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JR東日本(東日本旅客鉄道)
JR東日本(東日本旅客鉄道)のES・体験談一覧
JR東日本(東日本旅客鉄道)のES(エントリーシート)・体験談一覧
JR東日本(東日本旅客鉄道)の就活のES・体験談の一覧です。JR東日本(東日本旅客鉄道)の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。】私の「生まれた好奇心を実現する挑戦力」は誰にも負けないと考えている。学生時代は、7業種のアルバイト、◯◯へ◯◯、セミナー開催等に挑戦してきたが、中でも◯◯留学は困難にあふれていた。大学での学習を通じ「観光」に興味を持ち、◯◯で学びたいと考えたが、英...
22
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交通(鉄道・航空)
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅と若手の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着-説明-(GD)-面接-(GD)-解散 【質問内容】・どうしてJR東日本なのか ・プロフェッショナル採用とポテンシャル採用併願の理由 ・キャリアプランはどのように考えているか ・乗務員を経験した後、何がしたいか ・...
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着-雑談・説明-会場移動-GD 【GDのテーマ・お題】のび太にとってドラえもんは必要か、不要か。すべての電車に自動化放送を導入するべきか否か。 【GDの手順】ディベート形式。面接官から肯定側、否定側どちらにつくか指定される。その後、5分間作戦会議をしたのち、自由にディベートを開始する。面...
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】クレペリン検査 【対策方法】特になし。クレペリンは対策すると落ちます。
1
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】構造能力・英語以外のすべて 【対策方法】一般的なSPI対策で十分
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
エリア職
内定
19年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【自己PR】自己PRのタイトル 生まれた好奇心を実現する挑戦力 私の「生まれた好奇心を実現する挑戦力」は誰にも負けないと考えている。学生時代は、7業種のアルバイト、◯◯へ入隊、セミナー開催等に挑戦してきたが、中でも◯◯留学は困難にあふれていた。大学での学習を通じ「◯◯」に興味を持ち、◯◯で学びたいと考えたが、語学力が...
37
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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エリア職
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19年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】2時間待機 30分面接 【質問内容】なぜ鉄道業界なのか なぜ東日本旅客鉄道なのか 子供のころから鉄道好きか 他の選考企業はあるか 第何希望か、なぜ第2希望なのか 何を研究して来たか これまでに東日本旅客鉄道が起こした事故...
1
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明 GD 【GDのテーマ・お題】旅行は沖縄に行くか北海道に行くか 裁判は人が裁くべきかAIが裁くべきか 【GDの手順】始めに自己紹介を1分ずつ行う 2チームに分かれ、テーマを言われる それぞれのチームがどちらの意見サイドに付くか決定 5分でチーム内で話し合い、10分で相手のチー...
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】クレペリン 【対策方法】特になし
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
エリア職
内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】対策本を解く
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
エリア職
内定
19年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【自己PRのタイトル(30文字以内)】改革に向けて集団を牽引する能力 【自己PR(「学生時代に力を入れてきたこと」など)(400文字以内)】私は◯◯で学部2年から現在まで4年間継続してアルバイトを行っており、アルバイトリーダーと店長代理職を兼任し、店舗の食材原価改善に取り組んだ。私の店舗は地域内で数値が最も悪く、原因として...
15
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エリア職
内定
19年卒
内定
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本選考
神奈川大学 | 文系
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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エリア職
内定
19年卒
最終面接
/
本選考
神奈川大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40、50代の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前言う→控室→呼ばれる 【質問内容】就職活動の軸 どんな企業を受けているのか なぜ鉄道で、なぜJR東日本なのか JR東日本の弱みってなんだと思う? 自分の長所、短所 それをどうJR東日本で活かすか 支社に関...
