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東洋エンジニアリングの面接/面談の体験談一覧です。東洋エンジニアリングの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、東洋エンジニアリングの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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25年卒
技術系総合職
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25年卒
1dayインターン
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】面接なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スカウト系サイトのオファー経由のインターンがまずあります。スカウト系サイトを経由していないとインターンに参加していても、11月の早期選考はありません。8月のインターンなので6月頃にはスカウト系サイトに登録してアピールしておく必要がある...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長が司会で、役員クラス2名が面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、控室に案内され、人事の方と面接開始まで待ちます。 時間になったら、面接会場に移動します。 【質問内容】志望動機と自己PRを教えてください。 この質問からスタートします。その後、二人の面...
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東洋エンジニアリング
25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス3人 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら会議に参加し、スタート 【質問内容】志望理由、学生時代に力を入れたこと、研究概要を5分で教えてください。 この質問から始まりました、その後それぞれの面接官から、3つに関して深堀されます。特に鋭い質問はなかったので...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
最終選考
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1名は進行役の人事、3名は役員クラスの技術系社員で、全員年次は高い ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接30分前に千葉本社のオフィスに行き、控え室にて前回の面接のフィードバックや当日の面接の説明がされる。その後、時間になったら面接室に行き、面接開始。面接終了後...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
二次選考
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員2名と司会進行役の人事1名 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLをクリックして、開始時刻になったら面接開始 【質問内容】・アイスブレイク ・志望理由、学生時代に力を入れたこと、研究内容を5分で紹介 ・興味のある部署は? ・その理由 ・その部署の業...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の役員2人、人事部長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に待合室に案内され、その後面接、終了後帰宅 【質問内容】学生時代に力を入れたことに関する深掘り 研究内容に関する深掘り 長所・短所に関する深掘り 志望動機に関する深掘り 内定が出たらどうするか ...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
部門面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の管理職2人、人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続してすぐに始まり、質疑が終わったら退室 【質問内容】学生時代に力を入れたことに関する深掘り 研究内容に関する深掘り 長所・短所に関する深掘り 志望動機に関する深掘り プラントエンジニアリ...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
横浜国立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方+役員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→人事の方が控室まで案内→交通費や面接官に関する説明→面接 【質問内容】・志望動機とアピールポイント ・環境課題解決に貢献したい、いろんな背景の人と関わって仕事したいとあったけどプラントエンジニアリング業界にもそれがで...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
部門面接
/
本選考
横浜国立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス2名+人事1名 【会場到着から選考終了までの流れ】志望理由・学生時代に力を入れたこと・研究内容を最初に5分で説明。その後深堀。 【質問内容】5分で志望動機と学生時代に力を入れたことと研究内容 ・プラントエンジ業界に興味を持った理由として「様々な背景を持った人と関わっ...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
1dayインターン(オンライン)とEPCゲーム(オフライン開催、ボードゲーム)
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】1dayインターンはZoomでの開催 インターンという名目だったが、ほぼ会社説明会と座談会だった。様々な職種の方とお話しできた。 EPCシミュレーションゲームは大阪、名古屋、本社など各地で行われた。私は大阪会場で参加した。 簡単な会社説明からエンジニアリング業務を模したボードゲー...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部門長などの重役 人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接30分前に千葉のオフィスに集合 最終面接前に20分ほど人事の方と話す機会がある。 そこで面接の雰囲気や面接官の情報を教えてもらえる。 志望動機と自己PRを話す。 その後質疑応答が行われ、最後に逆質問をし...
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25年卒
技術系総合職
内定
25年卒
一次面接(部長面接)
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】詳しい役職は忘れてしまったが、自分の志望している職種の部長だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】まず軽く自己紹介した後、 5分で志望動機、学生時代に力を入れたこと、研究内容を話す。 その後話した内容に関して、深堀される。 最後に逆質問をして終了。 【質問内容】基本は...
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25年卒
技術系総合職
25年卒
役員面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、役員クラスの社員の方が2名 【会場到着から選考終了までの流れ】30分前に集合で、前の方が終わるまで、待機室で人事部の社員の方と雑談をしてリラックスして面接に臨む。終了したら、再度人事の方と雑談をして帰宅。 【質問内容】・自己紹介、志望動機、学生時代に力を入れたことを5...
