19年卒 開発企画職,開発推進職
開発企画職,開発推進職
No.27224 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
最終選考結果 | 1次選考通過 |
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あなたが大学時代に力を入れていたことを教えてください。各30字以内(3つ以上6つ以内)
1.研究活動
2.サークル活動
3.アルバイト
その中の1つについて具体的に教えて下さい。その活動の中でご自身が設定した目標は何ですか?(50字以内)
高価な試薬を使う研究テーマの立ち上げにおいて、無駄なく効率的に事前検討を終えることを目標としました。
その目標に向けて具体的にどのような行動を起こしましたか?また、その行動によって得られた成果も教えて下さい。(400字以内)
この目標に向けて起こした行動は2点あります。1点目は徹底した文献検索です。適切な処置濃度・時間を設定するため、まずは文献を20報以上読み、それを元に実験デザインを組みました。また教員に相談をする際には、質問を丸投げするのではなく、必ず自分の考えを構築した上で議論をするよう心がけました。2点目は...
あなたがチームで最も高い成果を上げた経験を、そのときのあなたの役割とチームへ及ぼした影響も含めて具体的に教えて下さい。(400字以内)
ダンスサークルで会長を務め、サークル存続の危機を救いました。そのサークルは設立2年目だったため、ダンススキルが低く、多くのメンバーの意欲が低下していました。そこで私は、先輩が設立したサークルを絶対に存続させるという強い責任感のもと、サークル全体の技術と意欲の向上を目指しました。そのためにまず初...
あなたが開発職で挑戦したいことを教えて下さい。(200字以内)
「自らの手で医薬品の価値を最大化することで、1人でも多くの患者さんの健康に貢献する」ことに挑戦したいです。私は病院実習を通じて、医薬品の「価値」とは、新規の作用機序はもちろん、適応症の幅広さも非常に重要な要素であることを学びました。この経験から私は、ただ治験を進めるだけではなく、上市後のビジョ...
開発職に必要な資質をあげながら、開発職として働く上でのあなたの強みを教えて下さい。(300字以内)
開発職に必要な資質は「先を見据えて準備する力」だと考えます。なぜなら、治験を開始してから承認申請を取得できる割合が10%以下という厳しい現実からもわかるように、臨床開発では予想とは違うこと、予想できないことが数多く起こります。その中で、一歩先二歩先を見据え、考えうる全ての可能性を予測し対策する...
あなたが開発職で挑戦したいことを実現する場として、小野薬品を選んだ理由を教えて下さい。 (300字以内)
貴社を選んだ理由は、化合物オリエント型の戦略に非常に共感したからです。貴社は「重点領域を絞らない」という他社とは違う強みをお持ちです。1つの化合物に対し様々な疾患の適応を取得することで、化合物そのものの価値を最大限引き出すことができます。また、パイプラインの中にはオプジーボに代表される適応追加...
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