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エリア職
内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
神奈川大学 | 文系
【試験科目】内田クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】ひたすら足し算をしていく。1分毎に下の行にずれる。 【対策方法】不安だったら市販の対策本を買って行えばいいが、特に対策はしなくても平気。
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
WEBテスト
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本選考
神奈川大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 【各科目の問題数と制限時間】SPIと同じ 【対策方法】市販の本を買って対策。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ
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エリア職
内定
19年卒
業務理解セミナー(駅・乗務員)
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本選考
神奈川大学 | 文系
【内容】先輩社員との座談会 【注意した点・感想】常に見られている意識で臨んだが、他社のセミナーとは違ってJR東日本のセミナーは本当に採用には関係なさそうだった。なので、突っ込んだ質問をするならこの機会しかないと思う。しかし、雰囲気が堅苦しかった。堅すぎる。良くも悪くも鉄道会社という感じで、集まってくる学生もそういった学生ば...
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エリア職
内定
19年卒
エントリーシート
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本選考
神奈川大学 | 文系
【駅・乗務員フィールドを志望する理由を教えてください。】現場第一線で接客・サービスの面から「次の当たり前」へ貢献するプロフェッショナルになりたく思い志望しました。それは運転手や車掌、駅員など鉄道会社の人によるサービスの「当たり前」の素晴らしさに日々、感動しているからです。その上で貴社に拘る理由は2点です。 まず貴社が日本...
27
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19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【「JR東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」】学生向け企画切符づくり 私は趣味である国内外への旅行を通して電車旅の楽しさを知った。その一方で短・中距離では学生旅行は自動車が多く、私はここに問題意識を持っている。貴社のフリーパ...
5
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
内定
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本選考
帝京平成大学 | 文系
【内定後の課題の有無】特にありませんでした。 【内定後の拘束】他社の選考辞退と就職活動の終了を求められました。 【内定後の研修など】今後あるとのことでした。 【採用人数・倍率】公式では1100との記載がHPにありました。 【内定者の採用大学・学歴】わかりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インター...
1
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
帝京平成大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて履歴書記入→会場でグループディスカッション→終了し控室 【GDのテーマ・お題】社会人に必要な能力 【GDの手順】YouTubeをみました。4人と人数が少ないため自らが進行を行えるチャンスは大いにあると考えます。またテーマから選ぶ形式でした。かなり漠然としたテーマであることから4名が...
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エリア職
内定
19年卒
WEBテスト
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本選考
帝京平成大学 | 文系
【試験科目】能力検査・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】30問程度・45分 【対策方法】SPIの対策本を一通り学習しました
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19年卒
エリア職
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19年卒
最終選考・面接
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本選考
帝京平成大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】和やか 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で履歴書の記入→順番に案内→控室 【質問内容】・志望理由 ・学生時代に頑張ったこと ・アルバイトの経験 ・大学時代の経験をどう仕事に生かすか ・最近の気になったニュース ・弊社の悪いところ ・規則などの順守事項確認 ・...
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19年卒
エリア職
内定
19年卒
エントリーシート
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本選考
帝京平成大学 | 文系
【自己PRタイトル(30字)】サービス業とは〜お客様のために〜 【自己PR 内容(400字)】私が御社を志望するきっかけは大学時代にしたホテルでのアルバイトの経験です。私は大学時代3年間ホテルの◯◯としてアルバイトをしました。◯◯はお客様と関わりの深い立場で、常にどうしたらお客様が満足していただけるかを意識し接しました。た...
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19年卒
総合職
19年卒
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本選考
非公開 | 理系
【自己PRのタイトル(30字以内)】○人を超える部員の中で見つけた自分の役割 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400字以内)】大学では○○部に所属し、日本一を目指しました。怪我に悩まされたこともあり、4回生の頃には、1軍と2軍を行き来する立場にありました。小中と部活動のスタメンだ...
12
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19年卒
エリア職
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【志望動機】私は、お客様の鉄道に対する不満の声をなくし、100%の[安心・安全]を提供したいという想いから「車両・機械」を志望致します。 山手線で大部分においてホームドアの設置が終わっており、貴社は積極的にバリアフリー化に力を入れていることが伺えます。また、車いすを使用している方に対しては、必ず駅係員の方が付き添って乗降...
2
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【自己PRのタイトル(30文字以内)】私が◯◯責任者として困難を乗り越えることを可能にした三つの力 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400文字以内)】私の強みは課題解決策を考える力、困難に対する粘り強さ、信頼関係を築く力の三点です。これらはサークルの◯◯責任者を務めた際に発揮しま...