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25年卒
技術系総合職
25年卒
部長面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部が一名と部長クラスの社員の方が2名 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら与えられたURLを踏んでミーティングに参加 終了次第ミーティングから退出 【質問内容】・自己紹介、志望動機、学生時代に力を入れたことを5分程度で ・志望理由深掘り どうやって東...
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24年卒
事務系総合職
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24年卒
最終面接
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本選考
北海道大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員級三人 【会場到着から選考終了までの流れ】人事面談のあと控え室に案内 入室練習をした後、本番 本番後は人事に出口まで送ってもらえる 【質問内容】志望理由、学生時代に力を入れたこと、研究内容を5分程度で説明 インターンの感想 なぜプラントか 他にはどのような会社を受...
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24年卒
事務系総合職
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24年卒
部門面接
/
本選考
北海道大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人・バックオフィスの40代くらいのベテラン社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】URL接続後にスタート 【質問内容】志望理由、学生時代に力を入れたこと、研究内容を5分程度 学生時代に力を入れたことに関して概要説明 どんな会だったのか 反対はなかったか 苦労し...
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24年卒
技術系総合職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】受付し、人事部の方が用意してくれた現場社員の方と懇談。その後会場へ移動し、面接、帰宅。 【質問内容】志望動機 なぜエンジニアリング業界なのか なぜ東洋なのか 他のエンジニアリング会社は受けているか なぜほかのエンジニアリング...
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24年卒
技術系総合職
内定
24年卒
部門面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス、そこそこの年次 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【質問内容】学生時代に取り組んだこと ESに書いたエピソードについて 志望動機 なぜ東洋なのか なぜプラントエンジニアリング業界なのか 他社選考状況 東洋でどんなことがしたいか キャリ...
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24年卒
技術系総合職
内定
24年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】インターンシップ終了後、選考に参加するかどうか問われ参加すると答えると人事部との面談が組まれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【質問内容】インターンシップの感想 学生時代に力を入れて取り組んだこと 志望動機 志望動機に対するFBをもらい、編集することができる。 他社選考状況 逆質問...
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24年卒
事務系総合職
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会社到着後、人事の方との面談でアイスブレイク、その後面接 【質問内容】・プラントエンジニアリング業界、東洋エンジニアリングへの志望動機 上記の深堀(なぜゼネコンではないのか、重工ではないのか、日揮や千代田化工建設ではなく東洋エンジニ...
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東洋エンジニアリング
24年卒
事務系総合職
24年卒
部門(二次相当)面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、部長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続 【質問内容】・東洋エンジニアリングへの志望動機、学生時代に力を入れたこと、大学で学んでいることをまとめて5分ではなす。 ・上記の深堀を丁寧に ・インターンシップで学んだこと、これからの大学生活にどう生かしていく...
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東洋エンジニアリング
24年卒
事務系総合職
24年卒
web面談
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インターンシップ選考
北海道大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】URL接続後、開始 【質問内容】お互いの自己紹介 アイスブレイク 学生時代に力を入れたことの概要説明 深堀 志望理由の概要説明 深堀 生い立ちについて アルバイトについて 海外経験について インターンでは何がしたいか ...
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東洋エンジニアリング
24年卒
技術系総合職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術統括本部長・デジタル統合本部長・元人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】社員面談(30分)→最終面接(30分)→人事対談(30分) 【質問内容】・志望動機と自分のアピールポイント ・深堀り ・他業界との違い、同業他社との違い ・他業界の中でもエンジニアリングとメ...
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24年卒
技術系総合職
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24年卒
部長面接
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人・部長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前から入っていたら開始時間の3分くらい前から始まった。面接したら終わり。 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、研究内容を3つまとめて5分程度で説明 部長から深掘り(1人ずつ) 深掘りでは他の似たような経...
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24年卒
事務系総合職
24年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後すぐに開始 【質問内容】ESに沿って質問される。特に突拍子もない質問がされることはなかったため、ESの内容を頭に入れ言葉にしっかりできれば問題なく通過する。あとは如何に気持ちを込めて且つ表情や声色豊かに話すかの技術次...
