金融 SMBC日興証券

27年卒 総合部門

総合部門

No.323597 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

SMBC日興証券を志望する理由をご自身の体験と想いを踏まえ300字以内で記入してください。

私はゼミ活動で日本の金融リテラシーの課題を学ぶ中で、個人の資産運用を広げることが日本経済の発展につながると感じ、証券業界を志望している。学生時代は野球に打ち込み、レギュラー争いや主将としてチームを率いる経験を通じて、個人の力だけでなく組織として力を発揮することの重要性を学んだ。貴社は三井住友フ...

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当社は多様性の観点から、社員一人ひとりの個性を尊重しています。あなたを特徴づける個性を3つ、20字以内で記入してください。またそれぞれの個性について100字以内で説明してください。 ■特徴づける個性（1）

粘り強く努力できる

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特徴づける個性（1）理由

野球ではレギュラー争いや主将としての責任の中で、結果が出ない時期も努力を継続してきた。課題から目を背けず、小さな改善を積み重ねることで成長し、大学でレギュラーを守ってきたため。

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■特徴づける個性（2）

物事に誠実に向き合う真面目さ

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特徴づける個性（2）理由

任された役割には責任を持ち、最後までやり抜くことを大切にしている。副主将として練習メニューの改善に取り組んだ際も、選手やコーチの声に丁寧に向き合い、納得できる形を模索し続け、結果が出るまでやり続けた。

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特徴づける個性（3）

全体を俯瞰して考える

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特徴づける個性（3）理由

前述の練習メニュー改善において、選手の意見とコーチの意図の双方を整理し、チーム全体にとって最善の形を考え続けた。多様な視点を踏まえながら判断し、全体にとって納得できる形を探していたため。

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当社では「人財ポリシー＋1」を制定し、経営理念を体現するためには、「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」「親切で正直」が大切であるとしています。ご自身の体験において、これらを意識して行動した場面を振り返り、その体験について説明してください。

私が「挑戦」を意識して行動したのは、◯◯名規模の◯◯部で副主将として練習メニューの改善に取り組んだ経験である。新チーム発足直後、練習内容への不満が多く、コーチから「自分たちで考えろ」と任された。そこで同学年と議論を重ね、現状と理想のギャップを整理して新たなメニューを設計した。しかし導入当初は選...

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