職種別の選考対策
年次：
27年卒 技術系
技術系
No.498650 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 技術系
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年10月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1day（半日） |
| 参加社員数 | 3名程度 |
| 参加学生数 | 1チーム4人。10チーム弱程度 |
| 参加学生の属性 | 国公立、早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
島津の機器を用いて取引先の課題を解決するという課題が3題出題された。途中で他の指令が出たりと、非常に忙しく課題を解いていった。持ち時間は2時間程度だが、途中で短縮され焦りがある中で課題解決から発表までを行った。
ワークの具体的な手順
序盤に会社説明を行い、その後にワークが開始されたワーク終了後、質問タイムがあった。後日の座談会に参加しない場合は優遇はことに注意。
インターンの感想・注意した点
課題があまりにも難しく、持ち時間の半分以上を無駄な思考に費やした。広い視点で課題を見つめなおすと正解にたどり着く可能性が高いと考えた。また、優秀な人が多く、複数のチームが3題を解ききり時間を余らせていた。
インターン中の参加者や社員との関わり
オンライン上での関わりのみであった。後日、オンラインで座談会があり、3名の社員の話を聞くことができた。社風に関してというよりかは、業務への向き合い方や自社の福利厚生について多くうかがえたように感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
最先端を行く企業であり、硬い風土であると考えていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
技術に対しては非常に貪欲である一方、かなり柔軟な働きができる企業であると感じ、志望度が大きく向上した。
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