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就活サイトトップ企業検索メーカーバンダイ／BANDAI SPIRITSバンダイ／BANDAI SPIRITSのES・体験談一覧23年卒 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)のES・体験談一覧23年卒 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理) 本選考 エントリーシート（ES）詳細
職種別の選考対策
年次：

メーカー バンダイ／BANDAI SPIRITS
23年卒 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
No.186497 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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北海道大学 | 理系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

【基本情報】趣味・特技（100字）※ESと別

◯◯が特技です。初めは上手くできませんでしたが、お客様を喜ばせたいという思いを持ち続けて出勤のたびに粘り強く練習した結果、上手に◯◯が作れるようになりました。現在は◯◯の形に挑戦しています。

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以下ES（手書き） 自分史グラフの中で"1番自分らしさを発揮して成し遂げたエピソード"を教えてください

自分らしさを一言で表すと：相手の目線で考え、行動できる
　私は、相手の目線で考え行動することができます。コロナ禍における体育会◯◯部の新歓活動では、例年の倍である新入生◯◯人を獲得しました。
　2020年春、全国で活躍した先輩たちが引退し、少しでも力になる新入生が必要でしたが、世間はコロナ...

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あなたらしい写真（あなたが映っているもの）を載せてください

タイトル：◯◯が無いなら作ってしまえ〜5歳の◯◯〜

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集団でどのような役割になることが多いですか 具体的なエピソードとともに教えてください

役割：意見の整理・まとめ役
　◯◯部の代替わりに向けた会議で「何を軸に1年間活動するか」という点に議論が行き詰まりました。皆の顔が曇り始めたため、私は部員がそれぞれ部に感じる現状と目指したい姿を洗い出しました。そのうえで、実際に次年度で自分達が活動する姿を想像しながら、皆が納得する形にまとめ...

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あなたの活躍によってバンダイ・BANDAI SPIRITSは今後どのように成長していくことができますか

　私の活躍によって貴社は、「IP軸戦略」を新たな事業分野へ拡大させて成長することができます。具体的には
　適切なタイミング：
「おうち時間」から「外で遊ぶ」へ
　最適な事業：
「商品価値の追求」から「顧客体験の追求」へ
を満たす夢を叶え、貴社に貢献します。
　それは、仮面ライダーの...

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23年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と現場のマネージャーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】対面面接　【質問内容】・1分間の自己PR ・バンダイでやりたいこと・希望の職種 ・今日のファッションポイント ・今までの人生で思い入れのあるモノ・商品 ・バンダイにどう貢献できるか ・人事部長を友達だ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート受付会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】エントリーシートを直接本社に持っていく。その際、1分間自己PRと2問程度の質問（選考関係なし）を聞かれる　【注意した点・感想】時間を測られるので、いかに簡潔に、そして楽しそうに話せるかがカギとなった。ESに書ききれなかったことや、強調したい事を自分の強みと混ぜて言えれば問題は無い。 海外勤務や最近感謝した事につい...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】GD→順次グループごとに面接　【GDのテーマ・お題】発想力を求められる問いだった　【GDの手順】グループごとに議論、発表 その後は面接。入社後何がやりたいかは、今後の面接でもそうだがしっかりと聞いている雰囲気だった。 とにかくスピーディーに受け答えをする事が重要。時間が少ないため喋りす...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】英数国、性格　【対策方法】テキスト　【参考にした書籍・WEBサイト】玉手箱対策本
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】偉い人であった。しかし威圧的なそぶりはみじんもなく、全体的二楽しく、熱い面接だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後説明を受け、順次面接。　【質問内容】・1分自己PR ・入社後やりたいことは何か（具体的には何、と追加で聞かれる） ・今まで苦手だったエンタメを自分の...
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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員級。社長も。　【会場到着から選考終了までの流れ】説明を受けアイスブレイク、順次面接　【質問内容】・1分間自己PR ・入社後何がやりたいか ・一番好きなエンタメ ・好きなキャラクター3人と、その中から特に忘れられないキャラクターとの想い出 ・一緒に受けている人の中から...
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23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】体育会系、福利厚生が弱い、次のキャリアに繋げづらい、社に出の自分の将来が不明確　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長と役員の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社での対面面接　【質問内容】・1分間の自己PR ・24時間でアニメと映画以外のあらゆるエンタメを楽しむことができたとして、どんな時間配分で何を楽しむかも自由だとすれば、何をする？ ・なぜバンダイじゃないといけないのか...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPI　【対策方法】SPIの青本を2周した
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23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、バンダイ／BANDAI SPIRITSの2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、バンダイ／BANDAI SPIRITSのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。バンダイ／BANDAI SPIRITSのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やバンダイ／BANDAI SPIRITSの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
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  • 26年卒
    • 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
    • 総合職採用2(設計・金型・生産)
  • 25年卒
    • 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
    • 総合職採用2(設計・金型・生産)
  • 24年卒
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  • 22年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
    • 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
    • 総合職採用2(設計・金型・生産)
  • 16年卒
    • 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
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  • 15年卒
    • 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
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  • 14年卒
    • 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
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