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就活サイトトップ企業検索メーカー協和キリン協和キリンのES・体験談一覧20年卒 MR職のES・体験談一覧20年卒 MR職 本選考 面接詳細
職種別の選考対策
年次：

メーカー 協和キリン
20年卒 MR職
MR職
No.74997 本選考 / 一次面接（個人）の体験談

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20年卒
一次面接（個人）
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
6月2日
一次面接（個人）
6月2日
会場 貸会議室（東京）
試験時間 30分程度
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40〜50歳くらいの社員2人

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会場到着から選考終了までの流れ

到着後、クレペリン検査を終え控え室で待機、学生10人くらいの歓談しながらしばらくすると1人づつ、面接担当者が来て向かいに来る。会場を移動している時も話でリラックスさせてくれた。
30分の面接後解散

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質問内容

ESの内容は全ては聞かれなかった、一部気が合わない人との付き合い方など他ではなかなかかからない質問もあった。学生時代に力を入れた事や強み、MRになるに当たって不安な事など基本的には一般的な質問だった。ESの内容と一般的に聞かれることの対策をしていれば十分だと思う。

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雰囲気

圧迫感は全くない。また、隣でやっている面接の声も聞こえるなどした。
また、個人的には面接官の質問や引き出した方が上手い気がした。

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注意した点・感想

友人や、この企業を受けた知り合いに話を聴くとこの面接のステップで多く落とされているようだった。雰囲気はアットホームで緊張感はあまりないが、伝えたいポイントや熱意等はその分強く伝える様にした。また体育会の強みをアピールした。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
3月
MRフォーラム
エントリーシート
5月頃
WEBテスト
6月1日
グループディスカッション（GD）
6月2日
一次面接（個人）
6月5日
最終面接
内定
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20年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 文系
【ゼミテーマについて。（100字）】日本と他国の◯◯や◯◯など◯◯を比較し、一つのテーマを複数の言語や地域の視点から複合的に分析することに努めた。私は◯◯語と◯◯語を専攻していたため主に◯◯圏の国々と日本の◯◯の比較や分析に注力した。　【趣味、特技、スポーツについて。（100字）】特技は、中学生の頃から現在まで続けている◯...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 WEBテスト / 本選考

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内定

20年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の男性と営業所長の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】控室→性格行動診断テスト→面接　【質問内容】他社選考状況、他社と比べてどういうところを魅力に感じているか、会社を選ぶ基準、教育学部からなぜ医療系、今までの経験からMRに必要だと思うスキル3つ、その中で自分が一番強み...
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と営業部長の男性2名　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接室に移動　【質問内容】志望動機、会社を選ぶ基準、どんな人といわれるか（強みと弱み、直してほしいといわれるところ）、一番の理解者はだれか、学生時代に力を入れたことの深堀、自分がリーダーになったらどんなこと...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【内定後の課題の有無】無し。　【内定後の拘束】他社に比べて、返事は催促される方だった。　【内定後の研修など】入社後。　【採用人数・倍率】約30人　【内定者の採用大学・学歴】8-9割薬学部や理系大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】文系は体育会系が多い気がした。
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内定

20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでに直面した 一番の 困難とそれを乗り越えた経験について具体的に教えて下さい。（200字以内）】硬式野球部の一員として入替戦という大一番の試合で自分の判断ミスにより逆転負けを喫し、リーグ降格という野球人生最大の挫折を味わいました。そこで力不足を痛感し、捕れるかギリギリの所のみにノックを打ってもらう、主務と協力し、練...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【これまでに直面した一番の困難とそれを乗り越えた経験について】高校時代の◯◯部での経験です。私は運動神経が良くなかったが、練習を重ね、自分の代でレギュラーになれました。しかし、3か月後一個下の後輩にレギュラーを奪われ、運動神経の差を思い知りました。だが、後輩は簡単な球を取り逃すことが多いことに着眼し、自身の強みは簡単な球を...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【困難と乗り越えた経験 これまでに直面した一番の困難とそれを乗り越えた経験について具体的に教えて下さい。（200字以内） 】両親が不仲であり離婚の危機がありました。「親」という選べない存在の二人が争い、離ればなれになろうとしている現実が辛かったです。私は離婚を避けるために法テラスで相談することを勧めたり、間に私が入り話...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に『本当に気が合わない人』や『ものの考え方が全く違う人』に対してどのように付き合っていましたか。ご自身の体験談を具体的に教えて下さい。（200字以内） 】私の◯◯サークルのチームリーダーは自身の主張が強く、気が合わないと感じていた。しかし、それはサークルや◯◯に対する熱意があるからではないかと思い、積極的に挨拶を...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、協和キリンの2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、協和キリンの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。協和キリンの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や協和キリンの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 研究職
    • 開発職（データサイエンス職）
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    • 生産技術職
    • クオリティサイエンス職（品質管理職）
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  • 26年卒
    • 研究職
    • 開発職（データサイエンス職）
    • 開発職（臨床開発職）
    • PV職（ファーマコビジランス職）
    • MR職
    • 生産技術職
    • クオリティサイエンス職（品質管理職）
    • CS（コーポレートスタッフ）職 ※現在募集なし
    • MSL職 ※現在募集なし
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  • 25年卒
    • 研究職
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    • MR職
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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