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24年卒
事務系総合職
24年卒
インターンシップ面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続 【質問内容】・プラントエンジニアリング業界を知ったきっかけ ・東洋エンジニアリングを知ったきっかけ ・大学学生時代に頑張っていること ・周囲の人間からどんな人間と言われることが多いいか ・何かほかに質問はありますか ...
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24年卒
事務系総合職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス(人事部長、経理部長、調達本部長) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方が選考の流れについて説明する。その後志望事業・職種の社員と30分懇談する。その後人事の方に案内されて役員面接に臨む。終了後人事の方と今後について15分ほど話す時間がある。 【質問...
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24年卒
事務系総合職
内定
24年卒
個人面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(5年目前後)、事務系ベテラン社員(20年目)、技術系ベテラン社員(10数年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続したら開始。終了後自分で退出する。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと、研究内容、志望動機をまとめて5分間で発表 ・それぞれについての深...
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24年卒
技術系総合職
24年卒
一次面接
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インターンシップ選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 ↓ 面接官からの質問 ↓ 逆質問 【質問内容】学生時代に力を入れたこと質問(ESに沿って) →なぜそうしようと思った? ↓ 志望理由 →特にどんな製品に興味を持った? ↓ 環境対策以外のこともやっているけど...
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24年卒
技術系総合職
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24年卒
最終面接
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】志望理由+自己PR ↓ 面接官からの質問 ↓ 逆質問 【質問内容】志望動機深堀 ・カーボンニュートラル実現のどの行程に携わりたい? ・なんでビジネスの方向性に興味をもった? ⇓ カーボンニュートラル実現はどういう方向...
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24年卒
技術系総合職
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24年卒
一次面接
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 ↓ 面接官による質問 ↓ 逆質問 【質問内容】志望理由・学生時代に力を入れたこと・研究内容(合わせて5分) ↓ 志望理由深堀(25分) ・インターンシップでどんなことやった? ・インターンシップでやりたいこ...
1
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24年卒
技術系総合職
内定
24年卒
最終面接
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本選考
金沢大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの社員の方々が4名いらっしゃった 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事部の担当の方に案内され、待合室のような部屋で少し話す時間があった。その後、最終面接の部屋に案内され、入室し、開始した。 【質問内容】基本的にはインターンシップの選考時に提出したエントリ...
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24年卒
技術系総合職
24年卒
3daysインターンシップ(短期)
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インターンシップ選考
金沢大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】1回目は用意されたオンライン教材を各自で受講 2回目はオンラインでの開催 3回目は全国の選択会場にて対面開催 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目と2日目は東洋エンジニアリングに関する理解を深める内容が主であった。1日目のオンライン教材で企業理解を深め、2日目では、アイ...
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技術系総合職
24年卒
個人面接
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インターンシップ選考
金沢大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接であったため、開始時間よりも10分ほど早めに入室した。 【質問内容】基本的にはエントリーシートに沿った内容を質問され、そのなかで面接官が気になった部分について深堀される、といった形であった。特に奇抜な質問など...
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23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると、人事の方や他の社員と話す機会がある。その後、最終面接が始まる。 【質問内容】・志望動機 ・自身の強み ・石炭火力発電についてどう思うか? ・太陽光発電についてどう思うか? ・風力発電についてどう思うか? ・周囲から...
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名と現場の社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、なし 【質問内容】・初めに5分間で、「自己PR」、「研究内容」、「学生時代に最も注力した経験」を話してください。 ・アメリカでの就職は考えなかったのか? ・希望職種は? ・管理部門や営業、調達で...
1
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最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2名、副社長1名 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事が緊張をほぐしてくれた後に面接が始まる。 【質問内容】・就活軸は ・総合商社はなぜ受けていないのか ・なぜメーカーではダメなのか ・途上国で仕事することもあり、きつい業界だが、やっていけるか ・自分の強み...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、中堅2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】最初に5分間で志望動機、学生時代に力を入れたこと、ゼミで勉強していること/卒論の内容をまとめて話すことを求められる。 そこからそれぞれ面接官が気になったことについて深堀する。 この形式は毎年恒例の...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事。3daysインターンシップに参加したことのある人なら知っている人が出てくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】PCで接続→そのまま退室 【質問内容】WEBテストのフィードバック(言語・計数についてのみ。性格検査については特に何も言われなかった) 志望理由 学生時代に...