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19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【これまで挫折や困難を乗り越えてきた経験で自己PR タイトル(30)、本文(400)】部活動での練習メニュー改革への挑戦 私は目標へ向けチームを動かす力があります。部員◯名の◯◯部で、練習メニューの改革を行いました。部の目標は全国優勝であり、それを果たすため、体力的にきつい練習メニューへの変更を試みました。しかし、...
3
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19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【Career Station(IT・情報システム分野)を通じて学びたいこと、自身の経験を踏まえて(300)】ビッグデータなどの近年急成長を遂げている技術が、どのように鉄道システムに応用されているのか学びたいです。理由は二つあります。一つ目は、夏に他の鉄道会社のインターンシップに参加し、ソフトウェア面での取り組みに興味を持...
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19年卒
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1:新宿駅でユーザー観察 グループごとに新宿駅に向かい、ご利用中のお客様を観察します。 困っていることなどをメモに書き出し、情報を整理します。 2:新しいICTサービス企画 メモの内容を基に、新しいICTサービスを企画します。 グループで議論し一つの案に絞り、発表...
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本選考
非公開 | 文系
【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400字)】今できることをやり尽くす行動力で私は、非協力的であったOBを動かしサークルで交流会を実現した。サークルの代表として人と人との繋がりを大切にして、新たな繋がりも作り出そうと活動をしてきた。私のサークルは学生同士の横の繋がりだけで閉鎖的にな...
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19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
東京大学 | 文系
【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。】私の強みは民主主義型リーダーシップだ。私は◯◯会社での長期インターンにて、インターン生が主体で運営する◯◯スペースを立ち上げた。当初◯◯集客が進まず、その原因をSNSの非効率的な運用とした私は、ツイッターの目標数値を設定し改革を図った。しかし周囲の...
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19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(タイトル30字、本文400字)】「私の強みは「物事の優先順位を考え、計画的に進める力」です。」 計画の進捗状況を仲間と確認し合いながら学習を続けることで、簿記◯級にリベンジ合格した経験が自信となっています。目標に向かって学習をして成果が得たいと考...
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19年卒
内定
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】他社は辞退すること 【内定後の研修など】後日今後の流れについては連絡がくるとのこと。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接(個人)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの男性と、50代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】通常の面接 【質問内容】・どんなところを受けているか ・なぜその中でうちなの ・長所と短所を教えて ・長所について答えたことに対し、それをどう活かせるか ・今までうちの職員から何か良いことをされ...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】8名が同時に1つの部屋に入り、2グループに分けられる。 その後、3つのテーマから1つを各グループごとに決め話し合う。 話し合いの後、1つ目のグループの発表者が発表し、それについて全体で討論。 次に2つ目のグループの発表者が発表し、全体で討論。 退出。 【GDのテーマ・お題】・鉄道は...
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座談会
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本選考
非公開 | 非公開
【内容】最初に会社や仕事の概要の説明が全体であった。 その後、社員さんが5名ほどきて、座談会形式でお話をきいた。 20分を3回行った。 【注意した点・感想】様々な経験をした社員さんがいらっしゃったので、非常に有意義だった。 質問内容を考えておかないと、有意義度合いが大きく変わってくる。 学生の人数は適切な人数だった...
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WEBテスト
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【試験科目】言語・非言語 【対策方法】WEBサイトで一通りの分野を解いた 【参考にした書籍・WEBサイト】Study Pro
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【自己PRのタイトル(30字)と内容(400字)】タイトル:1を1+αにする意識 内容:私は「1を1+αにする意識」をもっています。昨年2月から長期インターンとして、人材紹介会社で、新規取引先候補のリスト作りやホームページの編集などを行っています。社長は忙しく、負担を減らさなければなりません。そこで、社長宛の電話を社長に...
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【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400文字以内)】私の強みは組織に連携と一体感を生み出せることだ。この強みを最も活かせたのは、学部時代に学生チームリーダーとして企業との共同研究に尽力した経験だ。当初チームはメンバー間の1連携不足2研究意欲の差が原因で、タスク量に偏りが生じていた。...
