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16年卒 技術系
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No.1504 本選考 / 面接の体験談

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16年卒
面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
5月下旬
面接
5月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 約30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

1名は部長クラスの人事の方、もう1名は中年層の技術系の社員の方でした。

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会場到着から選考終了までの流れ

1次面接と同様

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質問内容

1.志望動機
2.今どれくらい緊張しているか
3.勤務地が関東圏内になる可能性が高いが大丈夫か
4.希望した事業分野に関わることができない場合どうするか
5.今関わっている組織について
6.なぜ院に進学せずに就職するのか
7.どのような時にストレスを感じているか

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雰囲気

とても和やかなで、雑談も交えながら緊張をほぐし自然体で会話ができるような雰囲気で面接を行ってくださいました。面接官の方も終始笑顔で真剣に学生の話に耳を傾けて下さいました。

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注意した点・感想

面接は終始とても和やかで、待合室にいた人事の方も緊張を解きほぐそうとして下さっているのが分かりました。 オーソドックスな質問ばかりだったので、自分の考えや経験についてしっかり話すことができれば大丈夫だな、と思いました。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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面接
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16年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月上旬　【会場到着から選考終了までの流れ】一次専門系統別面談会に同じ。　【質問内容】面接という名だが、実質内定証書授与式。 志望動機・研究内容などについては一切聞かれなかった。 面談会のフィードバック・内定後のスケジュール説明があり、推薦書などの未提出書類がある人はこの場で提出。 面接官は一次専門系統別面談...
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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【質問項目】①キヤノンに入社してやりたいこと、実現したいことは何ですか？取り組みたい技術や分野を踏まえたうえで具体的に教えてください。（500文字以内） ②学業以外で力を注いだことを教えてください。（200文字以内） ③卒論について、研究テーマ・分野、テーマの選定理由 、これまでに成し得たこと、研究における独自性や新規...
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16年卒 WEBテスト / 本選考

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【対策方法】テストセンター用の一般的な参考書。
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16年卒 ジョブ / 本選考

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16年卒 一次専門系統別面談会 / 本選考

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【時期】6月中旬　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事の方から選考の説明を受け、控室で待機→順番が回ってくると部屋に呼び出される→個別の部屋で1対3の面接（45分程度）→退出　【質問内容】自身の研究内容について5分でプレゼン（紙の資料を準備するように指示有） 研究についての質問（多数） どのように研究を進めて...
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16年卒 面談会 / 本選考

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【時期】6月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】一次専門系統面談会に同じ。　【質問内容】・研究内容 口頭で説明させられた。（時間制限はなし） ・志望動機 かなり細かく突っ込まれ、なぜこの業界なのか、同業他社ではなくなぜうちなのかを聞かれた。 ・入社してやりたいことについて 技術の細かい所も聞かれた。 ・学業...
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16年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】「計数」、「英語」、「言語」　【対策方法】【SPI3のテストセンター対策用】これが本当のテストセンターだ! 【2016年度版】　【参考にした書籍・WEBサイト】【SPI3のテストセンター対策用】これが本当のテストセンターだ! 【2016年度版】
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16年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】・キヤノンでチャレンジしたい技術・仕事について、その背景や理由も含めて教えてください。（500文字以内） ・学業以外で力を注いだことを教えてください。（趣味・特技含む）（200文字以内） ・キヤノンでチャレンジしたい技術・仕事 ・卒論のテーマ　【各質問項目で注意した点】技術系であるため、学校の勉強をどれだ...
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16年卒 1次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男女で共に部長級。男性が技術系で、女性が人事。人事の方は人間性や志望動機などを中心に聞いてくる。男性は技術的な事柄や研究、やりたい仕事など、細かいことを聞いてくる。人間性と適性を試されるバランスの良い面接。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ 他の学生と待機（５人で全員...
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内定

16年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性専務、女性人事？役員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ 待合室で待機→ 面接官はタブレットを持っており、そこに学生の情報が書かれているため、面接官と目が合わなくても心配しないでと言われる。→ 個室で面接→ 帰宅　【質問内容】志望動機、学生時代取り組んだこと、...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、キヤノンの2016年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、キヤノンの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。キヤノンの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やキヤノンの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 事務系
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    • 事務系
    • 技術系
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