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就活サイトトップ体験談一覧インフラ・交通交通(鉄道・航空)

交通(鉄道・航空)のES・体験談一覧

交通(鉄道・航空)業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した交通(鉄道・航空)業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
21442件 のES・体験談
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

東急

25年卒
総合職
東急

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語と非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ 【対策方法】参考書を一冊繰り返す。あとは他の企業の選考を通して場数を踏む。
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

東急

25年卒
総合職
東急

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由】私は貴社の都市開発事業に携わり、世代を越えた出会い・交流の促進に挑戦したい。現状、特に都市部において若年層と高齢者層の繋がりが希薄だ。少子高齢化に向き合い、かつ皆がより活き活きと暮らすには、この繋がりを強化することが急務だと私は考えている。自分の強みである調整力を用いて多様な人々を巻き込んだプロジェクトを展開し...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

Peach Aviation

25年卒
総合職
NO IMAGE

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの一番のセールスポイントは何ですか。それをPeachでどのように活かせると思いますか。(400字以内)】私の強みは「周囲を巻き込み課題解決に挑めること」だ。一例として勤務先のカフェでリーダーとして◯◯の売上を3ヶ月で◯◯%上昇させた経験を取り上げる。開店当初、売上の低さと従業員の責任感の欠如が問題視されていた。その...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京福電気鉄道

25年卒
総合職
NO IMAGE

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR(400)】私の強みは「周囲を巻き込みながら課題解決に挑めること」だ。具体的には「勤務先のカフェで◯◯の売上を3ヶ月で◯◯%上昇させた経験」を取り上げる。私たちの店舗は開店当初、売上の低さが問題視されていた。勤務先には多様な職歴を持つ従業員が在籍していたため、私は全員で議論することで多角的な視点から課題解決を図り...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京浜急行電鉄

25年卒
総合職
京浜急行電鉄

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室 →複数グループ合同で概要説明 →グループごとにブレイクアウトルームに振り分け →社員からお題発表 →ディスカッション →代表者が結論のみ発表 →解散 【GDのテーマ・お題】「京急沿線活性化のため、羽田エリアに作るならAとBどちらがよいか」 【GDの手順】軽く自己紹介、役割...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京浜急行電鉄

25年卒
総合職
京浜急行電鉄

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】webテスト対策の参考書を解いた。特に非言語はパターン化されているので出題されうる形式は全て解放を覚えた。
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京浜急行電鉄

25年卒
総合職
京浜急行電鉄

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたが課題解決した経験を教えてください。概要(100字以内)】アルバイトとして勤務する◯◯で商品の廃棄量の多さに問題意識を持ち、廃棄量削減に取り組んだ。この取り組みを通して、課題解決に向けて現状を把握し原因を分析することの大切さを学んだ。 【背景や問題の所在(100字以内)】遅い時間帯でも一定の品揃えを確保するため多め...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京浜急行電鉄

25年卒
総合職
京浜急行電鉄

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三浦半島の魅力度向上のため、新規事業を考える。 1日目は本社に集合し説明を受けた後、当社の企画きっぷを使用して実際に三浦半島に行き、フィールドワークを実施。 2日目はオンラインでグループワークを行う。 【ワークの具体的な手順】1日目は班ごとに好きなように三浦半島をフィー...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

全日本空輸(ANA)

26年卒
グローバルスタッフ職
全日本空輸(ANA)

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでに一番ワクワクした経験やそのエピソード(300字) 】これまでに一番ワクワクしたのは、大学3年生の時に初めて一人で海外を旅した時です。特に、印象的だった場面は、◯◯で現地のカップルと意気投合し、バーで一緒に日本酒を飲んだ時です。拙い英語ながらもチャレンジ精神を発揮し、異国の地で外国人と仲良くなるという中学生からの...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】鉄道業界なら多方面でトップクラスだと思うから 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】懇親会はおそらく多め 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】プロ職、運輸の自由応募は40名ほど 【内定者の採用大学・学歴】バラバラ 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事部の方に他社選考の状況ややりたい仕事を軽く聞かれる。簡単な筆記試験をした後面接室に入る。終了後退室でそのまま解散。 【質問内容】筆記試験→漢字の読み、ことわざ、数学の問題、英語の問題、jr東海に対する知識問題、一般常識問題 ...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 ジョブマッチング面談4 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事部の方に案内され軽く志望動機などを聞かれながら他社選考状況をシートに記入→面接室に入室、終了し退室後そのまま解散 【質問内容】まず、他社選考状況で内定が出ている企業があっても落とされることはなかった。ので正直に書いて素直に質...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】運転適正検査、健康診断 【各科目の問題数と制限時間】色覚系の試験、クレペリン検査、運転適性検査、 視力、聴力、問診 【対策方法】特にないが半日拘束されるので寝不足は厳禁。クレペリンは一度練習したら十分。
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JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 ジョブマッチング面談3 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現業職のさらに年次が上の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→終了後切断 【質問内容】基本的には前回までと同じだがかなり鋭い深掘りだった。一つ印象に残っていることは部活動に勧誘するロールプレイングを面談中に行った。どう評価しているのかは不明。ここでも前回の逆質問の感...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 ジョブマッチング面談2 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回よりも年次が上がった現業職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→終了後切断 【質問内容】前回同様志望動機と自己PR等の深掘りが続いた。人が変われば角度も変わるので、前回聞かれたことでも再度見直しが必要だと思う。また前回の面談の面接官さんの名前と逆質問の感想を聞...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 ジョブマッチング面談1 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現業の社員 30歳くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→終了後切断 【質問内容】志望動機→どうして志望するのか、入って何をしたいのか、なぜそこで働きたいのかなど深掘りが続いた 学生時代頑張ったこと→部活動の規模、主将としての苦労、どうやって乗り越えた?その結果...
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JR東海(東海旅客鉄道)

