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26年卒 総合コース（広域エリア総合職）
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私は長期的に信頼関係を構築しながら企業の挑戦や成長を支えたい。両親の支援のおかげでできた多くの経験から挑戦にはお金がかかることを実感した。この経験から各個人の状況に合わせた提案で企業の成長と伴走したい。物に捉われず、提供できる商材の幅が広い証券業界では、先の見えない社会で全ての人の未来に必要な...

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内定

26年卒 内定 / 本選考

西南学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】証券営業で自分のしたいことがあったから。　【内定後の課題の有無】マーケットの勉強をするように言われた。　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】総合職は早慶旧帝大が5割、MARCH/関関同立が4割、その他　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

西南学院大学 | 文系
【経緯】インターンシップ参加者全員に実施される面談。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始　【質問内容】志望動機（WHY　証券、大和） 　マーケットに興味があり、その知識を活かしてお客様により良い提案ができるため。証券会社の中で最も人柄、社風がよく独立型であるためより良い提案ができるため 証券マンになったらどん...
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26年卒 支店長面接 / 本選考

西南学院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】志望動機 　独立系証券であり、よりよい提案をすることができるという点。特にマーケットに興味があるため、その知識を活かしながらお客様に還元できる点を魅力に感じた。 経済の勉強はどうやってしているのか？ 　W...
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26年卒 最終面接 / 本選考

西南学院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事中堅、役員、人事中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室に案内される。その後呼ばれ、三回面接が実施される。　【質問内容】志望動機 　今までのものとブレがないように独立型であるということと社風に注目して答えた。 趣味、休日の過ごし方 　素直に答えた。特にリフ...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機 】私は「自身の価値で勝負できるか」を重要な軸として就職活動を行なっている。無形商材を扱うことによって、自身の価値が大きく実績に直結する業務に魅力を感じているため、金融業界を志望している。学生時代では、サッカー部でのキャプテンや生徒会長、ゼミ長などの多くのリーダー経験を積み重ねる中で、信頼されることで感じるやり...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】夏のインターンシップからSPI対策を始めておく。他社の選考で練習を積む。
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】自身と同じ大学出身の若手先輩社員との面談。面談というの名の選考。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施。　【質問内容】会社や業務についての不安な点を質問する機会がある。また単位状況を確認され、卒業できるかを問われるまた、穏やかな雰囲気であるので給与やボーナスなど聞きたいことを遠慮なく聞いた。この面談で...
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26年卒 支店長面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施　【質問内容】・営業活動において大切にしたいことは何か。 ・証券業界の営業活動は相当辛いが、その覚悟はあるか。 ・困難をどのように乗り越えてきたか。 ・100件電話アポイントをかけたとした時に、どれくらいアポを取...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事→役員→人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】3人の面接官と1人ずつ面接をしていく。途中で不合格の判断を下された場合は即帰宅となる。　【質問内容】・志望動機 ・他社との比較 ・今まで辛いことをどのようにして乗り越えてきたか ・ルールや法律はなぜ存在しているのか ...
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内定

26年卒 5days インターンシップ / 本選考

西南学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施のため、接続してから班に振り分けられる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にお客様に対するロープレを学生同士で行った。その後、班に分かれてお客さんの5,000万円をどのように運用するかを考えた。与えられた情報を基にそのお客様にあったポートフォリオの構築と、...
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    プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
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    総合職（オープン）
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    システム・デジタル
  • 金融
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、大和証券の2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、大和証券のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。大和証券のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や大和証券の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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