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19年卒 理系限定コース※現在募集なし
理系限定コース※現在募集なし
No.38069 本選考 / 二次面接の体験談

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19年卒
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本選考
大学非公開 | 理系
4月後半
二次面接
4月後半
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

約入社30年

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会場到着から選考終了までの流れ

到着→待機（2人）→面接→終わり次第解散

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質問内容

志望動機、OB訪問したか、OB訪問の感想、希望勤務地、工場での勤務は可能か、強み、弱み、自己PR、希望職種やキャリアプラン、ジャンル関係なく普段何をしているか、休日の過ごし方、大学で学んだこと、研究内容、逆質問2つ以上

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雰囲気

和やかで話しやすく、雑談に近い雰囲気であった

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注意した点・感想

キャリアプランや会社で就きたい職種に関しての質問が多く感じました。キャリアミックスで様々な職種につくことができる会社であるため
自分の勤務地や職種、キャリアプランをしっかりと立ててから面接に望みました。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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4月中旬
一次面接
OB訪問
4月後半
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5月初旬
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長。お堅い。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、15分ほど面接室の前のソファで待機。その後、面接開始。　【質問内容】エントリーシートに沿って質問。研究内容については全く聞かれなかった。その後、内容について深堀された。人間性を見ているような気がした。主に、学生時...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 大学独自の会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】オーソドックスな会社説明会を自身の大学生にのみ集めて行っていただいた。　【注意した点・感想】先輩社員さんとの座談会で積極的に質疑を行った。いろんな分野の先輩社員がきていたので、どの業種につきたいかを明確に決められたきっかけになった。また、選考フローは会社説明会でしか教えてくれないので、しっかりと聞き逃さないようにメ...
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内定

19年卒 学内推薦選考 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の方と人事の方一人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についてから説明を受け、性格検査を受ける。その後順に選考に案内される。　【質問内容】技術プレゼン 技術プレゼンについて なぜ技術営業を選んだのか　なぜ研究や開発ではないのか 他の職種を選ぶとしたらどれか ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが会社選択の際重視するポイントは何ですか。（1文字以上30文字以下）】強い技術力志向、挑戦的な姿勢、成長できる環境　【あなたは就職先としてどんな業種を考えていますか。】建材、化学、自動車部品、電機　　【あなたは就職先としてどんな会社を考えていますか。※差し支えなければ具体的な会社名を記入してください。（1文字以上3...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語 非言語 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語　15分 非言語 20分 性格検査 20分　【対策方法】市販のSPI対策本で十分である。ハードルは特段高くないように感じた。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】内々定者懇親会と工場見学がある　【採用人数・倍率】200人程度の想定　【内定者の採用大学・学歴】東北大学　東京工業大学　青山学院大学　宇都宮大学　慶応大学　早稲田大学　多摩美術大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン...
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

埼玉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面接とは違う開発部の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場（本社）に到着すると受付付近で待機。人事の方が迎えに来てくださるのでついていくと待機場所へ。待機場所で抜き打ちの性格診断テストがあります。それが終わり、前の方の面接が終わり次第面接室へ。面接終了後は人事の方に面...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】特に無し　【内定後の拘束】特に無し　【内定後の研修など】6月に内々定者懇親会がある　【採用人数・倍率】100人〜200人ほど　【内定者の採用大学・学歴】明治大学、早稲田大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】色々な人がいた。
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内定

19年卒 説明会、イベント / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】はじめに全体で企業の説明を受ける。その後各ブースに分かれて、様々な職種の社員の方々とお話しできる。　【注意した点・感想】選考を受けるために参加が必須なイベント。様々な職種の社員の方々から話を聞ける貴重なチャンス。その後の面接のためにも、疑問点の解消や魅力を存分に聞くべき。少し長丁場なイベントではあるが、必ず役に立つ。、
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内定

19年卒 説明会兼セミナー / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】前半：説明会 後半：ブースに分かれた先輩への質疑応答　【注意した点・感想】前半の説明会は普通の合同説明会と同じで企業理念や選考ステップの説明があります。後半では営業や人事など部門別にブースが分かれていて、そこで個人的に質問することができます。実際に働く人に質問できる機会はほとんどないので、ここで聞いておくといいで...
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    総合職（事務系）
  • メーカー
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    事務職
  • メーカー
    日本ハム
    総合職
  • メーカー
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    技術系（総合、他）
  • メーカー
    大日本印刷
    事務系総合職
  • メーカー
    アシックス
    総合職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、LIXILの2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、LIXILの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。LIXILの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やLIXILの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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