職種別の選考対策
年次:
24年卒 経営戦略スタッフ職
経営戦略スタッフ職
No.242554 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
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24年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
エントリーシート(ES)
最終選考結果 | 1次選考通過 |
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シオノギに興味を持っていただけた理由、きっかけを教えて下さい。その上でインターンシップエントリーの方は学びたいこと、体得したいことを採用選考エントリーの方は入社して成し遂げたいことを記入してください。
感染症領域に強みを持つ創薬製薬企業として新型コロナウイルスのワクチンや治療薬の開発に早い段階から力を入れ、ヘルスケアを通して社会的課題の解決に取り組んでいる点から興味を持ちました。その中でも特に日本国内だけでなく、海外にも目を向け、世界中の人々の健康を守るためのヘルスケア提供に責任感を持って挑...
シオノギには5つのバリューがあります。ご自身にとって特に共感できる2つを選び、そう思う経験をそれぞれ記述してください。 ・コンプライアンスの徹底 ・既成概念の打破による進化 ・不屈の精神による貫徹 ・多様性の尊重 ・社会への貢献と共存 共感できるものとして1つ目のバリューを選ばれた理由やそれに関連するご自身の経験をPRしてください。(400字)
創造性の発展には多様性の尊重が必要不可欠であると考えるからです。フィリピン留学時代、現地の語学学校には、日本、韓国、台湾、モンゴル、サウジアラビアなど様々な国の学生が集まっており、共通語である英語を使ってコミュニケーションを取っていました。その中では、日本語ならではの表現を英語に直訳することに...
共感できるものとして2つ目のバリューを選ばれた理由やそれに関連するご自身の経験をPRしてください。(400字)
既成概念を打破することが課題解決の鍵になりうると考えるからです。私は学生時代、外国語を道具として活用することによって、自分の可能性を広げることができると考えたため、英語と中国語の勉強に力を入れました。しかし、外国語を習得するという膨大な目標を達成するための具体的な実行方法や計画を考える上で課題...
シオノギの人材像は「他社を引き付ける尖った強みを持ち、新しいことにチャレンジを続ける人」とされています。あなたの尖った強みとはどういったものか、端的に表現してください。(100字)
私の強みは、共感能力です。相手の立場に立って考えることができます。相手の話に傾聴するため、周りの人の相談に乗ることが多く、相手の気持ちに寄り添った提案をすることができます。
将来どんなキャリアを歩みたいですか。形にはこだわりませんので自由にご記入ください。 30代、40代・・・など年代を追って記入いただいても良いですし、ご自身の目指す最終到達地点のみでも結構です。 また、企業内のキャリアパス(ジョブローテーションや昇格など)を中心に記入いただいても良いですし、「こんな社会人になっていきたい」といった理想の人物イメージでも良いです。 文字数に余裕がありましたらそう思う理由なども教えてください。(400字)
包容力を持った人になりたいです。私自身、日本に住む外国人として、幅広い包容力を持つ人々に支えられて育ってきた経験から、包容力が様々な面で発展の原動力になると考えるようになりました。そのため、包容力を重要な価値として、多様な価値観を受け入れることのできる人になることを目標としています。その上で、...
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