25年卒
プロフェッショナル職
JR東海(東海旅客鉄道)

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【学校での研究、ゼミ、授業等で学んだ内容について記入して下さい】私は〇〇研究室に配属予定で、災害時に素早く停車する為の〇〇の形状、配置の検討について研究したいと考えます。その前段階として鉄道車輪模型を削り、実際に走らせる事で自己操舵機能を学ぶ授業に注力し、集中力を発揮してクラスで1番速く安定した車輪を作成しました。 【当社...
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JR西日本交通サービス

25年卒
駅業務(駅における営業職)
NO IMAGE

内定

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの自己PRを教えてください。】私は困難な状況に直面しても諦めない「意志の強さ」と、決めたことを最後までやり切る「完遂力」を持っています。小学3年生から13年間野球を続けてきましたが、高校一年生の五月に手首を怪我し、約半年間全体の練習に参加できませんでした。しかし、高校入学時に自らに課した目標である「球速140km/...
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西武鉄道

25年卒
総合職(事務系)
NO IMAGE

25年卒 選考会 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明・人事と思われる 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して開始 【質問内容】・志望動機 ・学生生活で力を入れたこと ・インターンでやりたいこと 基本的にESに沿って質問が来るので簡潔に答えていく。 インターンの中で具体的に何がしたいのか?という点を問わ...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

西武鉄道

25年卒
総合職(事務系)
NO IMAGE

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【プログラムの実施趣旨を読み、鉄道会社の事業に関心がある学生を対象とした当社のインターンシップに参加したいと思った理由とあなたが考える西武鉄道の特徴について教えてください。】私は将来、移動に基づく価値をあらゆる人が享受できる、生活を豊かにするまちづくりに貢献したいと考えています。きっかけには大学での学びがあり、実際に各地を...
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西武鉄道

25年卒
総合職(事務系)
NO IMAGE

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は業務内容の説明や現在注力している事業に関する講話 2日目以降はグループごとにそれぞれの部署をローテーションで見学・体験する。 沿線開発系・観光旅客誘致・鉄道ポイントサービスなどの各部署において現場を訪れてその部署の社員の方と交流する。 最終日に内容を踏まえてグ...
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JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒
総合職(事務系)
JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次は高め 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開始まで待機 【質問内容】・自己紹介 →深掘り質問(今までの面接で聞かれたようなことがほとんど) なぜその学部を選んだのか その中でどんなことを学んでいるのか ・志望理由 →深掘り質問 ・学生時代に頑張...
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JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒
総合職(事務系)
JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒 五次面接(管理職面談) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも人事の方で、入社年次はかなり高め 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に指定された場所で待ち合わせ 一緒に大阪本社へ向かう 管理職面談前に少し話の整理を行う時間を設けてもらった(30分程度) 別の会議室へ移動して面接開始 【質問内容】・志望理由 →深堀り質...
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JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒
総合職(事務系)
JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】前回の面談でまだ整理しきれていない部分が多かったので、自ら他の社員の方ともお話させてほしいとお願いした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開始まで待機 【質問内容】・志望理由 ・どうしてそれをやりたいのか ・そう思ったきっかけは? ・なぜうちでやりたいのか?JR東日本でもできそう・・・ ・逆質...
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JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒
総合職(事務系)
JR西日本(西日本旅客鉄道)

25年卒 四次面接(オンライン面談) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回対面でお会いした社員の方と同じ人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開始まで待機 【質問内容】前回の対面での面談から、どのように頭の中を整理できたか確認する面談 ・志望理由 ・なぜそれをやりたいと思ったのか ・それがどんな課題を解決することに繋がるのか ...
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