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【自己PRのタイトル(30)】メンバー同士が協力し力を発揮するよう支援するリーダーシップ(29) 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400)】この強みを最も発揮したのは、学部3年時に参加した学内のロボット製作のチームプロジェクトでプロジェクトマネージャーを務めたことである。座学で学...
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インターンシップ選考
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【今回CAREER STATIONに応募した理由や、学んでみたい内容についてご記入ください.(400文字以下)】「安全・安定輸送を支える貴社の現場における強みを体感したい」という理由から、車両・機械分野への参加を希望する。私は将来、常に挑戦心を抱きながらチームワークで問題解決に取り組み、社会に貢献できる人材を志している。貴...
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【こだわりや強い思いを持って学生時代に取り組んだこと・取り組んでいることを自由にお書きください】私は将来技術者として、人々の暮らしを豊かにしたいという思いから、学業を主に取り組んでいます。このように取り組むようになったきっかけは、以前携わっていた活動が関係しています。内容は不要な本を回収、販売した収益を恵まれない人の支援に...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・現場見学…実際の管内における、駅改良工事などの各種プロジェクトの現場を見学した ・その他、業務や技術に関する座学など 最終日には本社に赴き、各部署に配属されている他の研修生と意見交換があり、そのあと懇親会があった 【ワークの具体的な手順】社内の仕事内容をじっくりと見...
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
総合職
19年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】担当課長ともう一人もそれなりに年次の高い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え場所にて交通費等の精算や今後のスケジュール説明→面接→退出 【質問内容】1.志望動機 2.研究内容に関して 3.他社のインターンシップの応募状況 4.配属されるエリアに関する希望...
3
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
エリア職
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【自己PR「学生時代力を入れてきたこと」など】タイトル:◯◯班リーダーとして、周囲を巻き込み成功させた文化祭 私が学生時代に力を入れたことは、◯◯サークルで大規模な◯◯に取り組んだことです。私は◯◯研究会に所属し、大勢で何か一つのものを製作したいという想いから◯◯の製作を提案しました。最初はグループ内で活動に対する温度差...
5
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19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、リーダーとして組織の現状の問題を把握し、組織全体で解決に取り組むことができる点である。私は、◯◯サークル(毎年◯◯に◯◯部の◯◯を発行)の代表としてサークルの円滑な運営に尽力した。このサークルは◯◯人が◯◯部署に分かれて活動しているため、連携ミスや意見の対立が起きやすいという問題があった。そこで、代...
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19年卒
総合職
内定
19年卒
部長面接(リクルーター面談)
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人は部長クラスだが、非常に明るく優しい雰囲気の方だった。特に圧迫もなし。 もう1人は人事で、会話の様子を見ているだけで、特に何もしない。 【会場到着から選考終了までの流れ】人事と駅で待ち合わせ→カフェに入って60分面接→面接終了 【質問内容】・学生時代頑張ったことについて ...
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19年卒
総合職
内定
19年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】リクルーター面談一次の2日後に電話で通過連絡。 【会場到着から選考終了までの流れ】社員と駅で待ち合わせ→カフェに入り面接開始→面接終了 面接時間は60分 【質問内容】・周囲の人にどのような人と言われるか。 ・学生時代頑張ったことについての深堀り ・他業界、鉄道他社と比べてどこがちがうか ・第一志望か?→なぜ...
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19年卒
総合職
内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】適性検査+性格検査 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様。 【対策方法】市販の対策本を何度も解きなおす。スピード命。
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JR東日本(東日本旅客鉄道)
19年卒
総合職
内定
19年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】辞退の為、不明。 【内定後の拘束】辞退の為、不明。 【内定後の研修など】辞退の為、不明。 【採用人数・倍率】辞退の為、不明。 【内定者の採用大学・学歴】辞退の為、不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退の為、不明。
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19年卒
総合職
内定
19年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】恐らく人事部長クラス、男性女性1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着→プロフィールシート記入(40分)→面接(15分)→人事と雑談(5分) 【質問内容】・自己紹介 ・就活の状況 ・鉄道他社との事業、雰囲気の違い ・どんな仕事がしたいか?それはなぜか? ・第...
