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就活サイトトップ企業検索メーカーカワサキモータースカワサキモータースのES・体験談一覧27年卒 技術系（24卒以降）のES・体験談一覧27年卒 技術系（24卒以降） 本選考 面接詳細
職種別の選考対策
年次：

メーカー カワサキモータース
27年卒 技術系（24卒以降）
技術系（24卒以降）
No.515277 本選考 / 最終面接の体験談

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27年卒
最終面接
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本選考
大阪大学大学院 | 理系
2026年2月上旬
最終面接
2026年2月上旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 50分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系2人と人事1人、いずれも部長クラス

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会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着すると人事の方に待合室に案内され、就活状況や志望度に関する軽い質問を受けたのち、めんせつ室に案内された。

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質問内容

1.志望動機
ESの内容を踏まえつつ自身の行いたいことを簡潔に伝えた
2.研究内容
研究資料を用いて3分弱で発表を行った。資料通りに説明をした。
3.学生時代に力を入れた活動
ESの内容を踏まえて簡潔に伝えた
4.なぜ他社ではなくカワサキなのか
自身の行いたいことと照らし合わせて...

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雰囲気

技術系の社員の方はかたい雰囲気でしたが、人事部の方がこちらの緊張をほぐすような質問や雑談をしてくださった。

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注意した点・感想

質問に対して、初めに結論を述べて簡潔に答えるように意識していた。また、それぞれの質問の中でESに記載した内容やこれまでの質問の中で一貫性が損なわないようにしていた。逆質問に関しては反応が良く、企業が近年力を入れている事柄などを中心に企業研究をした甲斐があったと思う。

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この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2026年12月17日
WEBテスト
2026年1月中旬
グループディスカッション（GD）
2026年2月上旬
最終面接
内定
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内定

27年卒 内定 / 本選考

近畿大学大学院 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】二輪業界での川崎の強み、勤務地、給与、福利厚生を包括的に見て、このような判断をくだした　【内定後の課題の有無】今のところない　【内定後の拘束】今のところない　【内定後の研修など】今のところない　【採用人数・倍率】わからないが、GDがある以上ある程度削ってると思う ちなみに川崎重工業本体は20000...
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

近畿大学大学院 | 文系
【必須 研究内容のテーマを記入してください。※現在予定しているテーマで可。全く決まっていない場合は「未定」と記入してください。】◯◯の制御設計の効率性向上を目的とした短時間で設計が可能な制御手法の実機での適合と有用性検証　【研究内容以外で今までに一番力を入れて取り組んできたことを記入してください。※難しい場合は、研究内容で...
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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

近畿大学大学院 | 文系
【試験科目】オンライン形式の一般的なSPI 言語、非言語、性格診断の3教科　【各科目の問題数と制限時間】言語30分、非言語30分、性格診断30分　【対策方法】一般的なSPI問題が出題されるので市販されている対策本をやりこめば問題ないと感じます
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内定

27年卒 社員面談 / 本選考

近畿大学大学院 | 文系
【内容】就活サイト経由で社員面談を行う、自身は技術系の社員の方と面談を行った　【注意した点・感想】企業理解、仕事理解のための一般的な社員面談だと思います、これを忘れると最終面接に参加できないので忘れずに行うべきだと思います。また社員の方からも直接選考体験を聞くこともできるので、友好的に活用しましょう
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【研究内容のテーマを記入してください】効率的な◯◯の◯◯解明に向けた◯◯シミュレーション　【履修科目の中で特に得意としている分野を記入してください。】流体力学、材料力学　【履修科目の中で特に不得意としている分野を記入してください。】制御工学　【研究内容以外で今までに一番力を入れて取り組んできたことを記入してください。（〜3...
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員1名、技術系社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】・オフィスで受付をすると来客ブースに案内される ・来客ブースでインターンシップ担当の人事とアイスブレイク（15分程度） ・面接（45分程度） ・帰宅　【質問内容】●学生時代力をいれたこと →個別指導塾でのア...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】バイクの開発に挑戦したいと考えており、国内メーカーの中でもロマンあふれる製品が多い点と、関西勤務が確約されている点が魅力的だと感じて承諾した。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】まだ通達されていない。例年は1か月の全体研修の後、2か月の部署内研修があると伺...
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内定

27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

近畿大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 他の学生との交流時間はない　【GDのテーマ・お題】1.社会人が優先すべきは仕事か、家庭か　10分 2.チームプレーで重視すべき3つのポイント　20分　【GDの手順】社員の方からテーマが伝えられ、GDがスタートする、時間になると社員の方から発表者が名指しされるのでそ...
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

近畿大学大学院 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 設計開発系技術職 生産技術系技術職 社員の方は年配より、かなりのお偉い方々だと感じ取れる　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で若手人事との面談 就活状況確認、志望度の質問、健康面勤務地面の質問　【質問内容】1.志望動機 ESの内容を分かりやすく端的にまとめ...
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内定

27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に説明や諸注意があり、その後グループ分けがあります。　【GDのテーマ・お題】チームで活躍するうえで大事なこと　【GDの手順】役割分担をしてから、内容について議論し、まとめて、発表という流れでした。面接官の方が指定した人が発表します。　【雰囲気】和やかです。　【注意した点・感想】他人の意...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、カワサキモータースの2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、カワサキモータースの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。カワサキモータースの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やカワサキモータースの企業研究にも役立ちます。
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