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26年卒 研究職
研究職
No.437762 本選考 / 最終面接の体験談

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26年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2024年下旬
最終面接
2024年下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 5
学生の人数 1
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事採用責任者一人、それぞれの研究本部の部長

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会場到着から選考終了までの流れ

到着したら、面談室に通され、面接の流れや交通費精算についての説明がある。それが終わり次第面接時間まで人事と雑談。

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質問内容

研究は好きか？でも研究ってつらいこと大変あるのに何で好き？なんでこの分野志望？どんなことにモチベーションある？どうなったらモチベーションさがる？教授はこの会社受けていること知っている？応援している？他社の選考状況は？もしここから内定出たら他は辞退してくれる？

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雰囲気

割と厳かではあるが、反応はしてもらえる。

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注意した点・感想

とにかく研究が好きだということをアピール。優秀さはおそらく技術面接で見られていると思うので、なぜこの会社のこの分野をやりたいのか、将来どういうことをやりたいのかを明確にどう熱意をアピールするかが一番大切。

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エントリーシート
2024年12月上旬
WEBテスト
2024年12月中旬
一次面接、技術面接
2024年下旬
最終面接
内定
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内定

26年卒 館林研究所見学会 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【内容】説明会（館林バイオ技術開発センターの紹介、バイオプロセス領域の展望） 施設見学ツアー（働く現場紹介） 社員交流会（若手社員交流）　【注意した点・感想】選考要素はないとのことだったが、説明会での質問は名前とともに恐らくメモされていたので、的確な質問をすることを心掛けました。また、名前を憶えていただけるように適宜名...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 一次面接（技術面接） / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望部署の研究職中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のリンクから入室→パワーポイントで研究内容を紹介→質疑応答と口頭試問→退室　【質問内容】【第一三共のいいところはどこだとおもいますか】 2点あげさせていただきます。 1点目は、研究員の皆さんが持つ医療の発展に向...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【なぜ第一三共の研究職を志望したのか、その理由をご記入ください。200字】貴社の研究職を志望する理由は、◯◯研究所での見学を通じて、研究員の皆さんが持つ医療の発展に向けた情熱を感じたからです。このような環境で、革新的な医薬品を患者さんに安定的に提供するためのプロセス開発に携わることに大きな魅力を感じました。特に、アンメット...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】非言語は票の空欄の予測でした。　【対策方法】一般的な市販の玉手箱の参考書を何度も解くことで出題傾向をつかみました。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】兼ねてより興味のあったエンハーツなどのバイオ医薬品に強みがあり、そこに研究職として関わっていけると判断したから。　【内定後の課題の有無】特に無し　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】まだ行っていない。　【採用人数・倍率】品川研究所で行った最終面接は1日のみで、面接時間を考慮すると、各部署2...
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内定

26年卒 【研究職】最終面談 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、研究所の部長クラス4名　【会場到着から選考終了までの流れ】入口の守衛に面接に来たことを伝える→人事が控室に案内→交通費精算→面接→研究所案内→解散　【質問内容】【一緒に働きたくない人はどんな人か】 一緒に働きたくない人は、常に批判的で建設的な議論ができない人です。意...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究職希望の理由（200文字）】薬効を最大限発揮する点だけでなく服用しやすい点について深く考えながら製剤研究を行い、患者さんのQOLを高める医薬品開発に携わりたいからだ。私は大きな錠剤を苦しそうに服用する◯◯の姿を見て、簡便に治療できる薬の利点を損なっていると感じ、服用しやすさまで熟考された医薬品を開発したいと思った。特...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【『第一三共株式会社』の一員として新たに『挑戦』したいことを、これまでの経験をふまえて具体的にご記入ください。】貴社の研究員として「OO」に挑戦したいです。理由は2つあります。1つ目は貴社の強みであるADC技術と豊富なモダリティを更に活用することで、革新的な新薬を創出できると考えたからです。私はOOのマウスモデルを用いて、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入室後、学生が用意していたスライドを共有して研究内容についてプレゼン。その後研究についての質問。　【質問内容】・研究に関する専門的な質問 ・研究テーマはどのように選んだか？ ・研究は全て一人で行ったのか？ ・研究...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部1人 本部長クラス5人　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始15分前までに会場到着。事前に交通費の精算方法についての説明を受けてから面接会場に案内される。　【質問内容】はじめに志望動機と研究内容についてそれぞれ1分程度で説明したのちに各面接官から質問された。 主...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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    事務系総合職
  • メーカー
    日本電気（NEC）
    技術開発職
  • メーカー
    富士フイルムビジネスイノベーション
    事務系
  • メーカー
    カゴメ
    事務系総合職（営業）
  • メーカー
    旭化成
    事務職
  • メーカー
    カルビー
    ビジネス総合コース（営業/物流/マーケティング(商品企画)等）

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、第一三共の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、第一三共の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。第一三共の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や第一三共の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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