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27年卒 総合職（グループリテールコース）
総合職（グループリテールコース）
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エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシーで求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」それぞれの発揮事例を教えてください（各250字以内）「プロフェッショナル」

予備校アルバイトでの生徒指導において、生徒の将来に関わる仕事であることを自覚し、強い責任感を持って誠実に行動することを徹底してきた。特に生徒面談では、一つの助言が進路を左右する可能性があるため、曖昧な発言を避け、事前準備と内容確認を妥協なく行った。また、高度な学習支援と校舎の合格指標達成を実現...

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「チームワーク」

予備校アルバイトで、合格目標達成に寄与した。当初、授業後の個別フォロー面談の対応品質にばらつきがあり、統一したサービスを提供できていないという課題があった。生徒時代にこの面談によって学力が伸びた経験があったため問題意識を持ち、スタッフ◯◯名による指導チームの中心として課題解決にあたった。チーム...

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「挑戦」

高校時代の◯◯部で競争環境を成長の機会と捉え、挑戦し続けた。4チーム編成の中でトップチーム昇格を目指す環境下で、常に自分の課題を見つめ、練習では試合を想定して高い集中力で取り組んだ。上級生の練習姿勢や仲間との競争から刺激を受けながら、技術と体力の向上に努めた。また、試合出場の機会が減少した時期...

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将来なりたい社会人像、または社会に出て仕事を通じて成し遂げたい夢や目標について教えてください（200字以内）

人や企業の成長に伴走し、長期的な信頼関係を築ける社会人を目指している。予備校のアルバイトを通じて、人から信頼され、その成長を支援できることに大きな喜びを感じた。将来は、自分だから任せたいと思っていただける存在として、顧客に寄り添い価値を提供したい。生活や事業運営に欠かせない金融の場面で、人や企...

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三井住友銀行を志望する理由とともに、志望するコースの理由についてお答えください（200字以内）

貴行を志望する理由は、顧客に最も近い立場で寄り添い、成長をともにつくるという姿勢に強く共感するとともに、自身も挑戦し続けられる場所であると感じたためである。中でも本コースは、自分の可能性をさらに広げ、将来プロフェッショナルとして活躍するために最も適した環境であると感じている。個人営業を起点に幅...

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27年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】内定をいただいたあとに第一志望の会社から内定をいただいたため辞退させていただいた。　【採用人数・倍率】リテールコースは50人ほど　【内定者の採用大学・学歴】ボリューム層は早慶、MARCHは3〜4人しかいない。東大や京大などの旧帝も沢山いた　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インタ...
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

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【これまでの人生で力を入れた取り組みについて、「プロフェッショナル」の発揮事例を教えてください。】個別指導塾講師として、生徒の自主性を育む指導に注力した。具体的には単なる授業提供に留まらず、生徒や担任講師と綿密な面談を重ね、個性や学習状況に応じた専用カリキュラムを設計、修正を繰り返した。知的好奇心を刺激し、生徒が主体的に学...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性社員 元々、営業部で現在は人事　【会場到着から選考終了までの流れ】茗荷谷の研修所に行き、受付 その後待合室に案内され随時面接官が呼びにきてくれる　【質問内容】・自己紹介と学生時代に力を入れたこと →普段話している学生時代に力を入れたことについて話す ・...
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性 グループ人事部　部長　【会場到着から選考終了までの流れ】大手町の本館に向かい受付 その後面接階に行き、待機 随時面接官が呼びにきてくれる　【質問内容】・就職活動の状況 →金融業界を見ていること、一番選考が進んでいることを話した ・就職活動の軸に関して →自分は...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

27年卒 一次面接（対面） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名乗った後、待合室に案内される→面接官に呼ばれ面接→面接後そのまま帰宅　【質問内容】・インターンの感想は？ ・学生時代に力を入れたこと 　・どういうリーダーシップ、コミュニケーションを取ったか？ 　・その他深掘り ...
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27年卒 最終面接（対面） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の偉い方、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】本社1階で名乗り上の階に案内→上で他の学生と共に待機→呼ばれて面接→面接後帰宅　【質問内容】・現在の就活状況 ・内定もらったら就活どうする？ ・学生時代頑張ったこと 　・その深掘り ・面接官が私のプロフィールを見て...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【将来なりたい社会人像、または社会に出て仕事を通じて成し遂げたい夢や目標について教えてください。】私は○○できる社会人を目指す。今までの原体験で培ったものを活かし将来はグループリテールで、顧客の状況やニーズを分析し、最適な金融サービスを組み合わせて課題を解決することで信頼を築く。さらに、○○できるような社会人を目指す。　【...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】実際に社員の人や内定者懇親会を通じて人の良さを実感した。加えて企業としてもすごく魅力的である。　【内定後の課題の有無】今のところなし　【内定後の拘束】今のところなし　【内定後の研修など】提示されてはいない　【採用人数・倍率】インターン経由の内定者懇親会には50人程度で倍率は2倍と少しだと推定。　【内...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー（※）で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」それぞれの発揮事例を教えてください。（250字） 以下はプロフェッショナル】私が「プロフェッショナル」を発揮した事例は、スタートアップでのマーケティング長期インターンです。社員同様に、会社...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】インターンシップや面接を通じて、当企業が重要視している価値観が社員の方々にも浸透していることを理解しました。また、企業としても成長し続けており、入社を前向きに検討しました。　【内定後の課題の有無】とくになし。　【内定後の拘束】とくになし。　【内定後の研修など】特にないです。学生生活を楽しむように伝え...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、三井住友銀行の2027年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井住友銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井住友銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 28年卒
    • 総合職（オープン）
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  • 27年卒
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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