メーカー NISSHA

27年卒 事務系

事務系

No.328114 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

職種の希望理由

個人の力が活きる場を創出し、組織の持続的成長を支える役割に魅力を感じている。私はこれまで、個々の強みや価値観を理解し、最適な環境や仕組みを整えることで、組織全体の成果につなげてきた。変化を厭わない貴社において、現場の声に基づき「人材」の可能性を最大化させる環境を整えることで、事業の成長に貢献したい。

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NISSHAを知ったきっかけ

出版・商業印刷企業を調べる中で貴社に辿り着いた。印刷のイメージとは異なる領域に展開している点に驚くとともに、印刷技術の枠を越え、技術が活きる場を自ら創出し、変革し続けるその独自性に関心を抱いた。

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NISSHAへの志望動機とNISSHAでチャレンジしたいこと。

私は、組織の持続的な成長には、既存の枠組みや前例にとらわれず、個人の特性や能力が活かせる場を創出し続けることが不可欠であると考えている。
貴社は、印刷技術からディバイス、そしてメディカルやサステナブル資材へと事業を大幅に展開してこられた。そうした変化を前提とする組織においてこそ、私の「個々の...

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学業で取り組んだこと

私は〇〇の新歓活動を改革し、入部者を前年比〇〇倍の〇〇名に増加させた。
組織で成果が上がらない原因は個々の意欲不足ではなく、意欲を発揮できる場の不足にあると考えている。この考えのもと、入部者が激減していた〇〇部で、新歓活動の内容と役割分担の見直しを行った。
当時の〇〇部では、新歓活動が形式...

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自己PR

私の強みは、周囲の状況や相手の立場に寄り添い、組織全体の力を引き出せる点である。
大学1年次より勤務する〇〇では、新人の定着率を〇〇％から〇〇％へ向上させ、〇〇エリアで表彰を受けた。
当時の店舗では、マニュアル中心の教育によるフォロー不足から新人の早期離職が課題となっていた。そこで私は「個...

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