2
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19年卒
総合職
内定
19年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】ES&テストセンター後一週間後に電話でリクルーター面談一次の連絡を頂く。 【会場到着から選考終了までの流れ】社員と駅で待ち合わせ→カフェに入り面接開始→面接終了 面接時間は60分 【質問内容】・学生時代頑張ったことについて ・性格について ・他にどのような業界、鉄道を見ているか、なぜ東日本なのか ・どんな仕...
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19年卒
総合職
内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400文字以内)】私は大学◯年時に◯◯部主将に就任して、◯◯一位を目標に掲げた。しかし、私には同期が一人も居らず、部員の目標意識を統一することに苦労した。これに起因して、主将として初めて挑んだ大会で、チームの目標タイムに大きく届かず大敗をした。この...
19
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19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日: 【1】学生の自己紹介と業界、会社概要についての説明。2日目の最後に、学んだことを発表する個人ワークがあることも知らされる。 【2】運輸車両部の仕事についての講義。当系統で入社した際の業務内容について学ぶ。 【3】車両保全技術グループの業務内容についての講義。グ...
1
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19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【今回Carrier Stationに応募した理由や学びたい内容についてご記入ください。(400文字位以内)】現在私は「安全なものつくり」への興味から研究を進めています。将来は専攻で学んだ知見を活かしつつ、人々の安全、安定した生活をインフラ面から支える業界で活躍をしたいです。鉄道会社の業務は、人々の経済活動の基盤であり、安...
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18年卒
総合職
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【自己PRのタイトル(30字)】価値観の異なる相手とも信頼関係を築く事ができます。 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400字)】この強みが発揮されたのは、大学の合唱サークルにおいて、途絶していたソウル大学・北京大学の合唱団との合同演奏会を3年ぶりに開催する事に東京側の窓口として尽...
4
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18年卒
総合職
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【自己PR(タイトル)30字以内】サークルの代表として、個々の部員を尊重し活動の変革に挑戦! 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。400字以内】私は他人の意見を尊重しつつ、主体的に挑戦を行う人間だ。 ◯◯で、大学2年生の春に新歓総括として例年の倍以上となる◯◯人の勧誘に成功するも、半...
27
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18年卒
エリア職
内定
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【選択したフィールドを志望する理由を具体的に教えてください。(600文字以内)】私は駅・乗務員フィールドでお客さまと近くで接し、貴社の掲げる究極の安全を気持ちの面から提供したいと思い志望致しました。 大学に進学するまでは、鉄道を利用する機会があまり無く、憧れのような気持ちがありました。進学を機に一人暮らしを始めたことで、...
28
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18年卒
エリア職
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PRのタイトル】一歩先、一歩先を諦めずに追いかけ続けた9年間 【自己PRしてください。】私の長所は、諦めない点です。私は物事を途中で投げ出すことが嫌いで、一度物事に取り組むと完遂するまで努力を続けるためです。学生時代には弓道に9年間力を注いできましたが、高校では他の人よりも一割ほど練習成績が低く、インターハイ優勝とい...
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18年卒
総合職
18年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大阪大学大学院 | 理系
【インターンシップに参加を希望される動機・きっかけ】日本最多のお客さまへの究極の安全と安心を追い続けながらも、多様な新しい可能性に挑み続ける貴社に、私は非常に共感致しました。私は大学院で電力系統を研究しておりますので、日本の鉄道会社で唯一発電所を持っている貴社に、エネルギーネットワークの面から貢献できると考えております。挑...
2
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18年卒
総合職
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【卒業(修士)論文・ゼミテーマと内容を教えてください。(100字以内)】小型ガスタービンなどの回転機械の軸を支える軸受の研究をしています。軸が高速回転すると振動が生じ、機械の破損につながってしまいます。軸受の表面に◯◯の溝を掘ることで、安定性の高い軸受を目指しています。 【JR東日本の業務紹介・職場見学イベント(輸送・車両...
