職種別の選考対策
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27年卒 営業職(メディカルカンパニー)
営業職(メディカルカンパニー)
No.517581 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 営業職(メディカルカンパニー)
営業職(メディカルカンパニー)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 1月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 座談会含めて6人ほど |
| 参加学生数 | 40人ほど |
| 参加学生の属性 | 医療系の学部出身が多い |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1チーム5、6人ほどで各チーム違うテーマに取り組む。私のチームは医療物流のDX推進というテーマ。オープンクエッションであり、事前に与えられる条件や前提が少なかったため、難易度が高かった。最後にプレゼンがあった。
ワークの具体的な手順
会社説明→インターンシップで意識してほしいこと→グループワーク→発表→フィードバック→座談会
インターンの感想・注意した点
事前に少しだけ問題解決のフレームワークが紹介され、これを参考にしつつあとは自由に考えてくださいという感じ。現状どこに課題があるのかすら分からない状況からスタートするので、とても難易度が高かった。その中でどのように考え、その人なりのリーダーシップを見せるのかを見られていたのだと思う。考えたことを...
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者との関わりは、グループワークで会話するのみ。社員からは、グループワークの後に個人フィードバックをもらえる。座談会では、社員さんが紹介されたのち、話を聞きたい人がいるブレイクアウトルームに自由に出入りすることができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
医療という人の命にかかわる分野であり、厳格なイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
物腰柔らかで、知的な方が多い。お客様である医療機関や医師、またその患者に対する向き合い方はプロフェッショナルだと感じた。
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