職種別の選考対策
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26年卒 Quality Assurance/Quality Control職(ヤンセンファーマ)
Quality Assurance/Quality Control職(ヤンセンファーマ)
No.445560 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 Quality Assurance/Quality Control職(ヤンセンファーマ)
Quality Assurance/Quality Control職(ヤンセンファーマ)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 11月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 全体で8名ほど |
| 参加学生数 | 40名ほど |
| 参加学生の属性 | 難関大の学生が多かったです。薬学に関連する研究を行っている人も多いです。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
事前に課題をわたされ、それに対してチームでディスカッションする内容でした。しかし、ある程度答えは決まっているため答えというよりはプロセスが重要だと感じました。実際に、評価されていた学生はディスカッション中の姿勢がみられていたと思います。
ワークの具体的な手順
事前課題→ディスカッション→まとめる→発表
インターンの感想・注意した点
事前課題の時点である程度自身の課題をまともておくことを意識しました。実際に、インターンシップ開始後はすぐにディスカッションが始まるため考える時間はあまりありません。そのため、開催前の準備が活躍度合いを左右すると思います。
インターン中の参加者や社員との関わり
積極的に質問や意見が飛び交っていました。特に外資製薬会社のインターンシップや説明会は内資製薬とは異なり積極的な学生が多いです、質問時間はアピールの時間と捉えられ、絶えずやり取りが行われていました。一つ以上質問を用意しておくことをお勧めします。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
外資でバリバリ働いているイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
印象はあまり変わらず、仕事ができる社員の人が多いイメージ
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