職種別の選考対策
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27年卒 総合職(事務サポート)
総合職(事務サポート)
No.499143 本選考 / リクルーター面談の体験談
27年卒 総合職(事務サポート)
総合職(事務サポート)
27年卒
リクルーター面談
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本選考
青山学院大学 | 文系
2025年8月
リクルーター面談
2025年8月
| 会場 | 企業オフィス(東京) |
|---|---|
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | 直接 |
経緯
独自のリクルーター制度があり、選考(面談や面接など)の段階に応じて担当社員がつく。主な役割は、学生の自己分析の深掘り支援や、次選考に向けた模擬面接の実施、および面談の設定など、内定獲得に向けた伴走支援である。
会場到着から選考終了までの流れ
指定のオフィスに到着後、面談室へ案内される。まずは現在の就職活動の進捗状況や、自社に対する志望度についてヒアリングを受けた。その後、選考に関する不安点やキャリア形成について親身に相談に乗っていただいた。面談の最後には、さらに理解を深めるために他部署の社員との面談をセッティングしてもらえるなど、...
質問内容
自己紹介、学生時代に最も力を入れたこと(学生時代に力を入れたこと)、その中での困難と乗り越え方、なぜこの業界に興味を持ったのか、現在の他社の選考状況と弊社の志望順位などを説明した。選考ではないため、言葉を用意する必要はないと感じる。
雰囲気
非常に穏やかで、選考というよりは「対話」に近い雰囲気。こちらの話を否定せず、より魅力的に伝えるための言語化を一緒に手伝ってくれるような姿勢を感じた。
注意した点・感想
面談の冒頭で「選考ではないので、ありのままの姿で話してほしい」と言っていただいたため、取り繕った言葉ではなく、自分の本心を率直に伝えるよう意識した。具体的には、現時点での志望順位や懸念点も正直に相談したが、それに対してリクルーターの方が真摯にアドバイスをくださり、かえって企業への信頼感が高まっ...
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