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カード・リース・信販業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したカード・リース・信販業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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28年卒
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金融
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ビューカード
27年卒
総合職
公開日:2026/07/16
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターSPI 【対策方法】SPIなのでそれに対応する参考書を周回しておくと効果的だと思う。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPIだ!(赤・青)
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金融
カード・リース・信販
ジャックス
27年卒
地域限定型
公開日:2026/07/16
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27年卒
会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】早期選考参加に必須の会社説明会 【注意した点・感想】この会社説明会に参加することが、早期選考に参加する条件となるので、必ず参加すること。また、顔出しをしないと出席扱いにならないため、場所や容姿を整えておくことも大事。正直、同じ時期にやっている会社説明会と内容が被ることも多いが、少し内容が変わっているところもあるので...
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カード・リース・信販
ジャックス
27年卒
地域限定型
公開日:2026/07/16
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27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅~役員くらいの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始10分前を目安に、会場に到着して受付、時間になるまで控え室で待機 【質問内容】◯自己紹介+自己PR ◯塾でのアルバイトを始めたきっかけ →生徒の笑顔に貢献したい ◯ボランティアを始めたきっかけ →人々...
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金融
カード・リース・信販
ジャックス
27年卒
地域限定型
公開日:2026/07/16
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27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手と中堅の間くらいの人事社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5~10分前に、指定のURLから入室。 【質問内容】◯力を入れてきた学業、学んでいて具体的なエピソード →社会学 ◯学業以外に力を入れてきたこと →ボランティア ◯印象に残っているボランティア...
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金融
カード・リース・信販
ジャックス
27年卒
地域限定型
公開日:2026/07/16
NO IMAGE
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5~10分前に、指定のURLから入室。 【質問内容】◯学生時代に力を入れたことを交えた自己紹介 ◯なぜ集団の課題を解決しようと思ったか →団体をより良くしたいと考えたため ◯ボランティアを始めたきっかけはどのよう...
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カード・リース・信販
ジャックス
27年卒
地域限定型
公開日:2026/07/16
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27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】文章形式問題:36問(約15分)、図形配置問題:1問(約5分) 【対策方法】TALは独自の性格検査であるため、様々な就活サイトを見ながら、どのような問題が出るのかを把握した。特に、TALはタブーの選択肢や回答があるため、それを避けるようにした。それ以外の問題は、ありのままに...
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金融
カード・リース・信販
ジャックス
27年卒
地域限定型
公開日:2026/07/16
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27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、目標達成のために挑戦する力だ。集団塾講師のアルバイトで、生徒の成績が伸び悩む課題に直面した。そこで、集団塾であるために、各生徒に対する柔軟な指導が不足していることが原因だと考え、集団塾でありながら、成績向上に必要な個別指導に挑戦した。まず、各生徒の前回のテスト結果から、分野ごとの正答率を分析し、一人...
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金融
カード・リース・信販
リコーリース
27年卒
Nコース
公開日:2026/07/16
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】35分の中で言語のあとに非言語が出題される。 【対策方法】SPIの参考書を2〜3周して、解き方を覚える。ボーダーはそれほど高くないと思われるので、ある程度得点できれば良い。
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カード・リース・信販
リコーリース
27年卒
Nコース
公開日:2026/07/16
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【これまで、最も注力した活動について教えてください。(300~400字)その活動の中で工夫した点や定めていた目標などがあればできるだけ具体的に教えてください。】○○部で、レギュラー選手を目指したことです。入部当初は、○○で、周囲との実力差を痛感していました。そこで、○○が課題であると考え、○○に尽力しました。具体的には、○...
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カード・リース・信販
リコーリース
27年卒
Nコース
公開日:2026/07/16
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】創業50周年に向けて、循環型創造企業を目指しており、そのイチ事業を作り上げるというもの。ベンダーリースで培った、膨大なトランザクションデータを生かした事業作りをすることを意識する。私たちのグループは、高齢者のデータを元にした事業を作った。 【ワークの具体的な手順】ベンダーリ...
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カード・リース・信販
リアライズコーポレーション
27年卒
総合職
公開日:2026/07/16
27年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】ざっくりとした会社説明でした。所要時間も短く、簡潔に業務や会社のことを知るには良い機会だと思いました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】物流業界向け金融を手掛ける会社という印象で、営業色が強く成果主義の企業だと思っていました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】物流を金融面...
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カード・リース・信販
三井住友カード
27年卒
基幹職(マーケティングコース)
公開日:2026/07/15
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【対策方法】青色の対策本。難易度が高いが、その分Webテスト本番は簡単に解けるようになる。
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カード・リース・信販
三井住友カード
27年卒
基幹職(マーケティングコース)
公開日:2026/07/15
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マーケ部門の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事の方と雑談をし、前の学生と入れ替わりで会場に案内される。 【質問内容】・志望動機 ・他の会社ではなく三井住友カードでマーケティングがしたい理由 ・キャリアプラン ・入社してどんなことをしたいか ・就職活...
