27年卒 生産管理・技術職
生産管理・技術職
No.515961 インターン / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 2025年10月30日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
| 結果通知方法 | マイページ上で |
オープンカンパニー対象工程の中から、知りたい、学びたい工程を1つ選択し、その理由を教えてください 知りたい・学びたい工程 上記の工程を選択した理由を教えてください。
品質管理
「高品質な医薬品を患者さんへ届けたい」という夢を実現できると確信したからだ。私は神経変性疾患の研究を通じて、治療法がない疾患に苦しむ患者さんの多さを知り、神経疾患領域の医薬品開発に貢献したいと考える。そのためには、どれほど優れた成分でも、品質が担保されなければその価値は発揮で...
エーザイ生産管理・技術職 仕事体験に参加を希望する理由および期待したい具体的体験とその理由を述べてください。
貴社が掲げているhhc理念が生産管理・技術職の業務にどのように投影されているのかを学び、貴社で働くビジョンを明確化したいからだ。私は当初、生産管理・技術職では患者さんと直接関わる機会は少なく、患者さんの想いを業務に反映することは難しいと考えていた。しかし、貴社ではhhc活動を通じて、食事や作業...
仕事体験から得るもの(知識・経験など)をどう活かすか述べてください。
貴社の本職種に必要な資質や新たな考え方を学び、自己成長と将来的な社会貢献に活かしたい。具体的には、社員の方々から「薬」という社会的影響力が大きい製品を扱う上での「使命感」と「倫理観」、またhhc活動にかける想いや情熱を吸収したい。また、参加する様々なバックグラウンドを持つ学生と積極的に意見交換...
他者との協働において、これまでにあなたが最も成長できたと感じた取組みはどういったものでしたか。その取組みの経緯および成長できたと感じた理由とともに述べてください。
最も成長できたと感じる取り組みは、高校時代に◯◯でキャプテンとして、県大会出場を目指した経験だ。私は◯◯に所属していた。中学では、団体よりも自身の記録向上を優先する傾向があったが、高校では、◯◯のキャプテンを任された事を機に、チーム全体を伸ばす視点を持つようになった。一方で、高校の◯◯には専門...
あなたの今後の成長のために、今あなたが最も力を入れて取組んでいることは何ですか。その取組みがあなたの今後の成長にどのようにつながるのかも含めて述べてください。
最も力を入れて取り組んでいることは、研究活動だ。研究の質を高めるために、2点の取り組みに注力している。1点目は、プレゼンテーション能力向上だ。元々、人前での発表が苦手であったため、年間10回以上の発表を行う研究室を選び、経験を積んだ。その中で発表が得意な先輩に原稿をもらい、表現や構成を学んだ上...
その他、伝えたい事項等ございましたらご入力ください
特にございません。
各質問項目で注意した点
結論ファーストを意識しました。その上で、自分だけの思いと強みを原体験を交えて記載することで唯一無二のエントリーシートを作成しました。
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
お気に入りして募集開始の通知を受ける