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      インターンシップ
      大学非公開 | 文理非公開
      公開日：2026/10/01
      インターンシップ
      実施日程 2025年11月中旬
      実施場所 本社
      インターンの形式 課題解決型グループワーク
      インターン期間 3日間
      参加社員数 1チーム当たり6人
      参加学生数 40人ほど
      参加学生の属性 不明
      交通費補助の有無 実費

      インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

      事前課題〈ボリュメトリックビデオとは何か、あなたの言葉でまとめてみよう！など）2028年のエンタメ企画を考える。使う対象は今回のテーマであるボリュメトリック技術以外の分野でも可で、かなり自由度の高い内容だったと思います。

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      ワークの具体的な手順

      事前課題→GW（1日目、2日目（中間発表））→最終発表→社内見学→座談会

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      インターンの感想・注意した点

      インターンを通じて、事前の企画準備とアイデアの質が成果物の価値を大きく左右するということを強く実感しました。
      ワークの初期段階でアイデアの精度や具体性が不足していたため、議論が発散してしまい、方向性を絞り込むのに時間を取られてしまう場面がありました。この失敗から、提示された課題に対して事前に...

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      インターン中の参加者や社員との関わり

      インターン中は社員の方7名ほどが常駐していたので、ワークでわからない内容があった際に聞ける状況が整っていました。また、ワークの最終日には座談会があり、今回の分野以外の社員の方にも十分にお話をお伺いする機会がありました。

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      インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

      お堅い雰囲気があるのではないかと感じていた。

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      インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

      皆さん、自分の行っている業務に誇りをもち仕事に取り組んでいると感じました。

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      ワンキャリアでは、キヤノンの2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またキヤノンのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、キヤノンのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やキヤノンの企業研究にも役立ちます。
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