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金融
カード・リース・信販
三井住友カード
27年卒
基幹職(マーケティングコース)
公開日:2026/07/15
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室と同時に 【質問内容】・就活状況(選考状況、志望業界、就活軸など) ・志望動機(定型的なものではなく、就活状況からヒアリングされる形) ・キャリアプラン ・逆質問 就活状況については、マーケ軸で受けていて金融は他に受け...
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金融
カード・リース・信販
三井住友カード
27年卒
基幹職(マーケティングコース)
公開日:2026/07/15
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続と同時に入室 【質問内容】マーケのスキルについて重点的に聞かれました。また、ESと被る質問が多く、面接官からも回答がESと被っても構わないとの指示がありました。 ・マーケティングのスキル ・マーケティングスキルをどう生か...
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金融
カード・リース・信販
三井住友カード
27年卒
基幹職(マーケティングコース)
公開日:2026/07/15
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室後オリエンテーションをした後、ブレイクアウトルームに割り振られる。 【GDのテーマ・お題】詳細は公表禁止だが、売上向上施策のようなもの 【GDの手順】5人ほどのブレイクアウトルームに割り振られる。役割を決めたうえで議論を進めた。議論をしたのちに案をひとつにまとめるが、発表の時間はなかっ...
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金融
カード・リース・信販
三井住友カード
27年卒
基幹職(マーケティングコース)
公開日:2026/07/15
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行力」など...
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金融
カード・リース・信販
オリエントコーポレーション
27年卒
全国型総合職
公開日:2026/07/14
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30問程度を15分ずつだったと思います。 【対策方法】spiに関する参考書をときました。間違えた問題は繰り返し練習しました。
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金融
カード・リース・信販
オリエントコーポレーション
27年卒
全国型総合職
公開日:2026/07/14
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望かつ、できる仕事の幅の広さや女性の活躍 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】60名程度 【内定者の採用大学・学歴】まだお会いしたことないので分からないです 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...
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金融
カード・リース・信販
オリエントコーポレーション
27年卒
全国型総合職
公開日:2026/07/14
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の管理職の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場の隣の部屋で待機し、時間になるとスタート 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと L難しかったこと L学んだこと ・今までの自己分析を踏まえて自分の長所と短所 ・この1年のうちでなにか新しいこ...
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カード・リース・信販
オリエントコーポレーション
27年卒
全国型総合職
公開日:2026/07/14
内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控え室で待機し、時間になるとスタート 【質問内容】・志望理由 ・学生時代に力を入れたこと ・就活状況 L何社受けているのか、内定は持っているのか (具体的な会社名は聞かれなかったので、4社ほどと答えた。内定は持ってい...
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金融
カード・リース・信販
オリエントコーポレーション
27年卒
全国型総合職
公開日:2026/07/14
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】12年目の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続して開始 【質問内容】・希望の勤務地 ・やってみたい仕事(あれば) ・志望業界は? Lその理由 (金融業界、その中でもカード業界と答えた。その理由は、海外での経験を伝えた。) ・アルバイトについて ...
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金融
カード・リース・信販
オリエントコーポレーション
27年卒
全国型総合職
公開日:2026/07/14
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】大学では◯◯サークルで、学生大会優勝に向け100人規模組織の振付師・指導者として練習運営に注力した。◯◯の振り・曲・衣装などを仲間と0から作り上げ、観客を熱狂に巻き込む点に魅了された。目標として大会優勝を掲げ、放課後や週末に4-7時間の練習に励んだ。限られた時間で成果を出すため、練習量と質の向上...
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カード・リース・信販
出光クレジット
27年卒
総合職
公開日:2026/07/09
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】唯一の石油系クレジットカード会社として、ガソリン値引きやロードサービスの付与など、独自のサービス展開をしているところは魅力的。その一方で、サービスを提供できる範囲がガソリンスタンドのような石油に関連する場所に限定されてしまうのは惜しいと感じたため、辞退した。 【採用人数・倍率】予定採用人数は新卒全体...
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カード・リース・信販
出光クレジット
27年卒
総合職
公開日:2026/07/09
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長、営業部長、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に会場に到着して、時間になるまで人事社員と雑談しつつ待機。お菓子やお茶をいただけた。 【質問内容】◯大学名と名前 ◯自己紹介 ◯名前の由来 ◯何座か ◯出光クレジットで最も魅力的に感じている点 →人...
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