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メーカー artience（旧：東洋インキSCホールディングス）
27年卒 研究開発・技術系
研究開発・技術系
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27年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
大学非公開 | 理系
公開日：2026/06/19
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

入社して具体的に取り組みたいこと または 挑戦したいこと

入社後はパッケージ製品の環境対応ソリューションに取り組みたい。〇〇のアルバイトで日々食品を扱う中で、お菓子などのパッケージの多くがプラスチックであることに気づいた。関心を持ち調べた結果、プラスチックごみの約40%が包装材であると知り、この問題の持つ影響の大きさを実感し、解決に貢献したいと強く感...

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設問1で答えた内容の実現に活かせる自身の経験

研究と留学での経験が活かせる。研究で〇〇条件の最適化を行った際に、進展が得られない時期があった。そこで、文献調査と、先生や研究室のメンバーとの議論をもとに多面的な視点を持ち、10以上の仮説を立てて検証を繰り返した。1年に及ぶ期間を要したが、最適条件を見出すことができ、目的の反応を達成した。この...

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上記以外で伝えたいこと

部活を通して、チームの中心となり課題解決する力を培った。大学で所属した〇〇部では部員数が減少しており、存続のために部員の勧誘が課題であった。そこで、〇〇人の入部を目標として中心となり勧誘に取り組んだ。入部には、1体験会への参加と、2体験会で部の魅力を伝えることの二点が必要だと考えた。1のために...

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【入社して具体的に取り組みたいこと または 挑戦したいこと、具体的に取り組みたいこと】私は、自動車向け加飾フィルムの開発に携わりたいと考えています。近年、自動車の軽量化や環境負荷低減が求められ、加飾フィルムは塗装に代わる新技術として注目されており、その可能性に強い関心を持ちました。さらに、耐久性や機能性だけでなく、見た目の...
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と技術の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】本社の受付で受付をして入口で待っていると人事の方が迎えに来てくれて面接会場まで案内してくれる。面接をし、色覚調査と現在の就活状況をきかれ終了。　【質問内容】・志望理由 ・どのような事業、商品に興味があるのかそれはなぜか ...
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内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】カジュアル面談　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン（ZOOM）　【質問内容】私の方から、企業の方への質問会でした。二次面接でどのようなことが聞かれるのか、配属先はどのように決まるのか、どういう人が求められているのか、自分自身と話してみて会社に会っているかどうかなど様々私の方から質問しました。　【雰囲気】穏...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【入社して具体的に取り組みたいことまたは挑戦したいこと（400字以内）】機能性コーティング材料の研究開発に携わり、電子機器や車載用途の高性能化に貢献したい。デバイスの進化に伴い、耐久性や光学特性など複数の性能を同時に満たす材料への要求は高まっていると感じている。特に今後拡大が見込まれる分野では、単なる保護機能にとどまらない...
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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 就活状況 研究内容 研究の深掘り、応用・将来性、研究室の人数・規模感など 興味ある製品とその理由、その中でもなぜうちなのか チームで頑張ったこと、その中でどのような立ち位置、役割だったか ...
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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術系1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機 企業選びの軸、その中でなぜうちなのか 興味ある事業、製品とその理由 キャリアプラン 研究内容とその深掘り 研究において困難だったこと、それをどう乗り越えたか 就活状況 逆質問...
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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語　【対策方法】SPIの参考書を何周か解いた。インターネットで傾向・対策を学んだ。
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望軍だったことに加え、配属先の会社や勤務地を内定時に確約してくれたため、これ以上よい待遇はないと思ったから。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】懇親会がある　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】埼玉大学、東京理科大学などが多い印象　【自分以外の...
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員1人、技術系の役員1人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方の案内で面接室に入室し開始。面接終了後、選考状況と色覚検査。　【質問内容】志望理由となぜartienceか 大学、学部、専攻内容などを選んだ理由 関わりたい事業や製品について 長所と短所...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方との面談を通じて、誠実で落ち着いた雰囲気を感じた。自身も、長期的に専門性を高めながら成長できる環境だと思った。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学...
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    青山商事
    総合職
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    グローバル型コース：事務系
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    総合職
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    UHA味覚糖
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    技術開発職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、artience（旧：東洋インキSCホールディングス）の2027年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、artience（旧：東洋インキSCホールディングス）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。artience（旧：東洋インキSCホールディングス）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やartience（旧：東洋インキSCホールディングス）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 28年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
    • 情報・システム系
    • 生産系
  • 27年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
    • 情報・システム系
    • 生産系
  • 26年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
    • 情報・システム系
    • 生産系
  • 25年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
    • 情報・システム系
    • 生産系
  • 24年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
    • 情報・システム系
    • 生産系
  • 23年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
    • 情報・システム系
    • 生産系
  • 22年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
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    • 生産系
  • 19年卒
    • 営業・スタッフ系
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  • 16年卒
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    • 生産系
  • 15年卒
    • 営業・スタッフ系
    • 研究開発・技術系
    • 情報・システム系
    • 生産系
  • 14年卒
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