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メーカー ヤンマーホールディングス
27年卒 総合職技術系
総合職技術系
No.507095 本選考 / 最終マッチング面接の体験談

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27年卒
最終マッチング面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2026年3月
最終マッチング面接
2026年3月
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 30分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事系1人、技術系2人

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会場到着から選考終了までの流れ

到着→待合室で待機→会議室へ連れていかれる→面接→待合室へ→今後の案内をもらってから帰宅

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質問内容

自己紹介
1.人間を見る
・その高校・大学・学科になぜ入ろうと思った？
・◯◯に興味を持ったきっかけは？
・学チカ
・キャプテンをしたの苦労した？
・苦労したときどうした？
・意見が合わないときどうした？
・意見が出ない時どうした？
2.研究
・なぜこのテーマ？
・シミュ...

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雰囲気

人事系の方は少し厳しめだが、技術系2人は優しかった

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注意した点・感想

二次面接と同様、まず肩の力を抜いて臨むことを大切にしました。実際に面接官の方々がこちらの話を丁寧に聞いてくださったおかげで、終始落ち着いて話すことができました。回答はできるだけ簡潔にまとめ、伝えたいポイントがぶれないよう意識しました。全体を通して温かい雰囲気があり、自分の言葉でしっかり話せたと...

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2026年3月
最終マッチング面接
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】米原が基本的に勤務地だが、かなり田舎だったため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】地方国立から私立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】文化系
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【農業機械でやりたいこと】農業機械の開発を通じて、誰でも安定して作業できる環境づくりに挑戦したいと考えています。 農業では担い手不足や高齢化が進んでおり、熟練者でなくても高品質な作業を行える機械の重要性が高まっています。そこで、操作性・自動化・安全性を高めた機械の開発に携わり、作業負担の軽減と生産性向上に貢献したいと考え...
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内定

27年卒 オンライン面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術官　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】私がヤンマーの面接を受けた際には、研究内容や志望理由、インターン参加経験について質問されました。研究内容では、大学で取り組んだ自律移動ロボットの開発について説明しました。特に、機構と制御の両面から課題を分析し、試...
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と志望部署の技術系　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、交通費用紙を別の人事に提出し面接時間になると面接室に案内され、その後は人事の方に流れを説明される　【質問内容】最終面接は人事の方と技術系の方が同席する形式で行われました。はじめに人事の方から志望理由について改めて...
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27年卒 最終面接 / 本選考

徳島大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ホールディングスの役員の方、ヤンマーアグリの方、人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、交通費の精算などを行い、時間になったら呼ばれて面接を行う。　【質問内容】あらかじめ研究レポートを提出しているためそれに沿った研究内容の質問。その後、学生時代に力を入れたことに...
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27年卒 1 weeks インターンシップ / 本選考

徳島大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社の方でホテルを取っていただき、そこから毎日通勤　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は工場見学と製品説明（工場見学ではラインの見学だけでなく、オフィスの設計部屋なども） 2～4日目は職場体験（体験先が開発試験部だったので、実際の車体やパーツを用いた強度試験や振動測定など...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

徳島大学大学院 | 理系
【上記の経験を踏まえ、あなたの弱みを教えてください。 その理由をお聞かせください。】一人で問題を解決しようとしすぎてしまうところ 研究を進める際、まずは自分で解決しようとするあまり、一人で課題を抱え込みがちになる傾向があります。もちろん自主性は大切ですが、時間が限られた中では効率が下がることもありました。その経験か...
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27年卒 一次面接 / 本選考

徳島大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の方と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前までには入室し、定刻通り面接官が入室して、面接が始まった。　【質問内容】研究レポートを提出するので、研究内容についてはかなり深堀りされる。基本的に技術系の方と話をして、人事の方がところどころ追加質問をしてくる感じ...
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    UBE（旧：宇部興産）
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  • メーカー
    王子ホールディングス（グループ募集）
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    技術系
  • メーカー
    ブルボン
    営業職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ヤンマーホールディングスの2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ヤンマーホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ヤンマーホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やヤンマーホールディングスの企業研究にも役立ちます。
  • 28年卒
    • 総合職技術系
    • 総合職事務系
    • 業務職
  • 27年卒
    • 総合職技術系
    • 総合職事務系
    • 業務職
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    • 総合職技術系
    • 総合職事務系
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