職種別の選考対策
年次:
20年卒 オープン型
オープン型
No.63467 本選考 / 三次面接の体験談
20年卒 オープン型
オープン型
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
20年卒
三次面接
>
本選考
非公開 | 非公開
4月中旬
三次面接
4月中旬
面接会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
面接時間 | 30分×2 |
面接官の人数 | 1人×2 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | その場で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
本部長、役員クラス
会場到着から選考終了までの流れ
役員面接ではアイスブレイクの後、志望理由に関する質問を10分した。その後逆質問を20分した。
人事面接では入社後の制度や現在の就活状況について聞かれた。
質問内容
・なぜ投資銀行
・みずほ証券の印象は
・学生時代に頑張ったこと
◯逆質問
・みずほ証券の強み弱み
・みずほ証券でしかできないこと。
・現在までに携わってきた業務とその醍醐味
・みずほ証券で働くことの醍醐味
・部下をどう育成するか
雰囲気
穏やかだが、かなりの緊張感がある。
注意した点・感想
熱意と最低限のコミュニケーション能力のみに注意した。なぜなら、これまでの面接で既に評価は決まっているのではと感じていたため、この場では熱意と最低限のコミュニケーション能力だけを示せばよいと思ったからです。
この体験談は参考になりましたか?
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融JPX(日本取引所グループ)スタッフ職(SSコース)
-
金融京都銀行銀行業務全般
-
金融アフラック(アフラック生命保険)オープンコース
-
金融第一生命保険【オープンコース】基幹総合職(G型・R型)
-
金融オリックス総合職
-
金融損害保険ジャパン職員(総合系[限定なし])