27年卒 MR職（医薬情報担当者）
MR職（医薬情報担当者）
No.515137 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2025年8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人、全体では15人ほど |
| 参加学生数 | 40人ほど |
| 参加学生の属性 | 薬学部、理学部等 |
| 交通費補助の有無 | 交通費：実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業や職種理解に関する講義に加え、グループで課題解決に取り組むワークが実施されました。数名のチームに分かれ、複数回のディスカッションを通じて解決策を検討し、最終的に社員の方へ発表を行う形式でした。また、各グループには社員の方が加わり、適宜フィードバックをいただきながら議論を深めることができました。
ワークの具体的な手順
まず個人でテーマに対する考えを整理した後、グループ内で共有し、議論の方向性を定めました。その後、ディスカッションを重ねながら内容をブラッシュアップし、最終的にチームとして結論をまとめ、発表を行いました。最後にフィードバックをいただきました。
インターンの感想・注意した点
限られた時間の中で成果を出すため、結論から考え、効率的に議論を進めることを意識しました。また、自身の意見を伝えるだけでなく、他の参加者の意見を引き出す姿勢を大切にし、チーム全体で最適な結論に至ることを心がけました。社員の方からのフィードバックを通じて、自身の課題にも気づくことができた有意義な経...
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者同士で交流する時間が設けられており、意見交換や雑談を通じて自然と打ち解けることができました。主体的に発言する方が多く、活発なコミュニケーションが印象的でした。
また、社員の方とは座談会やグループワークでのフィードバックを通じて関わる機会があり、業務やキャリアについて理解を深めることがで...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
外資系企業ということもあり、全体的に厳格で成果主義の色が強く、やや硬い雰囲気を想像しておりました。また、個人の成果が重視される環境であるという印象を持っておりました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際には、社員の方々は非常に社交的で温かく、学生に対しても丁寧に接してくださる印象を受けました。成果を重視する風土はありつつも、チームで協力しながら業務に取り組む姿勢が感じられ、想像していたよりも柔らかく働きやすい雰囲気であると感じました。
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