職種別の選考対策
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18年卒 投資銀行部門
投資銀行部門
No.7569 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 投資銀行部門
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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2016年8月22日〜26日 |
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実施場所 | 新丸の内ビル |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 1チームあたり4人 |
参加学生数 | 30人程度 |
参加学生の属性 | 東大、京大、阪大、早慶、同志社 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給(遠方者のみ)、宿泊費:企業の指定したホテル(遠方者のみ) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
【課題】ある企業の企業価値向上のためのM&A戦略の提案
【内容】事前に送られてくるPIBという資料と、1、2日目にある講義の内容を元にM&A戦略をチームで立てて、その成果をマネージャークラスに15分間の発表を行う
ワークの具体的な手順
【1、2日目】M&Aを行う上で必要な知識のインプットがなされる。金融の知識がなくても、ここでしっかりと学べる。各講義の終わりにはテストがあり、しっかりと評価されている。
【3〜5日目】各チームで、M&A戦略を立てて発表の準備を行う。メンターが常に見回っているが、評価している様子はあまりない。
インターンの感想・注意した点
金融の知識に対するインプットもなされるため、事前知識がなくても参加できた.また、大きな金額を動かす投資銀行の業務は、何よりも論理性が大切で、少しでも論理の破綻があると見なされると容赦なくツッコミが入る。
後日聞いたが、ワーク中に出入りするメンターはしっかりと評価をしているらしいので、ワーク中...
インターン中の参加者や社員との関わり
昼食は毎日変わり代わりの社員の方と新丸の内ビルの中でとった。昼食に出てくる社員は、比較的若手であったため、ざっくばらんにお話を聞くことができた。
ワーク中には多くの社員が部屋を出入りしており、しっかりと評価している様子であった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人間関係に関してドライ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
良くも悪くも、人との距離感を大切にする人が多い
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