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立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの男性3人 【会場到着から選考終了までの流れ】人事担当者が面接控室に案内してくれる。前の学生と入れ違いに面接官の待つ部屋に入室。 【質問内容】・志望動機 カーボンニュートラルやSDGsへの関心 ・他に受けている企業の状況は ・就活の軸(共通点) ・エントリーシ...
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立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は人事の方でファシリテーター役。2人は40代くらいの男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンラインに接続。 【質問内容】最初に5分で3つ(志望動機、学生時代に頑張ったこと、ゼミなどで勉強していること)をまとめて話す。そこから深掘りされる。主に学生時代の経...
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望動機を教えてください。 その深堀。 学生時代に力を入れた、人生で最も我を通した経験を教えてください その深堀。 (実際にどんなことをやったのか、対立したときはどうするか) 研究内容を簡単に教えて...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、役員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で受付後、希望部署の社員の方と1時間ほど座談会がある。 その後面接官の待機する応接室へ案内される。 【質問内容】・自己紹介と志望理由を3分程度で ・なぜ東洋エンジニアリングか ・キャリアプランはどんなイメージか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、設計部長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅から指定されたURLにアクセス 【質問内容】・5分程度で志望動機から学生時代に力を入れたこと、研究概要までの説明 ・TOEICについて普段の勉強 ・学生時代に頑張ったこと ・他社選考状況 ・志望動機について ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と、その他部署長2名 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、自己紹介をして開始、終了後は控室に戻る。 【質問内容】・志望動機と自己PR ・それぞれの内容ついて各部長から質問 ・そのあとも基本的にESの内容を踏まえた質問がなされるが、質疑応答というよりかは言葉のキ...
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23年卒
技術系総合職
内定
23年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事+部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為省略。 【質問内容】到着後、緊張している様子だったためか軽く自己紹介を促された。 その後は、 ・1.志望理由2.学生時代に力を入れたこと3.研究内容の三つをまとめて5分程度で話す。 ・それぞれの内容に対して部門...
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23年卒
技術系総合職
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23年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系部長クラス2人、人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、1時間程度技術系の社員の方と懇談 その後待合室で10分程度待機 応接室に通され面接 最後に人事の若手の方とお話をし終了 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと研究内容を5分程度で話し...
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23年卒
技術系総合職
内定
23年卒
二次選考
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の方2人、人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議URLに接続 【質問内容】自己紹介 志望動機、学生時代に注力したこと、研究内容について5分で話してください 他社の選考状況は チームで成し遂げた経験を教えてください そこではどんな役割だったか...
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22年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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22年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基本的には一次面接と変わらない質問がなされた。 始めに志望動機や学生時代に力を入れたこと、研究概要について話した後に各面接官が気になったことを順に質問していく形式だった。最終面接ということもあってか、志望度...
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22年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
内定
22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望部署かつ専攻が近い社員の方2人、人事1人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】初めに5分程度で志望動機から学生時代に力を入れたこと、研究概要まで一気に話してといわれる。 志望動機について キャリアの具体的なイメージ 得意手不得意手について具体的に...
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22年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
内定
22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 調達部長 人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター面談後、待機室に通され、しばらくすると面接会場に通される。 【質問内容】冒頭に志望理由と一番の自己PRはなにかということを3分で回答するようにいわれた。その後は主に学生生活で一番頑張ったことについて深...
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22年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
内定
22年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】一次面接の合格を通知された際に、最終面接同じ日付で社員と話さないかと提案を受けた。 【会場到着から選考終了までの流れ】本社の受付に足を運び、その場に社員の方が迎えに来てくれる。 【質問内容】質問をされるということはなかった。最終面接前にこちらが確認しておきたいことや、働き方、事業について不明なことを確認できる場とし...
