職種別の選考対策
年次:
27年卒 総合職事務系
総合職事務系
No.536773 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職事務系
総合職事務系
27年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日:2026/09/08
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 二日間 |
| 参加社員数 | 8人 |
| 参加学生数 | 25人前後 |
| 参加学生の属性 | 早慶、March、関関同立 文系 |
| 交通費補助の有無 | 実費分支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
4人ごとにグループを作り、ヤンマーの製品による社会課題の解決について考えた。社員がヤンマーの顧客側の立場になり、社員に対して営業のように発表するようなものだった。投票で上位のチームは景品がもらうことができた。
ワークの具体的な手順
オフィス見学、トラクター乗車、グループワーク
インターンの感想・注意した点
インターン内では学生と社員との活発な会話や議論が行われていたのが印象的だった。実際にトラクターにも乗車することができ、現場がどのように動いているか、現場の課題は何かといったイメージが明確になるプログラムだった。
インターン中の参加者や社員との関わり
バスやトラクター乗車のために行った施設でも活発に社員との交流が行われていた。バス内では、ヤンマーに関するクイズ大会や選考に関するアドバイスなどが行われ、参加した学生を巻き込んだプログラムが多く用意されているように感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人情に厚いかたが多い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員同士の仲が良い。創業者の文化が根付いている。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
お気に入りして募集開始の通知を受ける