1
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18年卒
総合職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】運行ダイヤの組み方や車両運用など、鉄道運行に必要な運用関係の講義、実習。 整備工場に出向いて、工場の説明と工場見学。 車両の企画・設計に関する講義と、グループワーク。 以上のように、それぞれの講義ごとに、学生が発表する機会がある。 【ワークの具体的な手順】それぞれ...
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18年卒
エリア職
内定
18年卒
内定
/
本選考
成城大学 | 文系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】他社の内定を辞退 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】1000人 【内定者の採用大学・学歴】日本大学、法政大学、東京農業大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
1
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18年卒
エリア職
内定
18年卒
最終面接
/
本選考
成城大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部課長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、履歴書を記入しました。 【質問内容】・自己紹介 ・アルバイト ・1番嬉しかったこと ・1番悔しかったこと ・塾講師の学んでこと ・志望動機 ・会社クイズ(JR東の範囲) ・他社内定状況 ・もし内定をもらったら...
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18年卒
エリア職
内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
成城大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語4割、非言語5割 【対策方法】事前に対策本を購入して、3か月前から対策を行いました。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ!
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18年卒
エリア職
内定
18年卒
会社説明会
/
本選考
成城大学 | 文系
【内容】会社概要、選考フロー 【注意した点・感想】とにかく、社員の方が優しい雰囲気でした。また男子がかなり多く、男子社会な感じがしました。また社員の方に質問できる時間があり、なぜJR東日本なのかを質問し、参考にさせていただきました。この説明会で、志望度が上がりました。
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18年卒
エリア職
内定
18年卒
エントリーシート
/
本選考
成城大学 | 文系
【自己PR】私の強みは、人間関係構築力と責任感です。塾講師のアルバイトで、◯名の体験生を受け持ち、保護者と信頼関係を構築し、入塾生を増やす責任がありました。困難だったことは、1回や2回話しただけでは納得してもらえない保護者に入塾を決めてもらうことでした。そこで保護者と話す機会を複数回設け、指導方法に納得してもらうことが効果...
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18年卒
エリア職
18年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付で流れを説明されます。GD→面接でした。一日で両方します。 【GDのテーマ・お題】彼女と友達の約束どっちが大事か。 【GDの手順】ルールは特になく自由にどうぞという指示でした。大きな部屋で何班か同時に行いました。私たちの班はリーダーは決めずに進めました。メモ用紙などは用意してあるので適...
2
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18年卒
エリア職
18年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】クレペリンが1時間程度あります。 【対策方法】なし
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18年卒
エリア職
18年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】国数 【各科目の問題数と制限時間】科目の問題数は正解率によって変わりますが、全体の制限時間は1時間程度です。 【対策方法】市販の参考書
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18年卒
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18年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋の前で少し待ちます。担当の方がどうぞと言うので部屋に入り、スタートです。 【質問内容】最初は今日どうやってきたの?など雑談から始まり緊張をほぐしてくれます。質問はエントリーシートの深堀です。でもそこまで深く聞かれません。面接慣...
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18年卒
エリア職
18年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PR(学生時代頑張ったことなど)】大学周辺にある◯◯の活用法を考え、家主に採用して頂くことを目標としたプロジェクトに班のリーダーとして取り組みました。私の地元は過疎化による◯◯や◯◯が問題となっています。その状況に何か解決策はないものかと考えていたことから、この活動に参加しました。最初は難航しました。班員の学部学年が...
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18年卒
総合職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】以下のテーマについて、新規事業を考える。(論文のテーマと同様) 【テーマ】街との結節点である駅や駅周りにおける付加価値の向上を提言する(着眼点:既存の枠にとらわれない新たな機能・サービス提供のあり方/鉄道会社として担う地域貢献の役割など) 【ワークの具体的な手順】3...
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18年卒
総合職
18年卒
面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】それぞれの部署の課長。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後2:1で部署の説明・今後の流れの説明が30分程度。緊張をほぐそうと優しく話しかけてくれる。その後、別の部屋に連れていかれ、1:1で10~15分程度面接。解散。 【質問内容】論文のアイデアについて。これは実現性がない...
