27年卒 技術系
技術系
No.502608 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2025年8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 京都の事業所 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり5人ほど、全体では6人ほど |
| 参加学生数 | 30人 |
| 参加学生の属性 | マーチ以上 |
| 交通費補助の有無 | 全額支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業説明が20分ほどあって、そのあと若手社員の方との座談会が行われ、実際の業務内容や働き方について直接質問する機会があった。その後、研究施設の見学があり、設備や研究環境について説明を受けながら、疑問点をその場で質問することができた。インターンの最後には、グループごとに当日学んだ内容を整理するワ...
ワークの具体的な手順
5人程度のグループに分かれ、インターンで得た学びや印象に残った点をポスター形式で整理した。限られた時間の中で役割分担を決め、内容をまとめた後、代表者が全体の前で発表を行った。各グループの発表を通じて、他の学生の視点や気づきも知ることができた。
インターンの感想・注意した点
社員の方と関わる機会が多かったため、受け身にならないよう意識し、積極的に質問することを心がけた。また、グループワークでは自分の意見を伝えるだけでなく、他の学生の意見を引き出すことも意識し、議論が進みやすい雰囲気づくりを大切にした。短い時間ではあったが、企業の雰囲気や働き方を具体的にイメージでき...
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークだけでなく、休憩時間や移動時間にも学生同士で会話する機会があり、大学や研究内容について情報交換をすることができた。また、研究所見学の際には社員の方が近くで案内してくださり、気になった点をその場で質問できるなど、比較的フラットにコミュニケーションを取れる環境だった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
技術志向が強く、少し堅い雰囲気の会社という印象を持っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際には穏やかで話しやすい社員の方が多く、質問にも丁寧に答えてくださる印象だった。一方で、業務に関する説明になると非常に真剣で、仕事に対する責任感の強さも感じられた。和やかな雰囲気と仕事への集中力のメリハリがある職場だと感じた。
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