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カード・リース・信販業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したカード・リース・信販業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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カード・リース・信販
出光クレジット
27年卒
総合職
公開日:2026/07/09
内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の営業社員の方と、若手の営業社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5~10分前に、指定のURLから入室。 【質問内容】◯社会調査士の資格について →資格の説明 ◯社会調査士は国勢調査以外にも活かせるのか →はい、具体例 ◯ESに書いた以外の課題を乗り越...
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カード・リース・信販
出光クレジット
27年卒
総合職
公開日:2026/07/09
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】65分の自宅で受けるSPI 35分間の能力検査と、30分の性格検査 【対策方法】SPIの赤本を何周もして、解き方や知識を定着させた。 能力検査は時間制限がシビアなので、素早く解く練習も同時にするべき。 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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金融
カード・リース・信販
出光クレジット
27年卒
総合職
公開日:2026/07/09
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(400文字以内)】所属するサークルの会員定着率を向上させたことだ。私が所属するボランティアサークルでは、入会後の会員が活動に来なくなり、退会することが度々あったため、会員定着率の向上が課題だった。そして、その原因は、会員とのコミュニケーションの不足であると考えた。そこで、まず、活動中に会員一人ひ...
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金融
カード・リース・信販
出光クレジット
27年卒
総合職
公開日:2026/07/09
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】まずオンライン説明会に参加し、企業説明を聞いた後にカジュアル一次面接に参加するかどうかを選べる。その後希望者のみ、1人ずつ30分ほどの面接を行う。 【質問内容】◯学生時代に力を入れたこと →塾バイト ◯塾の個別対応はいつやった...
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カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/09
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内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の業界に行くことを決めたから 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/09
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内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付場所で待機。 人事の人と話してから移動。 【質問内容】自己紹介 チームの経験と深掘り(役割は?どう協働した?目的は?反対意見があったらどうした?) 学生時代に力を入れたこと以外に挑戦したこと 志望理由 入社後やりたいこと ...
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/09
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内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして待合室で待機。 その後案内され、入室。 【質問内容】自己紹介+夢中力プレゼンをまとめて3分ほどで プレゼン内容の深掘り(なぜ始めたのか?困難は?どう乗り越えた?乗り越えた後はどうだったか?など) 企業選びの軸とその背景...
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/09
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内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格診断、能力テスト 【各科目の問題数と制限時間】性格診断(251問、40分) 能力テスト(20分ほど) 【対策方法】独自のもので、性格面が重視させれているのかと思う。対策は特にない。
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/09
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内定
27年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【ゼミとその内容】◯◯組織論ゼミ。 ◯◯運営における最適なリーダー像の研究。 【就職活動にて、興味のある業界とその理由について教えてください(金融やクレジットカード業界以外のご回答、大歓迎です)。】業界視野を広げる中で、リース業界にも興味を持っています。金融・モノ・サービスを組み合わせ、お客様に応じて柔軟な提案ができる点...
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カード・リース・信販
三井住友カード
28年卒
基幹職(AI・データコース)
公開日:2026/07/09
28年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文系
【AI、データ、マーケティング領域において、興味を持っている理由、または現在取り組んでいること、または既に成し遂げたことを教えてください。(スキルや専門性もあれば含めて)(400文字以下)】変化が絶え間ない世の中において、人々の消費行動データを読み解き、社会の変革を予測・促進することに強い関心を持っているからだ。その起点は...
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金融
カード・リース・信販
オリックス・レンテック
27年卒
総合職(全国型・地域限定型)
公開日:2026/07/09
27年卒
会社理解編
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインzoomに接続して開始。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オリックスレンテックの業界内の立ち位置をまず理解できる説明が行われる。その後、ワークで架空の会社の資料とオリックスレンテックが提供できるソリューション資料が配布され、どのニーズにどんなソリューションで応えるか...
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カード・リース・信販
オリックス・レンテック
27年卒
総合職(全国型・地域限定型)
公開日:2026/07/09
27年卒
業界研究編
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインzoomで接続して、開始。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】レンタル業界についての学びを深めるワーク。具体的には、レンタル、リース、購入の違いを理解した上で、それぞれどんな時や状況に応じて、3つのうちのどれを選択すれば良いかを考える。事例が与えられるので、どの選択を...
