職種別の選考対策
年次:
26年卒 技術系
技術系
No.434911 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 技術系
技術系
26年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 一日 |
| 参加社員数 | 8人 |
| 参加学生数 | 80人 |
| 参加学生の属性 | 理系大学院生が多数を占め、特に機械工学系の学生が目立ちました。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ニコンの強みを活かした新規事業立案の全工程を体験し、市場分析から実現可能性検討まで、事業開発の基本ステップを習得しました。最初に企業概要と技術紹介のオリエンテーションを受講し、その後グループに分かれて新規事業立案のワークショップに取り組みました。社員からのアドバイスを受けながら活発な議論を展開...
ワークの具体的な手順
説明→グループワーク→新規事業設立→発表
インターンの感想・注意した点
ニコンの高度な光学技術について事前知識が不足していたため、専門的な議論についていくのに苦労しました。特に院生が多い環境で知識ギャップを感じ、自信を持って発言できない場面がありました。社員の方々のサポートはありましたが、もっと業界知識を身につけておくべきだったと実感しました。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワーク中、社員の方々は各チームに常駐し、リアルタイムで専門的なアドバイスを提供してくれました。技術的な質問や事業アイデアの実現可能性について相談すると、実務経験に基づいた具体的な提案をいただけました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前は主にカメラ製造企業というイメージで、技術力の高さは知っていたものの、具体的な業務内容や社員の専門性については漠然としたイメージしか持っていませんでした。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン後は、カメラだけでなく半導体装置や精密機器など多彩な技術分野で活躍する企業だと理解しました。また技術開発に加え市場分析や収益性も重視し、社員の専門性の高さを実感しました。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
メーカーボッシュ(Bosch)事務系
-
メーカー富士フイルムビジネスイノベーション事務系
-
メーカーエーザイ創薬研究職
-
メーカーIHI技術系
-
メーカーカゴメ事務系総合職(営業)
-
メーカー日本サムスン事務系職種
お気に入りして募集開始の通知を受ける