職種別の選考対策
年次:
27年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.509406 本選考 / 二次面接の体験談
27年卒 技術系総合職
技術系総合職
27年卒
二次面接
>
本選考
大学非公開 | 理系
2月上旬
二次面接
2月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 40分程度 |
| 社員の人数 | 3人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事:30代くらい
課長以上クラス技術系2人
研究開発と生産技術職各1人
会場到着から選考終了までの流れ
入室後、双方の自己紹介
人事からアイスブレイクのような入りで質疑がスタート、体感10分
改めて自己紹介、強みを含ませて
その後、研究概要についての質問
逆質問
質問内容
人事からは、なぜ当社を受けているのかや他の選考対象企業、面接になれているかなど、自社の立ち位置を確認する質問と共に、学生の緊張をほぐすような質疑の時間であった。その後の研究の関しての質問は、技術系の方々が気になった部分について聞いていくスタイル。その中で、簡単に研究概要を説明してと言われた。
雰囲気
フラットで話しやすい
注意した点・感想
研究室と結びつきの近い企業であるため、研究についての深掘りや自分なりの考え方をしっかり伝えることを心がけた。アイスブレイクかと思いきやぬるっと面接が開始されているのは良し悪しであった。それで緊張がほぐれる人もいれば、驚いたり、後で公開したりする人もいそうと感じた。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
メーカー日立グローバルライフソリューションズビジネス/マネジメント系(提案・ソリューション営業)
-
メーカー日本フルハーフ技術職
-
メーカーケイミュー企画総合職(営業職)
-
メーカー日本車輌製造技術系総合職
-
メーカーシチズンファインデバイス技術スタッフ
-
メーカーキリウ総合職
お気に入りして募集開始の通知を受ける