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金融
カード・リース・信販
オリックス・レンテック
27年卒
総合職(全国型・地域限定型)
公開日:2026/07/09
27年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語(52問、25分) 非言語(35問、35分) 【対策方法】玉手箱の参考書を2週ほど回しておき、公式や解法などを覚えておく。
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金融
カード・リース・信販
オリックス・レンテック
27年卒
総合職(全国型・地域限定型)
公開日:2026/07/09
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オリックス・レンテックの強みを理解するワークと、お客さん役をしてくれている人事の方に営業としてヒアリングを行い、ニーズに合った提案を行うワーク。後者では、具体的に、ソリューションが一覧で載っているワークシートをもとに、適切な提案を行っていく。 【ワークの具体的な手順】ヒアリ...
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金融
カード・リース・信販
三菱UFJファクター
28年卒
総合職
公開日:2026/07/09
NO IMAGE
28年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PR(400字以内)】私の強みは、相手に合わせて課題を考え、適切に対応できる点です。私は個別指導塾のアルバイトを通して、生徒一人ひとりで得意・不得意や理解度が異なることを実感しました。そのため、生徒の得意・苦手の原因を分析しました。原因に応じて授業内容や難易度を変えました。例えば、計算が苦手な生徒には毎週計算テストを...
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金融
カード・リース・信販
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)
27年卒
総合職
公開日:2026/07/08
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明。年次高めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】対面。待合室で待機し、面接場所に移動。 【質問内容】・なぜ銀行ではないのか 従来の金融サービスだけでなく、通信事業との連携を活かした新しい価値を提供できる点に魅力を感じたためです。お客様の生活により身近な立場から課題解決に...
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金融
カード・リース・信販
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)
27年卒
総合職
公開日:2026/07/08
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代の困難 ◯◯の活動において、チームの課題に対し、コミュニケーションの強化やミーティングの実施を行い、目標を達成した経験について説明しました。その過程で、他者を巻き込むことの大変さや重要性を身を持って感...
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カード・リース・信販
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)
27年卒
総合職
公開日:2026/07/08
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明。若めの方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代に力を入れたことと、その深堀 ◯◯で◯◯を務め、信頼関係の構築や戦術共有に取り組み、クラブ史上初の目標を達成した経験について説明しました。 ・強み 相手の立場に立って信頼関係を築く力...
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カード・リース・信販
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)
27年卒
総合職
公開日:2026/07/08
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】図形処理のようなテスト 【各科目の問題数と制限時間】詳しくは覚えていません 【対策方法】特別な対策をしておらず、一般的なWEBテスト対策を行い、臨んだ。
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金融
カード・リース・信販
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)
27年卒
総合職
公開日:2026/07/08
27年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【今までの経験の中で、主体的に挑戦し、周囲と協力して成果を上げた経験・エピソードを教えてください。】◯◯で人生で初めて◯◯を務め◯◯を達成した経験だ。当初、◯◯が◯割程度と低く、試合でも連携不足から失点を重ねるなど、チームの一体感を欠いていた。意見交換を重ねる中で、◯◯への不満が背景にあると分かった。自らの立場を考慮し、考...
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/08
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27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部中堅社員と希望部署の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】本社オフィスの受付後、待機スペースに案内され、時間になったら面接室へ入室。終了後はそのまま退出。 【質問内容】・ESで「金融以外の業界大歓迎」とある中で、物流やデベロッパーの魅力をどう捉えている? →有形のイン...
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/08
NO IMAGE
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部署の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後好きなことを題材に5分ほどプレゼンを行う。そのあとは通常の面接。終了後は逆質問をし、退室。 【質問内容】・趣味の「街歩き」は、普段どんなところを見ている? →ターゲット層が不明確な個人店を見つけ、自分ならどうやって集客す...
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/08
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27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ15分ほど。 【対策方法】企業オリジナルの設問ではあるものの難易度は高くないため、SPIの対策のみで挑んだ。特にこの形式に向けての対策は必要としない。
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
27年卒
ゼネラル職
公開日:2026/07/08
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27年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【研究内容について(80字以内)】行動経済学の観点から「限定合理性における消費者の購買意思決定」を研究。 特にサブスクリプションサービスの解約忘れが、どのような心理的要因で発生するかを分析した。 【就職活動にて、興味のある業界とその理由について教えてください(金融やクレジットカード業界以外のご回答、大歓迎です)(100字...
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金融
カード・リース・信販
JA三井リース
27年卒
総合職
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
1dayインターン
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのzoomで接続。 ブレイクアウトルームに分かれて各グループでワークに取り組む。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プレ営業体験をするもの。架空の会社の課題発見から課題解決まで行う。会社についての資料から、ヒアリングしたいことをグループでまとめ、実際にその会社の社長...
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