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22年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
内定
22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(若手) 調達(中堅) 役職不明(定年退職後の補佐役の方) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、直接集合 【質問内容】冒頭に志望動機、学生時代頑張ったこと、研究内容について合計5分でスピーチをしてくださいといわれた。その内容とエントリーシートに基づいて、...
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22年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
22年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、調達、IT 【会場到着から選考終了までの流れ】先に先輩社員と面談をして控室で待機 【質問内容】基本的にESに沿った内容しか聞かれなかったが一から話したうえでそこに詳しく気になった点に関して深掘りをされた。少し不愛想な感じはしたが圧迫という感じではなかった。他社の状況につい...
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22年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】普通の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基本的にはESに沿った内容で、志望動機などに関しては一から話したうえで詳しく気になった点に関して質問を受けたというような印象。ただ、何をやりたいのかどういったキャリアプランを描いているのかといった点に関して深...
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21年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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21年卒
最終面接
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長クラス1人と技術系部長クラス2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室で事前説明→面接→待合室に戻り感想を聞かれる。 【質問内容】就活で見ている業界や他に受けている企業を聞かれる。その後、志望理由を聞かれる。また、事業分野が複数あるため、どういったプラントに携...
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21年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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21年卒
部長面接
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部1人と技術系ベテラン社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室に通され、事前説明→面接→待合室に戻り感想を聞かれる。 【質問内容】一次選考で行った筆記試験のフィードバックをされる。どうしてそう答えたか聞かれる場合もある。待合室で自分の回答を渡されるので、自分...
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21年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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21年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の部長クラスの社員が2人と人事の社員が1人。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され交通費を清算したのちに面接室に案内され、面接を行う。面接後に人事の方と面談、社員さんとの懇談会も希望すれば行える。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・研究テーマ、研究内...
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21年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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21年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の課長クラスの社員が2人と人事の社員が1人。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、交通費を精算したのちに面接室に案内され、面接を行う。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・研究テーマ、研究内容 ・学生時代に力を入れたこと、およびその内容に関する深堀...
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21年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
千葉工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用担当の方だった。役職はなさそうであった。入社は6年目。 とても和やかな雰囲気だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社入口ベンチに集合。そこから、広い会議室に通して頂き、1時間程面接を行う。その後、特に何事もなく帰宅。 【質問内容】緊張をほぐすため、以前会社...
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20年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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20年卒
一次面接
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本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、エンジニア2人 【会場到着から選考終了までの流れ】書類提出のち面接 【質問内容】最初に学生時代に頑張ったこと、研究内容、志望動機を続けて発表する。その後質疑応答。ESの内容についても聞かれる。全体的に、体験よりもその背景にある考え方を聞かれた。仕事柄様々な人と接するこ...
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20年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
内定
20年卒
二次面接(最終面接)
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本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、エンジニア2人 【会場到着から選考終了までの流れ】書類提出のち面接 【質問内容】基本的には一次面接と同じような内容。ESの内容について深く聞かれる。ただ、専攻を受けているというよりは、マッチング度を確認されていると感じた。自分の経験が入社後どのように役立つかを教えてく...
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20年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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20年卒
最終選考
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長一人、部長二人 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、面接の説明をされた。そのあと人事に案内され、面接の部屋に通される。 【質問内容】志望理由。学生時代に力を入れたこと。研究の話など。基本的な質問が多かった。また、同業他社の長期インターンに参加していたため、...
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20年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
内定
20年卒
二次選考
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事一人、技術系社員二人 【会場到着から選考終了までの流れ】まず控室に案内され、面接の説明をされ、一次選考の筆記試験を返される。そのあと人事に案内され、面接の部屋に通される。 【質問内容】ES内容を一度に全部言うように求められる。 その後、気になった点を質問される。特に困った...
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20年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
20年卒
一次面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事二人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接のみ 【質問内容】ESに記載内容の深堀。 研究内容についてわかりやすく簡潔に。 夏インターンシップで印象に残ったこと。 どの事業部に配属されたいかの確認。第一希望だけでなく第二希望も聞かれる場合あり。 他の業界で見ている会...
