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メーカー シグマ
27年卒 技術系
技術系
No.530914 本選考 / エントリーシートの体験談

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本選考
大学非公開 | 理系
公開日：2026/07/27
エントリーシート
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志望動機

私には、見る人の心を動かす描写をするレンズの開発に携わりたいという志があります。きっかけは、趣味であるフィルムカメラでの写真撮影を通じて、レンズを交換することでそのレンズの個性が写真に写ることを実感したことです。自分が本当に良いと思えるレンズを開発するためには、貴社の開発者主体のものづくりや国...

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自己PR・自身の特徴について

私の強みは、多角的な視点を持って物事を考えられることです。大学での研究では複数人で進める必要があり、常に仲間とのコミュニケーションを大切にしてきました。日頃から議論を重ねることで、実験の条件や結果の解釈を多角的に捉える力が養われました。また、異なる分野の研究を行う仲間とも積極的に意見交換を行い...

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学生生活で力を入れて取り組んだこと

研究室の仲間と共により良い半導体を作製することを目標に研究を行いました。研究を行っているのは○○であり、○○への応用の他、新奇材料の創製が期待できます。先生方や仲間と研究を行う中で良質なサンプルを作製することに成功し、またシミュレーションモデルを開発することで新たな物性の解明をすることができま...

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研究内容

半導体の〇〇について研究しています。その小ささから〇〇のような状態となります。現在はこの状態を安定させるために条件を変えながら作製方法を模索するほか、〇〇を開発し、シミュレーションを行なっています。開発したモデルによる計算から〇〇が重要であることがわかり、作製方法を大幅に改良することで〇〇改善...

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各質問項目で注意した点

大学での研究は専門用語などをあまり使用せずに説明した。研究自慢をするのではなく、研究からどのようなことを学び、どう成長できたかを書くことを注意した。

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12月初旬
一次面接
12月下旬
最終面接
内定
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27年卒 エントリーシート / 本選考

山梨大学大学院 | 理系
【志望動機】私は世界中の撮影者から愛され、感動を与える製品をこの手で生み出したいです。 貴社の製品が愛される理由は、作り手が心から欲しいものを追求する情熱にあり、それこそが比類なき強みだと考えています。 その中で、私はソフトウェアこそが撮影者の感性とハードウェアの個性を繋ぐ重要な役割を担うと考えます。 研究で培った画像処理...
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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

山梨大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人（若手） 技術者2人（開発部門長？かなりの役職の方そうでした）　【会場到着から選考終了までの流れ】Google meetでのオンライン接続→接続確認→4人それぞれの面接官からの質問→逆質問　【質問内容】順不同 ・志望理由 　・シグマでなければいけない理由 　・カ...
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27年卒 WEBテスト / 本選考

山梨大学大学院 | 理系
【試験科目】性格診断 作文（400～800文字）　【各科目の問題数と制限時間】性格診断：設問に回答（15分） 作文：自身の志について（時間制限なし）　【対策方法】性格診断は特に選考に関係しないと話していた。どちらかというと入社した際にどんな人かを見るのが目的だと話していた。 作文は自身の思いについて、「それはなぜ？」...
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27年卒 最終面接 / 本選考

山梨大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】山木社長 開発部門長 経営企画本部長 人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】建物正面の玄関から入り、インターホンを鳴らして受付に声掛け ↓ 職場見学と今後の流れの説明、交通費精算、アイスブレイクと面接のアドバイス ↓ 最終面接（人事以外の3人からそれぞれ順に...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

山梨大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】もともと自身が志望していた業界であり、その中でも風通しの良さを感じたため。 自身が好きなカメラを通じて、人の生活を豊かにできることができると感じている。　【内定後の課題の有無】今のところなし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】今のところなし　【採用人数・倍率】15～20人程度 インターン...
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    ビジネス/マネジメント系（提案・ソリューション営業）
  • メーカー
    日本フルハーフ
    技術職
  • メーカー
    ケイミュー
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    日本車輌製造
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    シチズンファインデバイス
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    総合職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、シグマの2027年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、シグマのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。シグマのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やシグマの企業研究をする際に役立ちます。
  • 28年卒
    • 技術系
    • 事務系
    • 製造系
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  • 27年卒
    • 技術系
    • 事務系
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