職種別の選考対策
年次:
24年卒 総合職(グループリテールコース)
総合職(グループリテールコース)
No.271685 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
24年卒 総合職(グループリテールコース)
総合職(グループリテールコース)
24年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
8月
グループディスカッション(GD)
8月
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 7人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインで実施
GDのテーマ・お題
三井住友銀行における未来の法人営業の在り方
GDの手順
初めに簡単な自己紹介とアイスブレイクがあった。その後、面接官の指示によって、お題が提示され、グループディスカッションが始める。画面共有によるドキュメントの共有は許可されていた。発表の時間も用意されており、発表後は面接官によるフィードバックもあった。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
簡単なアイスブレイク、GDの経験回数など
プレゼン時間の有無
5分程度
選考官からのフィードバックの有無
アウトプットに関する簡単なフィードバック
雰囲気
和やか
注意した点・感想
参加者が7人で比較的多い人数であったため、序盤の5分で議論の主導権を握り、地蔵にならないようにした。途中からは他の参加者の中で非常に優秀な方がいたため、その人の意見を補強しつつ、チームの意見を一つにまとめることに注力した。
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