職種別の選考対策
年次:
20年卒 事務系総合職
事務系総合職
No.43468 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 事務系総合職
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2018年10月 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1day |
参加社員数 | 人事の方2名 |
参加学生数 | 全部で30名ほどでしょうか |
参加学生の属性 | マーチ以上だったと思います |
交通費補助の有無 | 領収書に基づき全額いただきました。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
業界や企業の説明。M&Aや多角化経営などについて教わりました。その後ランチをはさんでグループワーク。各グループ、様々な業界の企業の人間であると仮定して、ワークを進めました。自分達ならどの企業と協力してシナジーを生み出すか?というワークです。
ワークの具体的な手順
まず二人組で、ある企業の人間であると仮定してワークを行います。次に、他のグループの方々に話をききにいって、どの企業と協力してどんなビジネスをするかを考えます。エア・ウォーターの経営戦略の模擬のような感じですので、企業理解が深まります。
インターンの感想・注意した点
ワークでは、協力先を決めるために積極的に他のグループの方々に話しかけにいきました。発表の際はグループ全員が発言できるよう意識しました。他のグループの発表の際に、必ず質問をするようにしました。ランチは社員の方と食べるので少し緊張しましたが、楽しく会話できました。
懇親会の有無と選考への影響
インターンシップ参加者ルートがありますが、有利になるというわけではないと思います。
インターン中の参加者や社員との関わり
ランチを社員の方と一緒にたべました。近所のご飯やさんです。ちなみに蛇足ですが、ランチ代金は企業さん支給でした。インターンシップ参加者は早期選考があり、そこで懇親会(座談会のようなもの)があるようです。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
エア・ウォーターとは?よく知りませんでした。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
人がいいです。
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