職種別の選考対策
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26年卒 事務系
事務系
No.429687 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 事務系
事務系
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
立教大学 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 自宅 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり6人ほど |
| 参加学生数 | 100人 |
| 参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
素材ビジネスの販売計画。具体的には、中国市場において1年以内に利益率5％上げるプロジェクトに参加するという設定で課題に取り組んだ。さらに、2日目には自己・他者分析を行い他人が知っている自分と自分も他人も知らない自分の発見を行った。
ワークの具体的な手順
初めにグループ内で自己紹介し、手順に沿ってグループワーク
販売戦略の構築として(1)ターゲット(2)交渉内容(3)(2)の成功のポイント(4)利益率試算の順に行った。(3)と(4)は時間の関係上グループの中でも手分けして行った。その後複数グループで発表を行った。
インターンの感想・注意した点
グループワークの解説で長期的な視点に立ったwin-winの仕組みが重要であることを、改めて実感することができた。また、休憩前後で社員の方がZOOM上で、かなり和気あいあいとした雰囲気で話しており、社風を知ることができたのが、とても良かった。
インターン中の参加者や社員との関わり
発表後に各班に簡単なフィードバックがあったが、それ以上の関わりは特になく顔を覚えてもらうのは難しく感じた。また、フィードバックもかなり簡単でそこまでグループワークを見られているわけではなさそう。解説や説明で人事部以外の事務系職種の社員話を聞くことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
和気あいあいとしているイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際に人事の方々がかなり和気あいあいとしていたのでイメージは変わっていない。
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