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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 2024年7月下旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 全体で3名ほど
参加学生数 30人
参加学生の属性 薬学部、その他理系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目...チームで無人島に持っていくものを決めるワーク
2日目...MRの業務体験、講義、座談会

4人ずつのチームに分かれ、基本的にはそのチーム内での活動であった。各ワークに対してプレゼンの時間が3分ほどあった。後に詳しく解説してくださった。

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ワークの具体的な手順

課題を提示された後、ブレイクアウトルームに分かれ、開始。

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インターンの感想・注意した点

具体的な業務内容だけでなく、杏林製薬ならではのチーム制での業務の良さや難しさ、一営業マンとして利益に貢献しつつ医師の役に立たなければならない大変さを知ることができた。グループワークでは和を保ちつつ議論を推進することを心掛けた。

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懇親会の有無と選考への影響

早期選考に案内される

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インターン中の参加者や社員との関わり

同じグループになった参加者とは、アイスブレイクの時間もあったためかなり話すことができた。他のグループの参加者とは関わりは無かった。社員の方とは1対1で話す機会は無かったが、座談会の時間で疑問点を解消するまで質問することができた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

真面目

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

明るい

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】製薬業界全体、杏林製薬について、MRの仕事について、教育・キャリア・福利厚生についての講義があった。その後、グループでのワークを行なった。グループは1日目、2日目とも同じで、発表もワークのたびにあった。　【ワークの具体的な手順】1日目 講義→チームビルディング 講義では...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、無人島に何を持っていくかについてのグループワークに取り組みました 2日目はMRの業務に関するワークに取り組みました 4人ずつのチームに分かれ、基本的にはそのチーム内での活動であった。各ワークに対してプレゼンの時間が3分ほどあった。後に詳しく解説してくださっ...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】杏林製薬は「チーム制」を大切にしていてそれを実感できるものでした。無人島で誰を優先的に助けるかみたいな人によって異なる考えがでるお題が出て誰を助けるか最初に個人で考えます、その後にグループで話すことで個人で考えるよりもチームで考えた方がよかったと思いチーム制の大切さに気付い...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にある商品を、社員の方々が医歯役で、学生がMRとして、提案するロープレを行った。そして、グループ内でどうだったかを情報共有し、より良い提案をするにはどのようにすれば良いかを考え、グループ代表1名が発表するという内容だった。　【ワークの具体的な手順】役割を決め、ロープレを...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、杏林製薬の2026年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また杏林製薬のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、杏林製薬のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析や杏林製薬の企業研究にも役立ちます。
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