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金融 みずほ証券
17年卒 M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
No.4529 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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最終選考結果 4次選考通過

当社を志望する理由を入力してください。（300字以内）

在学中“技術を、そして発明者や研究者を、知的財産という分野を通して守り育ててゆくことはこの国の発展に繋がる”と確信し◯◯（資格）を取得。特許事務所で働く◯◯は、知的財産に関する技術の詳細と向き合い、この技術を生かす特許とは？とミクロ的に捉えている。一方経営者は、マクロ的に捉えどのように生かすか...

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希望コース選択の理由を入力してください。（150字以内）

最年少で◯◯（資格）に合格した。人よりも長く◯◯として知財に関わることが出来る。だからこそ、◯◯として新たなことにチャレンジしたいと思っている。新たなことへのチャレンジとして、現在興味のあるM&Aアドバイザリー業務に就きたいと思い、投資銀行部門を希望する。

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興味のある業務を選択し、それぞれ理由を入力してください。（最大3つ）（200字以内）

◯◯取得後、講演会などで知的財産とM&Aの関係について触れることがあり、M&Aというものについて興味を持ちました。その後、学生団体Share－ProjectのM&Aコースに参加し、M&Aは未来の発展に向けた夢のある決断である事、夢がある故に振り向く人・振り向かない人の両者がいる事、そのギャップ...

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17年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社を志望する理由を入力してください。 300文字以下】私が御社を志望する理由は自身の能力を高め社会に還元していく上で最適な環境だと考えるからです。そのため成長の機会と社会的影響力を持てることを職業選択において重視しており、①職種や国籍を問わず様々な人と関われること②高度な論理的思考力及び実行力が要求されること③自身の裁...
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17年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語　【対策方法】特になし
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17年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】みずほ証券への志望理由、志望している職種（複数選択可能）とそれらへの志望動機　【各質問項目で注意した点】結論ファーストで、論理性を担保し、簡潔に書くことを気を付けた。
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17年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】「計数」、「英語」、「言語」、「性格診断」　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度　【対策方法】市販の参考書を用いて練習した　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会
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17年卒 事前相談会（若手） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人目は若手の現場社員の方で、2人目は若手の人事社員の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室で待機（他の選考コース含め学生5人程度）→呼ばれたら1人ずつ小さめの会議室に移動→面談①（40分）→面談②（40分）→面談終了後、退室。　【質問内容】一人目（若手現場...
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17年卒 事前相談会（中堅） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、12、3年目。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室で待機（他の選考コース含め学生5人程度）→呼ばれたら1人ずつ小さめの会議室に移動→面談①（40分）→面談②（40分）→面談終了後、退室。　【質問内容】2名とも逆質問ベースで進んだ。中堅社員で自身の専門性がある程...
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17年卒 事前相談会（人事） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、若手人事社員（1度目の事前相談会と同じ人）、シニア人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室で待機（他の選考コース含め学生5人程度）→呼ばれたら1人ずつ小さめの会議室に移動→面談①（40分）→面談②（40分）→面談終了後、退室。　【質問内容】これまでの事前相...
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17年卒 事前相談会（シニア） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、自身が志望している部署の部長。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室で待機（他の選考コース含め学生5人程度）→呼ばれたら1人ずつ小さめの会議室に移動→面談（40分）→面談終了後、退室。　【質問内容】部署の業務内容を理解しているか なぜその業務をしていきたいと考...
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17年卒 面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員3人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→部屋で待機→若手との面談という名の面接→人事部との面接（別途説明しております）→終了　【質問内容】若手との面談では、「なんでも好きにきいてください」と言われ、全て逆質問の時間であった。最初に若手社員の自己紹介から始まる。だい...
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内定

17年卒 面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員、投資銀行部および人事部の社員であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→移動→面接→終了　【質問内容】「自己紹介」、「志望動機」、「自己PR」、「学生時代に頑張ったこと（大学・高校）」、「どのようなキャリアを築いていきたいか」、「海外に行きたいか、否か（...
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    三井住友DSアセットマネジメント
    総合職
  • 金融
    あいおいニッセイ同和損害保険
    基幹社員
  • 金融
    大和アセットマネジメント
    総合職
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、みずほ証券の2017年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、みずほ証券のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。みずほ証券のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析やみずほ証券の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • オープン型
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    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
    • A職※オーダーメイド型へ統合
  • 26年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
    • A職※オーダーメイド型へ統合
  • 25年卒
    • オープン型
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    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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