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18年卒
総合職
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【インターンシップで取り組みたいこと・期待すること】最前線で働く御社の社員の方との関わりの中で今の自身に不足しているものを発見し自身を見つめ直したいと思います。社会経験の少ない私にとって尊敬できる社会人の方との関わりは大変貴重な機会ですので、御社の社員のお姿から少しでも多くのことを学び取れるよう常に注意深く業務に取り組む所...
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18年卒
エリア職
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【自己PR(「学生時代に力を入れてきたこと」など)】高みを目指す向上心と粘り強さです。高校時代、◯◯部で、での関東大会出場という目標を達成できずに引退したことで、この悔しさを大学の部活動で晴らしたいと考え、大学でも競技を継続しました。入部当初から、個人での全国大会出場と団体戦のメンバーに加わることを目標として活動し、部員と...
8
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18年卒
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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ES課題とテーマは同じでした。3人チーム×2班に分かれて、プランとして完成させることがゴールです。1~4日がグループワークで、最終日に部署の社員さん数十名の前でパワポで15分ほどのプレゼンをしました。 【ワークの具体的な手順】社員さんがべったりついているのではなく、割と自分...
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18年卒
総合職
18年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部署の人事トップで中年男性のため、パッと見て威圧感はありました。しかし話は相槌を打ちながら丁寧に聞いてくださり、逆質問も丁寧に答えてくださいました。ただ、提案内容の論理の破綻はすぐに見抜き、圧迫ではないですが深掘られます。 【会場到着から選考終了までの流れ】案内された階のソファ...
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18年卒
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インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【インターンシップで取り組みたいこと・期待すること】主に2点あります。①街の魅力をどう活かし、価値を創り発信できるのか、駅の可能性を深く知りたいです。また戦略をつくる体験によって、業務の難しさ・やりがいも理解したいと考えています。②駅や街づくりの第一線で活躍されている社員の方から、提案に対しアドバイスを頂くことで、プロのも...
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18年卒
総合職
18年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 非公開
【経緯】貸し会議室で面接練習を行うので召集された 実質の最終面接になっている 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機、部屋に移動して面接練習 【質問内容】事前に控え室で記入したシートに沿って、質疑が進んだ。最初は志望動機を聞かれ、その内容に関連した企業の事業を知っているかの質問をされた。その後、自己PRを求められ...
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18年卒
総合職
18年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】待ち合わせてカフェに移動 【会場到着から選考終了までの流れ】待ち合わせてカフェに移動 【質問内容】志望動機についての深堀、自己PRについての深堀がメインであった。入社してやりたいことは、実際にどうやって実現させていくのかであったり、事業のフレームをどのように考えているかが問われ、フィードバックやアドバイスももらえた...
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18年卒
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18年卒
WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】各20分 【対策方法】なし
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18年卒
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18年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【自己PR】私は学生時代にグループ研究でワークショップを開催した。この活動ではワークショップの経験者がいない中3ヶ月弱しか時間の猶予がないという困難に直面したが、乗り越えることにより①マネジメント能力、②挑戦する勇気、を得た。 ①マネジメント能力:本活動では先輩や後輩がいる中で自ら志願しリーダーを務め、各進捗の整合の確認...
8
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18年卒
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18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【自己PRのタイトル 30文字以内】素直な心で、相手の話に耳を傾け、相手の立場に立って考えること 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 400文字以内】私は2年間、フードバンクの啓蒙に関する研究を6人チームで行ってきました。活動当初、研究にご協力頂く団体の方は、私たちが継続的に活動して...
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18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【これまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PR】私の強みはチームを巻き込んで結果を出す力です。私はサークルの合宿責任者を務めていました。従来の合宿では各係が勝手に準備をしており、情報共有が不十分であったため、意思の齟齬や仕事の漏れが発生し、結果として責任者にしわ寄せが行っていました。私はその状況の改善のため、まず「後...
2
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18年卒
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18年卒
一次面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で待機 面談(1時間) 終了 【質問内容】自己紹介→約3分で行う、簡単な自己PRも含めて述べる 志望動機→自分のやりたいことや携わりたい事業など 研究概要→専門性や知識をどのように仕事に生かせるか アルバイト→リーダーシッ...
