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      インターンシップ
      大学非公開 | 理系
      公開日：2026/10/28
      インターンシップ
      実施日程 2025年8月下旬
      実施場所 滋賀県栗東市
      インターンの形式 演習形式
      インターン期間 5日間
      参加社員数 1チームあたり3人程度
      参加学生数 全体で50人程度　各グループ4〜6人
      参加学生の属性 理系学生が多く学部生・院生が約4：6の比率

      インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

      チームの個人ごとに企業が実際に扱っている製品の簡易版を製作し性能実験をおこなう。その実験結果から考えられる考察などをグループでディスカッションし最終日に成果報告として発表。途中に企業理解のためや製品に関する座学がある。

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      ワークの具体的な手順

      実際に自身の手で製品を作り上げる。具体的な内容としては基盤の貼り付けや素子の固定など。製品が完成したら性能実験をおこない結果をまとめる。その後グループのメンバーと実験結果の差異についてディスカッション。

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      インターンの感想・注意した点

      個人の作業ではなくグループで協力することが多かった反面、社員の方と交流する機会や企業について触れる機会が正直あまりなかったように感じた。だからこそ隙間時間などに積極的にお話を聞きにいくことを意識した。

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      懇親会の有無と選考への影響

      インターン最終日に社員の方を含め懇親会があったが不参加でも選考に影響することはない。しかし、人事の方が参加されるため参加すれば覚えてもらえる可能性が高まると思われる.

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      インターン中の参加者や社員との関わり

      基本的にはインターン担当の社員の方が一名以上は面倒をみてくれている。実験実習や成果報告資料作成の際には助言もいただける。しかし、昼食時は交流できるがそれ以外にプログラムの中に交流する機会はあまりなかった印象。

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      インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

      日本の拠点は滋賀にしかないため、かなり大きな工場で製品開発をおこなっているイメージをもっていた。

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      インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

      想像していたよりもコンパクトで、一つ一つの小さな部品を作製し組み合わせるような流れであり、大型のものはあまりないイメージをもった。社員の方はとても気さくだった。

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      ワンキャリアでは、イシダの2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またイシダのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、イシダのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やイシダの企業研究にも役立ちます。
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