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18年卒 総合職（オープン）
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No.12507 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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18年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2016年6月末
グループディスカッション（GD）
2016年6月末
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間半
社員の人数 1、2人
学生の人数 6人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待ってから、グループのメンバーが呼ばれ、別室に移動。GD後は各自解散。

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GDのテーマ・お題

資料を読んで、4つの案の中から最適な案を決める。

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GDの手順

部屋に案内される。→軽く自己紹介（大学名は言わない）。→各自資料を読み込む（10分くらい）→自分の最適案を紙に書いて提示する。→ディスカッション（30分くらい）→最終的に1つの案に決める。→質問あれば。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

自分の意見が言えれば問題ないと思った。他の人の意見を否定しないように気をつけた。（反対するにしても、全否定しないとか、一回肯定してから別の考え方も提示するとか）
最初の資料の読み込みで出遅れると話に参加できないのでとりあえず情報を頭にいれるために速読してから自分の意見を整理した。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
エントリーシート
2016年6月中旬
WEBテスト
2016年6月末
グループディスカッション（GD）
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18年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 →全員同じ部屋に集められる、企業説明を受ける →グループにわかれ、別室に移る →GD開始、終了後解散　【GDのテーマ・お題】新店舗をどのエリアに出展するか　【GDの手順】あらかじめ、誰がどのエリアに出店するか（A～Eくらいまであった）を主張するかは割り振られていた →それ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】やさしそう　【会場到着から選考終了までの流れ】面接を行なうのみ　【質問内容】学生時代がんばったこと そのがんばったことに対する深堀（なぜ始めたのか、困難だったことは） 何故理系から銀行？ なぜ大学院に行ったの？ 志望動機は？ 研究について教えて？ その研究のテーマを...
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18年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語正確　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】特になし
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18年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・パーソナルテスト　【各科目の問題数と制限時間】正確な時間は覚えていないが、時間に対しての問題は多い。 自分は理系なので、非言語は問題なかったが、言語問題は時間が足りなかった。　【対策方法】早く解くように。事前に、他の企業のWebテストを受けるといいと思います。
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18年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら、貸会議室の部屋に呼ばれ、席指定などはなく自由に着席。　【GDのテーマ・お題】新規店舗の立ち上げ　【GDの手順】まず、資料が配られ、読み時間が5分ほど与えられる。各々読んだ後に、4つの案のうち、どれにすべきか事前に配られた紙で意思表示をし、ディスカッションする。 ディスカッ...
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18年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの社員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待って順次案内。　【質問内容】エントリーシートの内容が中心。学生時代頑張ったことや、志望理由など。他には、コミュニティにおいて、どんなポジションであることが多いか、自覚する強み・弱みは何か、インターンシップで発揮できる自...
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18年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】正確な時間は覚えていないが、時間に対しての問題は多い。 　【対策方法】早く解くようにした。
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18年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】関西人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→個人ブースにて面接→解散　【質問内容】学生時代がんばったこと 、そのがんばったことに対する深堀（なぜ始めたのか、困難だったことは） 何故理系で銀行に興味をもったか。 志望動機。 部活動について。（高校・大学とな...
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18年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、30分程度企業と事業の概要説明会。その後資料読み込み後GD、GD終了後FB　【GDのテーマ・お題】ホームセンターの建設地検討　【GDの手順】地理的条件や住民の声、売り出したい商品とうについて書かれた資料を読んでから、GDに入る。制限時間中に答えと理由まで導く。発表はなし、社員はテー...
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18年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→会社概要の説明・インターン概要の説明→GD→Webテストの性格検査のフィードバックシートの配布→解散　【GDのテーマ・お題】「DIY店が新規出店すべき場所はどこか、候補地AからDの中から選べ」（回によりテーマは異なるらしい）　【GDの手順】資料読み取り型のGD。まず、候補地に関す...
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    総合職（ビジネスマネジメントコース）
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    総合職（全国コース）

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、三井住友銀行の2018年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三井住友銀行のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三井住友銀行のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
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    • 総合職（グローバルマーケッツコース）
    • 総合職（クオンツコース）
    • 総合職（サイバーセキュリティコース）
    • 総合職（データサイエンスコース）
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    • 総合職（オペレーション・プロフェッショナルコース）
    • ビジネスキャリア職 ※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
    • 総合職（グローバルバンキングコース）
    • 総合職（IT・デジタルコース）
    • 総合職（グローバルマーケッツコース）
    • 総合職（クオンツコース）
    • 総合職（サイバーセキュリティコース）
    • 総合職（データサイエンスコース）
    • 総合職（リスクアナリストコース）
    • 総合職（ガバナンスコース）
    • 総合職（オペレーション・プロフェッショナルコース）
    • ビジネスキャリア職 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
    • 総合職（グローバルバンキングコース）
    • 総合職（IT・デジタルコース）
    • 総合職（グローバルマーケッツコース）
    • 総合職（クオンツコース）
    • 総合職（サイバーセキュリティコース）
    • 総合職（データサイエンスコース）
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    • 総合職（ガバナンスコース）
    • 総合職（オペレーション・プロフェッショナルコース）
    • ビジネスキャリア職 ※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
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    • 総合職（IT・デジタルコース）
    • 総合職（グローバルマーケッツコース）
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    • 総合職（サイバーセキュリティコース）
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  • 23年卒
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    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
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    • 総合職（IT・デジタルコース）
    • 総合職（グローバルマーケッツコース）
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  • 20年卒
    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
    • 総合職（グローバルバンキングコース）
    • 総合職（IT・デジタルコース）
    • 総合職（グローバルマーケッツコース）
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  • 19年卒
    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
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