職種別の選考対策
年次:
27年卒 技術系職種
技術系職種
No.492863 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 技術系職種
技術系職種
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 関東事業所 |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 学生1人に1人のリクルーター |
| 参加学生数 | 4人 |
| 参加学生の属性 | 高専生、女子 |
| 交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンで取り組んだテーマは「自動機の小改善」でした。5日間の内初日は安全講習などを行ったため、配属されたのは2日目からでした。中3日で改善業務と資料作成を行い、最終日に1時間程度の成果報告をしました。
ワークの具体的な手順
1.課題の本質を明確にする
2.改善案を挙げる
3.実際に検証してみる
4.効果金額など定量的な評価を行う
5.これらを資料にまとめて発表する
インターンの感想・注意した点
小改善の中で、その改善を行う目的や改善後の効果を常に考えながらアプローチすることが重要であると学んだ。発表後のフィードバックで、提案した改善案にはまだ改善の余地があったため、良い結果を出すためには経験と柔軟な思考力が求められることを学んだ。
インターン中の参加者や社員との関わり
他の参加者との関わりは、全体での安全講習や会社説明のみで、部署に配属されてからはあまり無かった。社員との関わりは配属以降リクルーターさんがついていた。他の社員との関わりは、一緒にお昼ご飯を食べたりした。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
大企業なので会社の風習が根強いイメージがあった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
良い意味で町工場のような温かさがあった。また、安全意識がすごく高い印象を受けた。
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