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19年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
19年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二人とも役員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に社員の人と話す時間が設けられ、業務や会社のことについて質問した。その後控室に案内され、説明を受けたあと、人事に面接官のいる部屋に案内された。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、研究は好きか、入社後のキャリアプラン、社...
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19年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
19年卒
二次選考
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事一人、技術系社員二人(一人は年次が上)、事務系社員一人 【会場到着から選考終了までの流れ】まず控室に案内され、面接の説明をされ、一次選考の筆記試験を返される。そのあと人事に案内され、面接の部屋に通される。 【質問内容】基本的にはESに書いたことを質問される。 他には、研究...
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19年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
19年卒
最終面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事役員とその他役員級が2名 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費支給後ただちに面接 【質問内容】志望動機、学生時代に頑張ったこと、入社してからやりたいこと、なぜ東洋エンジニアリングか、チームワークは出来るのか、の5点が特に聞かれた。なかでもなぜ東洋エンジニアリングなのかを...
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19年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
19年卒
一次面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と、契約法務、プロジェクト経理の方 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費を頂いて即面接 【質問内容】基本的な志望動機、学生時代に頑張ったこと、入社してから何がしたいかなどが聞かれた。一つ一つ深堀してくるので、なぜそれを行ったか、決めたかなどの理由付けをしっかり相手が...
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19年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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19年卒
最終面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり圧迫 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、1時間ほど社員の方と座談会。これは選考に一切関係がないので、面接で聞けないようなことはここで聞いておくとよいかも。その後、待合室に案内され、交通費の支給。その後、面接して退出。 【質問内容】最初に志望理由と学生時代頑張ったこ...
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19年卒
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19年卒
個人面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人(中堅)、技術系2人(部長クラス) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室に案内される。交通費を支給された後、面接室に案内される。面接後退出。 【質問内容】最初に研究内容・学生時代頑張ったこと・志望動機をこちらから一気に話して、その後適宜質問の受け答えをする流...
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19年卒
個人面接
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インターンシップ選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかな人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後面接室に案内される。面接後エレベーターまでご案内されて帰宅 【質問内容】「インターンはどのタームに出れる?」、「国際経験はある?」、「国際学会以外の異文化交流はした?」、「プラントエンジニアに興味を持ったきっかけは?...
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19年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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19年卒
最終面接
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本選考
九州大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人と部長クラス2人 【会場到着から選考終了までの流れ】14時開始であったが12時に来て社員と一緒に昼食を食べた。そのときにざっくばらんな話ができる。その後は一次面接と同じ流れである。 【質問内容】ここでも基本的にはエントリーシートに沿った内容であった。しかし最終面接の案内...
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19年卒
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19年卒
一次面接(選考としては二次)
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本選考
九州大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人と技術系の社員が2人 技術系社員に関しては、自分の希望した職種の社員であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後は控室に通され、当日の説明と交通費の清算をおこなった。約10分後に呼ばれ、面接をした後に即解散であった。 【質問内容】基本的にはエントリーシート...
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18年卒
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18年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2名と人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費の精算、最終面接、若手社員との面談(昼食と一緒に) 【質問内容】ESの深堀から派生した話が主でした。志望動機、自己PRなど、通り一遍のことを聞かれた後は、未知の開拓とは何か、など抽象的な質問が多かったです。あとは、尊敬...
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18年卒
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
18年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職2名と人事1名 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費の精算をして、面接会場に行く 【質問内容】まず全開の筆記とGDのフィードバックの後、ESに沿ったことをまず聞かれて、そこから派生した話題を質問されました。研究室での立ち位置や、周りからどんな人と言われるかや、研究に対...
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2024/01/20
ワンキャリ編集部
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こんにちは、ワンキャリ編集部です。「集団面接やグループ面接って他の学生に自己紹介や回答を聞かれるから恥ずかしい……」「入退室のドアの開け方やあいさつ、一礼などのマナーがわからない……」集団面接に...
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ワンキャリ編集部
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2023/03/23
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最終面接で聞かれる質問は?受かるための対策方法と回答例を紹介
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「なにを聞かれてどう答えればよいの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の...
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