職種別の選考対策
年次:
27年卒 総合職
総合職
No.535984 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
27年卒 総合職
総合職
27年卒
グループディスカッション(GD)
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
公開日:2026/08/25
2026年5月
グループディスカッション(GD)
2026年5月
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインで入室してgd
GDのテーマ・お題
普段は扱わないような少し変わったお題だった
GDの手順
通常通りに前提の確認、現状の分析、施策の立案、評価軸選定、評価のようなステップで議論を進めて行った。
雰囲気
和やか
注意した点・感想
自分の意見を積極的に発言する一方、他のメンバーの意見を否定せず、議論を整理しながら全員が納得できる結論を目指すことを意識した。また、限られた時間の中で論点を明確にし、役割分担や時間管理にも気を配った。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融日本M&AセンターM&Aコンサルタント(営業職)
-
金融三井住友信託銀行オープンコース(総合職)
-
金融三井住友銀行総合職(データサイエンスコース)
-
金融三井住友海上火災保険プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
-
金融みずほフィナンシャルグループキャリア特定型
-
金融三菱UFJ信託銀行総合職(地域特定コース)
お気に入り