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職種別の選考対策
年次：

不動産・建設 一条工務店
22年卒 営業部門　※現在募集なし
営業部門　※現在募集なし
No.146645 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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22年卒
グループディスカッション（GD）
>
本選考
大学非公開 | 文系
2021年3月中旬
グループディスカッション（GD）
2021年3月中旬
会場 オンライン
試験時間 約30分
社員の人数 1人
学生の人数 5人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

なし。

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GDのテーマ・お題

業績を上げ続けるために必要な要素。

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GDの手順

面接官からの指示は特にない。司会などの役割を決めるかも参加者に委ねなれる。ディスカッションの後に、1人が報告者となり、面接官に内容をまとめて報告する。結論を出す必要がある。報告後、面接官からのフィードバックを貰い、最後に今後の就職活動を応援される。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介と地元の自担

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プレゼン時間の有無

ディスカッションの内容をまとめて報告するだけ。報告者以外は何もしない。

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選考官からのフィードバックの有無

厳格に訂正などはされない。
面接官の意見を述べるだけ。

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雰囲気

和やか。

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注意した点・感想

円滑にディスカッションを進める事を意識した。司会などの役割は無かったが、書記の方に感謝を伝えたり、質問をしたりして、無言の時間を無くした。司会の方に質問をするていで、お題に対する認識のギャップを無くした。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2021年2月中旬
企業説明会
エントリーシート
2021年3月中旬
WEBテスト
2021年3月中旬
グループディスカッション（GD）
2021年3月下旬
一次面接
2021年4月上旬
二次面接
2021年4月
人事面談
内定
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内定

22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由】私が貴社を志望する理由は「人々の生活を支えたい」という就活の軸を実現させるためだ。私自身、大学時代にホテル◯◯◯◯としてお客様の◯◯の◯◯のイベントを支えてきた。その際、人を支えることに非常にやりがいを感じるとともに目の前のお客様の人生の一部しか支えられないことにもどかしさを感じた。そのため幅広い選択をすること...
34人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの強み・弱みを具体的に記入してください。（400字以内） 】私の強みは人に寄り添って考える力があることです。個別塾講師のアルバイトの際に、定期テスト前の授業を受け持っていました。生徒ごとに合った授業を提供するために一人ひとりの苦手な範囲や、それをどのように克服したいのかを一緒に話し、授業に取り組みました。多数の生徒...
52人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強み・弱みを具体的に記入してください。（400字）】私の強みは「他者を巻き込む力」である。◯◯部に所属しており、2年次にチームの意識改革に注力した。具体的に行った行動は2つ当時の課題だったチームの練習に対する受け身な姿勢を変えることを決意した。1つ目は、どのような練習でも率先して盛り上げ、チームが前向きになる働き...
27人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語/非言語/性格　【対策方法】SPIの青本
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長。入社15年目ほどの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】会議に参加後、まずは単純な挨拶をし、その後面接をして終了。　【質問内容】・1分ほどで自己紹介 ・学生時代に取り組んだこと、それはなぜ取り組んだのか ・その活動で一番大変だったこと、それをどう乗り越えたか ・...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語と非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】いたって普通の問題数と時間　【対策方法】問題集など。しかしボーダーは低い為、特別な対策は必要ない
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】基本給が高くなく、インセンティブも同業他社には見劣りするため辞退した。　【採用人数・倍率】辞退のため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明
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内定

22年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社について/座談会　【注意した点・感想】エントリーシートや面接で使いたい部分については強調してメモをとった。またインターシップでもかなり詳しく会社について教えてくれたが、それ以上に新しい話しやより詳しい話を聞くことができた。座談会には歳が近い女性社員がいた。
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】展示場の店長の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前から待機、時間通りに開始、終了次第退出　【質問内容】今までで1番何かに向けて努力したこと/苦手なこと/ハウスメーカーで勤めることになったらどうしたいか/現在の選考状況について。基本的にこの質問の答えからの深堀が中心だっ...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エリアの部長　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前から待機、時間通りに開始、終了次第退出　【質問内容】現在の就活状況/人生で一番頑張ったこと/大学で頑張ったこと/第一志望かどうか/会社選びの基準/会社ホームページを見たか/課題のコンテンツを見たか/自分を一言で表すと/健康...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、一条工務店の2022年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、一条工務店のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。一条工務店のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
    • 総合職
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  • 19年卒
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    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 18年卒
    • 総合職
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    • 技術部門　※現在募集なし
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    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 17年卒
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    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 16年卒
    • 総合職
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    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 15年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
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    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
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  • 14年卒
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