26年卒 コーポレートスタッフ職
コーポレートスタッフ職
No.299487 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
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第一三共のコーポレートスタッフを志望する理由（300文字以内）
私が第一三共のコーポレートスタッフを志望する理由は、国際的な視野を持って経営を支えられる環境に魅力を感じたからである。海外グループ会社との意見交換を行える機会が豊富であり、自身の強みである英語力を十分に発揮し、貢献できると考える。また、多様性を尊重しつつ良い成果を出そうとする貴社の姿勢は、これ...
第一三共で挑戦したいことを記載してください（300文字以内）
私は第一三共で、人事労務の効率化に加えて、会計学の知識を活かして経理財務面でも経営を支えたい。人事労務のDX化や業務の自動化を通じて、企業全体の生産性向上に貢献できると確信している。経理財務分野においても最先端の技術を取り入れ、戦略的な経営サポートを提供したい。人事労務と経理財務の両面から業務...
＜学生時代に力を入れたこと＞1番目 内容（100文字以内） 取り組み期間（30文字以内）
◯◯のソフトウェアを提供するIT系ベンチャーにおいて、顧客用マニュアルの英訳から要件定義資料作成など幅広い業務を担当している。（2024年9月から現在まで）
＜学生時代に力を入れたこと＞2番目 内容（100文字以内） 取り組み期間（30文字以内）
家庭教師として、算数や数学における個別指導を行っている。モチベーション向上を最重要視していて、インセンティブ制度などの工夫を行っている。現在の生徒は偏差値が5あがり、塾にて一つ上のクラスへと上がった。（2023年4月から現在まで）
自ら主体的に周囲を巻き込み成果につなげたエピソードをご記入ください。※目的や目標と理由、結果と要因、具体的な行動と思考の軸を含めて目標 目標としていたこと・そのような目標にした理由を教えてください。（150文字以内）
顧客企業の外国人従業員向けに、年末調整のプロセスをスムーズに進められる英語マニュアルを作成し、顧客の負担を軽減することを目指した。この目標を設定した理由は、外国人労働者が多く在籍する顧客のニーズに応え、外部委託による成果物よりも分かりやすく実用的なマニュアルを作成するためである。
結果 その目標に対する結果を教えてください。（100文字以内）
英語マニュアルの導入により外国人従業員の年末調整が円滑に進み、顧客企業の負担を軽減できた。顧客から感謝の声をいただき、外部委託より安価かつ高品質な成果物を提供できた。
行動 その結果を上げるためにとった行動を教えてください。（400文字以内）
当初、既存の日本語マニュアルを外部委託で英訳する案があったが、顧客ニーズに応じた高品質な成果物を提供するため、自ら立候補した。このタスクでは、専門用語の翻訳と短期間での作業完了という二つの課題があった。まず、外国人従業員にとって分かりやすい内容にするため、専門用語を平易で実用的な英語に置き換え...
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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