職種別の選考対策
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26年卒 研究開発職
研究開発職
No.429650 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 研究開発職
研究開発職
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり2-3名ほど |
| 参加学生数 | 1チームあたり6-7名で6つくらいのチーム |
| 参加学生の属性 | 早慶・国公立の修士以上の学生が多め |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社説明および研究職の仕事内容紹介→グループワーク→先輩社員との座談会の流れで、4時間程度であった。グループワークは、「持続可能な農業のために三井化学クロップ&ライブソリューションがチャレンジすること」というお題で、グループは既に決められていた。
ワークの具体的な手順
タイムスケジュール決め、役割決め→前提の確認→意見出し→まとめ→発表
インターンの感想・注意した点
周りの学生のレベルが高く、埋もれないようにしっかり自分の意見を伝えることを気をつけた。また、農業や世界の課題に対して、企業の事業内容などを事前に調べておくと活発な議論ができると思う。一グループあたりの学生の人数も多く、オンラインなので、積極的に自分から発言するべき。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考に参加できる。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方とは座談会の時間が設けられており、研究内容や仕事のスケジュールなどを教えてもらうことができて、働くイメージを具現化することができた。ただ、全ての分野の社員の方と話すことはできないので、希望する分野の社員の方と話せない場合もある。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
農薬メーカーのリーディングカンパニー
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
研究熱心に取り組まれている。働きやすい環境
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