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私はゼミ活動で日本の金融リテラシーの課題について学ぶ中で、日本経済の発展には個人の資産運用を広げていくことが重要だと感じ、証券業界を志望している。学生時代、私は野球に打ち込み、レギュラー争いや主将としてチームを率いる経験を通じて、周囲が本気で高みを目指す環境の中でこそ自身が最も成長できると実感...

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私は◯◯で生まれ育った。幼い頃から好奇心旺盛で正義感が強く、人と関わることが好きな性格だった。家庭では、親から人に迷惑をかける人になるなという教えから、自分の日々の行動を律し、人に気遣える優しい人になりたいという考えを持つようになった。日々の小さな規律を守ることや、当たり前のことを徹底する姿勢...

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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ。　【対策方法】他の企業などで問題形式に慣れておけば、特段対策を行う必要はないと感じた。
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27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】インターンや面接を通じて、証券営業の大変さを実感する機会が多く、自分自身ができるビジョンがあまり浮かばなかったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社及び選択したコース・職制を志望する理由を入力してください。】金融に関する高度な専門知識を身に付け、顧客一人ひとりの課題に寄り添うことで個人や企業の成長を支えたいと考え志望する。個別指導塾の講師として、生徒ごとに異なる課題を把握し、最適な学習方法を提案する中で、相手の立場に立って課題解決に向き合うことにやりがいを感じて...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

同志社大学 | 文系
【当社及び選択したコース・職制を志望する理由を入力してください。 400文字以下】私が貴社を志望する理由は三つあります。 一つ目は、人や企業の成長に長期的に寄り添い支えられる点です。対面を重視し、お客様一人ひとりと頼関係を築きながら、努力の結晶である資産を成長させ、人生設計そのものを支える貴社の姿勢に強く惹かれました。...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 支店長面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続後、面接開始　【質問内容】アイスブレイク（自己紹介、趣味の話）、証券会社の社会的な役割は何だと思うか、ビジネス面における大和証券の強みは何だと思うか、資産コンサルタント業務にどのようなイメージを持っているか、他の人に言われて...
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事上席→役員→人事　【会場到着から選考終了までの流れ】学生控室に案内後、まず人事上席と面接、その後また控室に通され、20分程度待った後に役員と面接し、最後に人事の方と面接して終了　【質問内容】人事上席：志望動機（なぜ金融、なぜ証券、なぜ大和）、キャリアプラン、証券営業で売る商...
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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自分史2000字】幼少期：2人兄弟の長男として生まれ、暇さえあれば外で遊ぶ活発な子供として成長した。かけっこやボール投げなど勝敗が目に見えて分かる遊びで負けるのが嫌で、どうすれば勝つことができるかを常に考えながら遊んでおり、負けず嫌いな性格が身についていった。 小学生：父親が野球をしていたことをきっかけに、遊びでキ...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、大和証券の2027年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、大和証券のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。大和証券のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や大和証券の企業研究をする際に役立ちます。
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