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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクRe-grit Partners (リグリットパートナーズ)Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)のES・体験談一覧

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)のES(エントリーシート)・体験談一覧

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)の就活のES・体験談の一覧です。Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
849件 のES・体験談
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。(※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど)】私のキャリアビジョンは、○○させ、社会に貢献する事業を立ち上げることである。高校では、○○をテーマに○○した○○で○○した経験から、○○の分野において、○○し、環境・社会問題の解決へ取り組み、○○を提供したいと...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。10年後や20 年後どんなキャリアを歩みたいか、将来のなりたい姿など。】20代は吸収期として、とにかく知識と経験を積みたいと考えている。コンサルタントとして様々な業界知識、課題解決能力やビジネスマンとしての力を総合的に磨きたい。そして、30代前半で一つの目標であるマネージャーにな...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒 26卒| 早期選考直結】ここから、変わる「自己分析×企業分析 Set up Seminar」 / 説明会

武蔵大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】就活のノウハウ 会社説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサル業界とのことで、数字がもっとも求められる 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】数字も重要であるが、業務の本質的な部分を大事にされているのだと思った 【このイベントを通しての感想】就活全体で必要な考え方から、会...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒 最終面接(ジョブ選考) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職:一般社員(女性) 肩書き:シニアコンサルタント 入社年次:2023年(中途) 【会場到着から選考終了までの流れ】まずお互いに自己紹介をした後、キャリア観などについての深掘り質問があった。最後に逆質問とフィードバックの時間があった。 【質問内容】▪︎質問 現在の就活軸...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒 一次面接(ジョブ選考) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職:一般社員(男性) 肩書き:コンサルタント 入社年次:2023年(新卒) 【会場到着から選考終了までの流れ】まずはお互いに自己紹介をした。その後、今までに経験した挫折や、インターンの志望動機などを聞かれ、最後に逆質問の時間があった。 【質問内容】▪︎質問 もともと◯◯...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】全体で20問(20分) 【対策方法】事前に、大手コンサルティングファームのWebテスト対策として、TG-Webの問題集を1周していた。また、SPIの問題集も軽く目を通していた。本番の形式はミキワメだったため、特別な対策は不要であった。
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。10年後や20年後どんなキャリアを歩みたいか、将来のなりたい姿など。(文字数自由)】私のキャリアプランは、業界のオペレーション改革支援を通じ、クライアントのありたい姿に貢献することだ。そのために、3年後には、コンサルタントとしての基礎的な能力を身につけた上で、クライアントに対して...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Re-grit Partnersの新卒採用チームが抱える課題に対し、学生視点で施策を立案。3日間で提案資料まで作成し、ディレクターと人事責任者へプレゼンを行った。各チームに内定者のメンターがつき、講義を受けた後、ワークを進める形式で進行した。インターンを通して、評価の透明性...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。(※10年後や20年後、将来的に何をしたいかなど)】私は、社会におけるサステナブル事業を担当する人材として、 あらゆるステークホルダーに関する理解を持つエキスパートになりたいと考える。 特に、ソーシャルセクターに対する活動を行うことを希望しており、この活動の主な領域は企業や官公庁...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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26年卒 自己分析×企業分析 Set up seminar / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】就職活動の正しい行い方、会社紹介 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優しい方が多いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】論理的に考えられる人が多い 【このイベントを通しての感想】就職活動に対する行い方の意識が上がった
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】メールに貼付されたURLからZOOMに入室し、複数質問や会話をしたのち退室。 【質問内容】「就活の軸」「学生時代に力を入れていたこと」「将来のキャリア」について、それぞれ深掘りされる形で問われた。特に、学生時代に力を入れたことに...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】集中力を維持することが重要だと考え、周囲の邪魔が入らない静かな環境で試験を受けるようにした。
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、コンサルタントの立場で、会社Aが展開するある商品のさらなる販売増加を実現するための販売戦略を考案した。この課題解決のプロセスでは、KSF(Key Success Factor)や3C分析などのフレームワークを活用し、現状分析から解決案の立案、そして最終的な提...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自身のキャリアプランを考えたときに、ファーストキャリアとして最も適切だと感じたから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】任意参加のイベントがある。 【内定後の研修など】入社前に身につけることができるスキルの研修がある。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】メールのオンライン会議のURLから入室 【質問内容】・就活の軸 ・キャリアプラン ・他社の選考状況、その企業とRe-grit Partnersの比較(ファーストキャリアとして選択するメリット、デメリット) ・逆質問 一問一答で...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】最終面接前の思考整理、壁打ち、最終面接の日程調整を行う。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールのオンライン会議のURLから入室 【質問内容】面談の目的 ・最終選考に進む前の思考の整理、壁打ち ・現状の就職活動の状況ヒアリング、不安点払拭 ・最終選考の日程調整 選考要素はなく、実際に何か質問をされると...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】メールのオンライン会議のURLから入室 【質問内容】・自己紹介 ・なぜコンサル業界か? ・なぜRe-grit Partnersか? ・キャリアビジョンは? ・なぜベンチャーか? ・就職活動の軸は何か? ・逆質問...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】メールのオンライン会議のURLから入室 【質問内容】・自己紹介 ・なぜコンサル業界か? ・なぜRe-grit Partnersか? ・キャリアビジョンは? ・なぜベンチャーか? ・就職活動の軸は何か? ・逆質問...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】・知的能力 ・性格診断 【対策方法】SPIなど一般的なWebテストの勉強をしていれば問題ないと思われる。
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】ESの通過とともにカジュアル面談が組まれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールのオンライン会議用のURLから参加。 【質問内容】・自己紹介 ・なぜコンサル業界か? ・なぜRe-grit Partnersか? ・キャリアビジョンは? ・なぜベンチャーか? ・就職活動の軸は何か? 選考要素はない...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。(※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど(400字程度)】私のキャリアビジョンはファーストキャリアでどんなビジネスにおいても必要な知識を広く身につけた上で、より専門性の高い業界でスキルを活かして働くことだ。参加させていただいたセミナーでも説明されていたよ...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
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内定

26年卒 ここから変わる、「自己分析×企業分析 Set up Seminar」 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】・自己分析の方法 ・数あるコンサルファームと Re-grit Partners の違い 【注意した点・感想】就活の考え方を改めるきっかけになった。就活を通して受けたセミナーで最も自分への影響が大きかったので、Re-grit Partners という名前を知らない、コンサル業界への関心をまだ持っていない人でも受ける...
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Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

26年卒 ここから変わる、「自己分析×企業分析 Set up Seminar」 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】・自己分析の方法 ・会社説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルティングを行なっているベンチャー企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業でありながらさまざまな制度が充実している。 【このイベントを通しての感想】自身の自己分析をあらためてやり直そうと思えた。
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】現在、事業規模・売上高ともに急成長のファームではあるが、案件の幅広さやクライアントの数では大手ファームに劣るため。会社のビジョンや社員の方々の雰囲気などは素晴らしかったため、選択は非常に悩ましかったが、第二のキャリアとして選択させていただくのも一つの道かと判断した。 【採用人数・倍率】不明 【内定者...
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26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで送付されたQRコードをかざして入館。オフィス到着後は、iPadからの電話で社員の方を呼ぶ。(私の場合は、社員の方が到着に気づいてくださり、出迎えてくださった。) 【質問内容】・就活の軸 ・他に受けている企業 ・そこ企業と...
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