1
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18年卒
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18年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分程度 【対策方法】特になし。
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18年卒
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18年卒
最終面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機 面談(30分) 終了 【質問内容】自己紹介→約2分で行う、簡単な自己PRも含めて述べる 志望動機→自分のやりたいことや携わりたい事業など、将来やりたいことなど詳しく聞かれる 研究概要→専門性や知識をどのように身...
1
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【自己PRのタイトル】広い視野でチームを見ることによる◯◯部の団結力の向上 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。】広い視野でチームを見ること、メンバーと向き合うことにより、◯◯部における団結力の向上に貢献しました。私が最高学年であった秋の大会前には部員の気持ちはまとまらず練習での精彩を...
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【輸送・車両・機械を選んだ方必須 テーマ:「輸送・車両・機械フィールドで実現したい夢はなんですか。また、その理由はなんですか。」(800文字以内)】私の実現したい夢は海外の鉄道プロジェクトに関わり、新興国での地域活性化の一端を担うことです。私は消滅寸前の所属団体を再編したことや新団体設立の経験から、様々な人と協力し、難解...
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【挫折や困難を乗り越えた経験 タイトル30字、内容400字】【組織を動かす「原動力」となる。】これがドトールコーヒーでのアルバイトから体得した心構えだ。店舗異動を経たのち2年越しの想いを叶えセクションリーダーに就任した私は「◯◯店の継続的な繁栄」への貢献に努めてきた。当時は下の世代の力量不足が深刻で店は大きな困難を迎えよう...
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【自己PRのタイトル(30文字以内)】史上最弱のチームを史上最強のチームに変貌させた、高校時代 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。(400文字以内)】組織を牽引し、高い目標を達成できることが私の強みだ。それは、高校時代に◯◯部で、県大会団体5位と惨敗したチームを立て直した経験に起因す...
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【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください(400文字)】タイトル:計画性と粘り強さを活かした合唱団の技術向上への取り組み 本文:私の強みは計画性と粘り強さです。この強みを活かし、学生時代は大学合唱団における新たな練習計画の企画、実施に打ち込みました。この合唱団では学生だけで練習方法の企画や...
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非公開 | 理系
【自己PRのタイトル】問題の真の原因を突き止め周囲を巻き込み入寮者を増加させたこと 【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。】私は大学生活を〇〇市にある◯◯県が運営する県人寮で過ごし、寮の問題である入寮者の減少を食い止めるため広報の仕事をしていた。それまで広報の仕事は明確に体制化されておら...
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内定
18年卒
内定
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【内定後の課題の有無】辞退したのでわかりません 【内定後の拘束】辞退したのでわかりません 【内定後の研修など】辞退したのでわかりません 【採用人数・倍率】辞退したのでわかりません 【内定者の採用大学・学歴】辞退したのでわかりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退し...
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リクルーター面談
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【経緯】電話で次のリクルータ面談の案内を頂きました 【会場到着から選考終了までの流れ】採用担当の方と駅にて待ち合わせし、喫茶店に案内してもらいました 予め次のリクルータの方が喫茶店で待機しています 採用担当の方も面談には立ちあっています 終了後は帰宅 【質問内容】・志望している会社はどこか なぜそこを志望しているの...
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リクルーター面談
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【経緯】電話で次のリクルーター面談のお話を頂きました 【会場到着から選考終了までの流れ】採用担当の方と駅にて待ち合わせし、喫茶店に案内してもらいました 予め次のリクルータの方が喫茶店で待機しています 採用担当の方も面談には立ちあっています 終了後は帰宅 【質問内容】・志望動機 なぜ東日本か、第一志望か、なぜ第一志望...
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リクルーター面談
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【経緯】学内のセミナーに参加して数日後に電話を頂いた 【会場到着から選考終了までの流れ】駅で待ち合わせ 喫茶店で面談 面談後はそのまま帰宅 【質問内容】面接のような感じではなくただ雑談をしているような感じでした こちらから業務内容などの逆質問をすることが多かったです 部活について、頑張ったことは少し聞かれました ...
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