職種別の選考対策
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26年卒 MR職
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No.430421 インターン / エントリーシートの体験談
26年卒 MR職
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エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
エントリーシート
| 提出期日 | 11月15日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
オープンカンパニー応募理由と、参加にあたってどのようなことを期待しているか具体的に教えてください。(200字以内)
「社会すべての人々の健康に貢献する」という私の目標を達成するため、貴社がどのように経営理念を体現しているのかを具体的に知りたいと考えています。また、参加を通じて、医療従事者の先にいる患者様を想像する力を高めたいです。そのためには、医療従事者の真のニーズを引き出すためのコミュニケーション能力を向...
自分を成長させるため、視野を広げるために、取り組んできたことについて、具体的に教えて下さい。(400文字以内)
私は移動支援のヘルパーとして◯◯◯の自立支援を2年間続けています。ある時、自閉症の利用者がルーティンの変更でパニックになる場面に直面しました。私は自閉症の特性として視覚情報の理解が得意な点に着目し、イラストカードを自作して、情報伝達を視覚的に行う支援を丁寧に行うようにしました。この支援を2年続...
あなたが、他者を巻き込み、考えて行動したことを具体的に教えて下さい。(400文字以内)
アルバイト先のファストフード店には、新人の離職率の高さが課題としてありました。店舗にはマニュアルに載っていない独自のルールがあるうえに、店長不在のため新人指導者が毎回変わることが離職率の高さに影響していると考えました。そこで、同僚と意見を出し合い、新人にわかりやすく安心して学べる研修プログラム...
失敗や挫折の経験と、その際にあなたがどのように対応したか、具体的に教えて下さい。(400文字以内)
大学祭実行委員会で40人が所属する部署のリーダーを務めました。特に学園祭開催までの半年間、実行委員のモチベーション維持に注力していましたが、1ヶ月で4人が退会してしまい、自身のリーダーとしての素質を疑い、落ち込みました。業務の効率化を優先するあまり、個々の性格や適性を考慮せずに仕事を割り振った...
各質問項目で注意した点
ありのままの自分を見せるように意識した。エピソードを具体的に書くことを心がけ、参加したい気持ちに説得力を持たせたこと。
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