職種別の選考対策
年次:
27年卒 事務系
事務系
No.494807 本選考 / 夏季インターンシップ(デジタル変革)の体験談
27年卒 事務系
事務系
27年卒
夏季インターンシップ(デジタル変革)
>
本選考
大学非公開 | 理系
2025年8月中旬
夏季インターンシップ(デジタル変革)
2025年8月中旬
| 会場 | 企業オフィス(関西) |
|---|---|
| 試験時間 | 2日間 |
| 社員の人数 | 10人ほど |
| 学生の人数 | 9人 |
| 結果通知時期 | インターンシップ参加後、特別選考へ案内される。特別選考は一次面接がスキップで選考時期が早い。 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
集合→案内→インターンシップ開始
ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
事業改善案を部長に提案する資料を作成しようという課題だった。課題としてあげられるテーマは3つほどあり、自分で選択する。ワーク中は個人で取り組み、周囲を社員さんが歩いているので質問があれば伺う。最終的に班5人でそれぞれ発表し、最終的にはそれぞれ社員に一人ずつ発表する。
ワークの具体的な手順
個人でワークに取り組み、最終日パワーポイントで班のメンバーに発表
優秀者を決め、部長の前で発表する
雰囲気
穏やか
注意した点・感想
課題について取り組むが開示されている情報は限られているので、実際に自分から社員さんに話しかけて主体的に情報を取りに行く姿勢が大事だといっていた。感想としては、実際の業務内容についてはなかなかイメージはわかないが、こういう新規事業のような面白いことができるかもしれないというわくわくはあった。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
本選考
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
お気に入り