職種別の選考対策
年次：
27年卒 技術系
技術系
No.492468 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 技術系
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 滋賀事業所 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | ひとチーム（学生5人）あたり3人程度 |
| 参加学生数 | 40人かける3日程で120人程度 |
| 参加学生の属性 | 関西圏の国公立や有名私立が多い |
| 交通費補助の有無 | 宿泊費：ホテルをとっていてくれる（遠方者のみ） 交通費：大学からの換算で支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際に社員が経験した課題などを追体験するような形で課題解決を提案・実施した。初日と最終日は解説とオリエンテーション、発表会などだったが、それ以外の時間は基本的に現場で手と頭を動かしていく作業が多くあった。
ワークの具体的な手順
グループで作業を分担して目標値になるように機械を触って試していった。
インターンの感想・注意した点
現場の社員さんがずっとついていてくれるので、すぐに相談できるが、まずグループで案を提案して、どうしようもないことだけ相談するようにした。また時間が限られているため作業分担などで効率的に進めることを心がけた。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会はあったが、完全自由参加で参考には関係ないと考えられる。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループ内のメンバーとはかなり親密になる。多くのグループが中日に一緒にご飯を食べにいったりしていた。社員の方たちも同様に人事の方や担当の技術者の方とはかなり親密になる。ご飯を一緒に食べているグループもあった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人事の方はかなりフランクでエネルギッシュな印象。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
技術者の方もかなり優しくフランクだった。ただ安全などへの意識はしっかりとしておりONOFFがしっかりしていると感じた。
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